晉紀書__領導力21法則-文庫吧在線文庫
【正文】 第十三法則：增值法則 第十四法則：接納法則 第十五法則：致勝法則 第十六法則：動能法則 第十七法則：優(yōu)先次序法則 第十八法則：“舍”“得”法則 第十九法則：時機法則 第二十法則：爆炸性倍增法則 第二十一法則：傳承法則 第一法則：蓋子法則 領導能力決定一個人辦事的成效水平。 第二法則：影響力法則 ? 當人們愿意跟隨你，哪怕只是出于好奇，都足以表明你已經(jīng)是一個優(yōu)秀的領導者，散發(fā)出領導的魅力。 第四法則：導航法則 誰都可以掌舵，但惟有領導才會設定航線。 第六法則：根基法則 信任乃是領導的根基。 第八法則：直覺法則 領導善用領導的直覺來評估每一件事。 ? 如果你認為下屬應該有更好的素質(zhì)，那么這該是你提升自己素質(zhì)的時候了。如果這些人有能力，領導就能帶出極大的影響，不然，領導也無能為力。 ? 組織成長的潛能取決于領導是否擁有更多良好的人才，領導人才越多，成功的可能性就越大。 第十五法則：致勝法則 領導必須為他的團隊找出一條致勝之路。動能真的是領導最好的朋友，只要你設法建造起動能，就有可能成就任何事情。 ? 今日有許多人想要登上領導的寶座，期待著有朝一日登上高位就能享有自由與權(quán)利。 第二十法則：爆炸性倍增法則 培養(yǎng)追隨者，得到相加的效果。 ? 就像球隊，教練需要一群好球員才能贏，同樣，一個團隊也需要一群好領導才能成功。 ? 只要你肯培訓人才，領導就會浮現(xiàn)出來。 第十九法則：時機法則 掌握時機與善用策略同樣重要。如果你的團隊中有人能承擔你手中的工作，而且能做到你水準的八成，那么，就應該將它交出去。 第十六法則：動能法則 動能是領導最好的朋友。 第十四法則：接納法則 ? 領
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