晉紀(jì)書__領(lǐng)導(dǎo)力21法則-資料下載頁
2025-01-23 20:45本頁面
【正文】 么，就應(yīng)該將它交出去。 第十八法則：“舍”“得”法則 領(lǐng)導(dǎo)必須懂得先“舍”，然后才能有“得”。 第十八法則：“舍”“得”法則 ? 成功的領(lǐng)導(dǎo)如果想扭轉(zhuǎn)公司的命運(yùn)，非得保持一種犧牲的態(tài)度不可，他必須心甘情愿地付出代價才能把公司帶上軌道。 ? 領(lǐng)導(dǎo)就是樹立榜樣，當(dāng)你身處領(lǐng)導(dǎo)地位時人們就會仿效你的每一個動作。 ? 今日有許多人想要登上領(lǐng)導(dǎo)的寶座，期待著有朝一日登上高位就能享有自由與權(quán)利。他們完全不了解領(lǐng)導(dǎo)真正的本質(zhì)乃是犧牲。 ? 當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)者一定得犧牲。而這種犧牲是一種持續(xù)的過程，并非只是一次性的付出而已。 第十九法則：時機(jī)法則 掌握時機(jī)與善用策略同樣重要。 第十九法則：時機(jī)法則 ? 當(dāng)適當(dāng)?shù)念I(lǐng)導(dǎo)配上正確的時機(jī)，令人振奮的結(jié)果就會產(chǎn)生。 ? 了解到該做些什么是一回事，而抓住時機(jī)卻是另一回事。 ? 領(lǐng)導(dǎo)如果一再展現(xiàn)出他缺乏良好的判斷力，哪怕犯的不過是些小錯，人們還是會開始覺得，如果繼續(xù)接受此人領(lǐng)導(dǎo)，那才是真正的錯誤。 第二十法則：爆炸性倍增法則 培養(yǎng)追隨者，得到相加的效果。 培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)者，得到相乘倍增的效果。 第二十法則：爆炸性倍增法則 ? 我身邊的人個個都有無窮的潛力，需要有人調(diào)教栽培，但我卻忙于自己在領(lǐng)導(dǎo)及經(jīng)營上的成長，而無暇顧及培育周圍這些人才，結(jié)果，他們就流失了。 ? 任何遵循“爆炸性倍增”法則的領(lǐng)導(dǎo)，將從跟隨者的成長模式轉(zhuǎn)換為領(lǐng)導(dǎo)者的成長模式。 ? 只要你肯培訓(xùn)人才，領(lǐng)導(dǎo)就會浮現(xiàn)出來。 ? 你所培養(yǎng)的領(lǐng)導(dǎo)越優(yōu)秀，他所帶進(jìn)來的追隨者與領(lǐng)導(dǎo)的素質(zhì)就越優(yōu)秀，而且數(shù)量越多。 第二十一法則：傳承法則 一位領(lǐng)導(dǎo)的歷史地位有賴于順利傳承。 第二十一法則：傳承法則 ? 領(lǐng)導(dǎo)力是無法委托別人來發(fā)揮的，你如果不運(yùn)用它，就得放棄它。 ? 就像球隊，教練需要一群好球員才能贏，同樣，一個團(tuán)隊也需要一群好領(lǐng)導(dǎo)才能成功。 ? 成功不是看你眼前接手做什么，而是看你身后留下的是什么。
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