團(tuán)隊(duì)管理培訓(xùn)課件(ppt33頁(yè))-文庫(kù)吧在線(xiàn)文庫(kù)
【正文】 如何來(lái)定義團(tuán)隊(duì)呢？ 每年在美國(guó)的職業(yè)籃球大賽結(jié)束后，常會(huì)從各個(gè)優(yōu)勝隊(duì)中挑選最優(yōu)秀的球員，組成一支“夢(mèng)之隊(duì)”赴各地參加比賽，以為可以掀起另一輪的高潮，但結(jié)果卻總是令球迷失望，往往是勝少負(fù)多，這是為什么呢？ 其原因就在于他們不是真正意義上的團(tuán)隊(duì)。 ：整理快遞，放入快遞車(chē)，然后騎車(chē)穿過(guò)小區(qū)將快遞送到收貨人手里。 管理者必進(jìn)要了解人員的知識(shí)、技能以及態(tài)度、還要顧全大局，預(yù)計(jì)行為帶來(lái)的連鎖反應(yīng)。 組織能力 ? 領(lǐng)導(dǎo)者的“流程”職責(zé)包括： ? 。 明確職責(zé)的步驟 ? 要有一份新的任務(wù)與職責(zé)列表 ? 熟知崗位所需要的知識(shí)、技能和態(tài)度 ? 進(jìn)行能力評(píng)估 ? 如何解決技能與職位要求之間的所有差距 唯一一個(gè)既能讓你在作為一線(xiàn)員工時(shí)獲得成功，也是讓你在作為管理者時(shí)獲得成功的技能，就是學(xué)習(xí)的能力 阻礙團(tuán)隊(duì)正能量的五種最常見(jiàn)的恐懼 ? 對(duì)批評(píng)的恐懼 ? 對(duì)失敗的恐懼 ? 對(duì)拒絕的恐懼 ? 對(duì)得不到自己想要的事物的恐懼 ? 對(duì)失去自己所擁有事物的恐懼 怎樣發(fā)揮出無(wú)限的正能量 ? 在一個(gè)具有正能量的團(tuán)隊(duì)里，每一個(gè)人都會(huì)強(qiáng)烈認(rèn)同團(tuán)隊(duì)的愿景、使命、價(jià)值觀(guān)等 ? 營(yíng)造一個(gè)讓員工有歸屬感的環(huán)境。應(yīng)注意多溝通、多了解并鼓舞士氣，消除情緒低落的障礙。 18:58:4618:58:4618:58Wednesday, January 25, 2023 ? 1乍見(jiàn)翻疑夢(mèng)，相悲各問(wèn)年。 18:58:4618:58:4618:581/25/2023 6:58:46 PM ? 1成功就是日復(fù)一日那一點(diǎn)點(diǎn)小小努力的積累。 下午 6時(shí) 58分 46秒 下午 6時(shí) 58分 18:58: ? 楊柳散和風(fēng)，青山澹吾慮。 2023年 1月 下午 6時(shí) 58分 :58January 25, 2023 ? 1業(yè)余生活要有意義，不要越軌。 18:58:4618:58:4618:58Wednesday, January 25, 2023 ? 1知人者智，自知者明。 2023年 1月 25日星期三 下午 6時(shí) 58分 46秒 18:58: ? 1楚塞三湘接，荊門(mén)九派通。 2023年 1月 下午 6時(shí) 58分 :58January 25, 2023 ? 1行動(dòng)出成果，工作出財(cái)富。 溝通 對(duì)溝通的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)： 1/太普通了，我們每天都在做，沒(méi)什么了不起 2/每個(gè)人都知道溝通是什么，誰(shuí)都會(huì)溝通 3/我告訴他了 =我與他溝通了 4/溝通能力是天生的，而不是教出來(lái)、訓(xùn)練出來(lái)的 溝通五項(xiàng)基礎(chǔ)： 尊重、信任、肯定、贊賞、關(guān)懷 溝通的實(shí)質(zhì)：
教學(xué)課件相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1