【正文】 ； 、協(xié)調(diào)、應(yīng)急處理商品發(fā)運(yùn)過(guò)程中出現(xiàn)的各種隨機(jī)性突發(fā)問(wèn)題； ； 、檔案的管理工作； 、總經(jīng)理及部門經(jīng)理交辦的其它臨時(shí)性工作。 分公司人力資源部的聯(lián)絡(luò)、溝通及信息反饋。 ②　主管會(huì)計(jì) 負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)核算的組織及管理工作，審核會(huì)計(jì)憑證及各種對(duì)內(nèi)、對(duì)外報(bào)送的財(cái)務(wù)報(bào)表。 對(duì)各下屬單位的稅務(wù)工作進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督。 9. 及時(shí)取得結(jié)算帳戶銀行結(jié)算單據(jù)，交會(huì)計(jì)填制記帳憑證； 10. 妥善保管現(xiàn)金、結(jié)算賬戶空白銀行結(jié)算票據(jù)，并對(duì)其安全性負(fù)責(zé)； 11. 向客戶開(kāi)具發(fā)票。 12. 完成總公司財(cái)務(wù)部布置的其他臨時(shí)任務(wù)；　 ⑥ 物流中心主辦會(huì)計(jì) 1. 及時(shí)填制記帳憑證，登記及核對(duì)總分類帳、明細(xì)帳及有關(guān)輔助帳（備查簿）。 5. 妥善保管現(xiàn)金、空白銀行結(jié)算票據(jù)，并對(duì)其安全性負(fù)責(zé)； 6. 及時(shí)取得銀行對(duì)帳單，核對(duì)銀行未達(dá)帳并編制銀行余額調(diào)節(jié)表 7. 按人力資源部核定的員工工資標(biāo)準(zhǔn)，及時(shí)發(fā)放本單位員工工資； 8. 辦理貨款收支業(yè)務(wù),及時(shí)登記應(yīng)收賬款及資金統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳,要求做到日清月結(jié)。 2. 核對(duì)銀行未達(dá)帳項(xiàng),編制銀行余額調(diào)節(jié)表 3. 及時(shí)取得銀行結(jié)算單據(jù)及銀行對(duì)帳單，交主辦會(huì)計(jì)填制記帳憑證。 專業(yè)知識(shí)、工作能力和具體工作。 接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達(dá)成銷售； 負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作，按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作； 完成商品的來(lái)貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作； 做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作； 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。企業(yè)能以何種價(jià)格提供多少品種和數(shù)量的物質(zhì)產(chǎn)品，決定了企業(yè)滿足消費(fèi)者需要的能力。 **舉行的“德邦物流公司的招聘會(huì)”我參加了，自以為感覺(jué)這個(gè)公司還不錯(cuò)，可惜的是沒(méi)能進(jìn)入面試現(xiàn)場(chǎng)。 招聘會(huì)從晚上7點(diǎn)一致開(kāi)到八點(diǎn)多，害得我打車花掉四十多塊錢才回到**，這一次我還是比較榮幸的進(jìn)入面試。 第二輪的游戲是小組互動(dòng)活動(dòng)。 船長(zhǎng)36歲 省委書記的兒子24歲（博士 游戲規(guī)則：每人5分鐘自己思考作答，不可討論。 一：船長(zhǎng)具有領(lǐng)航能力，知道到達(dá)海岸的具體路線甚至是最短路線36歲，有體力，可以劃救生船。 2. 3.劃船是相當(dāng)大的體力活，一個(gè)人無(wú)法完成整個(gè)活動(dòng)。 1. 2. 1. 2. 3. 4. 開(kāi)始的時(shí)候，這個(gè)游戲進(jìn)行的很緩慢。2009112 13:03 回復(fù) 物流操作員深圳市德邦物流有限公司查看公司簡(jiǎn)介公司行業(yè)：民營(yíng)公司公司規(guī)模： 崗位需要的專業(yè)知識(shí)、技能和所需培訓(xùn) (1) 打字60字以上； (2) 業(yè)務(wù)知識(shí)精通； (3) 有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力； (4) 貨物出險(xiǎn)時(shí)，協(xié)助客戶辦理保價(jià)理賠； (5) 工作嚴(yán)謹(jǐn)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，有較強(qiáng)抗壓能力，有奉獻(xiàn)精神。 2.你只能回答沒(méi)有，否則肯定北PASS掉 1.不管吃住。 8.可能是什么意思？？是不是說(shuō)這個(gè)可能會(huì)變成一種要發(fā)生的長(zhǎng)期存在的情況？？？我雖然學(xué)了物流二學(xué)位，但我發(fā)現(xiàn)好多學(xué)生來(lái)自各個(gè)專業(yè)，竟然有生物專業(yè)的學(xué)生。這么著急招人是不是說(shuō)公司以前跳巢的員工太多？？？是不是說(shuō)太多員工不滿意？工作時(shí)間和工作周問(wèn)題公司都是披著羊皮的狼。少于50人發(fā)布日期：20100311工作地點(diǎn)：深圳招聘人數(shù)：3工作年限：一年以上語(yǔ)言要求：英語(yǔ)學(xué)職位描述 廣開(kāi)智貿(mào)易是一家年?duì)I業(yè)額逾千萬(wàn)的消費(fèi)類電子產(chǎn)品貿(mào)易企業(yè)，現(xiàn)正積極擴(kuò)展規(guī)模。本文對(duì)面試中經(jīng)常出現(xiàn)的一些典型問(wèn)題進(jìn)行了整理，并給出相應(yīng)的回答思路和參考答案。 熟練操作辦公管理軟件，具備一定英語(yǔ)口語(yǔ)和寫作能力； 良好的溝通、分析能力及團(tuán)隊(duì)合作精神，工作認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)。歷：中專薪水范圍：15001999貿(mào)易/進(jìn)出口好像。個(gè)人提升空間問(wèn)題清醒的頭腦，要看薪水，但更要看這個(gè)薪水高在哪里，為什么那么高。還有很多模糊的東西我不在多說(shuō)，就想說(shuō)的是同學(xué)們以后找工作要注意一下幾點(diǎn)網(wǎng)上對(duì)德邦公司的反響五花八門，但大多說(shuō)他不好。 13.在公司能學(xué)到什么？？？物流行業(yè)是最基礎(chǔ)的工作，我去了能學(xué)到什么？？？長(zhǎng)期的當(dāng)苦力，我還不如回家開(kāi)個(gè)店。 10.五險(xiǎn)一金的問(wèn)題。那我要問(wèn)，我有家了，有老婆孩子的時(shí)候怎么辦？？？一起搬走？？流民？？？ 3. 各組總結(jié)：7各組都把自己組看成是一個(gè)團(tuán)隊(duì)，而忽視了7各組其實(shí)就是一個(gè)團(tuán)隊(duì)，整體不得到協(xié)調(diào)，個(gè)體的自我滿足無(wú)法得到實(shí)現(xiàn)。 （第二輪淘汰人數(shù)大約有20人，淘汰原因在補(bǔ)充一下：在小組中發(fā)言不積極的，即使思維很敏捷，答案最標(biāo)準(zhǔn)，最有邏輯能力的，對(duì)不起，不論本科、碩士通通淘汰）精神病容易發(fā)作，海上航行可能出現(xiàn)危險(xiǎn)（跳下去咋辦？呵呵）有母親在，可以照料 否定物理學(xué)家的女兒（精神病狀）的原因如下： 3. 2. 1.護(hù)士的工作一般都是在護(hù)理。 我的個(gè)人意見(jiàn)是：能夠取得信服 2009112 13:02 回復(fù) .*2樓3. 30分鐘小組討論結(jié)果 外企經(jīng)理（白人）合作能力都很強(qiáng)。很多同學(xué)為了充分展現(xiàn)自己往往在發(fā)出警告后依然滔滔不絕。 這個(gè)題目其實(shí)很簡(jiǎn)單吧，可以從不同的角度進(jìn)行分析，闡明個(gè)人觀點(diǎn)。 其實(shí)，這些要求都是游戲規(guī)則，很粗心的同學(xué)往往忽視了這些規(guī)則，而被Pass掉的。參加面試的人很多，大約有100多人。就是因?yàn)檫@一點(diǎn)才使得我沒(méi)有放棄德邦在***的每一次機(jī)會(huì)。 在發(fā)達(dá)國(guó)家的經(jīng)濟(jì)發(fā)展過(guò)程中，最初，企業(yè)主要把降低人工和材料成本作為提高利潤(rùn)的手段，它們被稱做第一利潤(rùn)源泉。首先，物流管理是保證企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)持續(xù)進(jìn)行的必要條件。保質(zhì)保量的完成工作，工作效率高，同時(shí)在工作中學(xué)習(xí)了很多東西，也鍛煉了自己，經(jīng)過(guò)不懈的努力，使工作水平有了長(zhǎng)足的進(jìn)步， 總結(jié)一年的工作，盡管有了一定的進(jìn)步和成績(jī)，但在一些方面還存在著不足。物流操作員就是操作，主要工作是處理公司和業(yè)務(wù)員（營(yíng)業(yè)員）的業(yè)務(wù)單，安排裝貨、送貨、訂艙、對(duì)資料等工作，操作這個(gè)崗位對(duì)于新人來(lái)說(shuō)，工作壓力相對(duì)少，而且更容易熟悉行業(yè)運(yùn)作和業(yè)務(wù)操作……營(yíng)業(yè)員一般就是業(yè)務(wù)員，一般都要自己開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)，就是拉客戶，業(yè)務(wù)員的壓力一般都比較大，而且沒(méi)有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的人，一開(kāi)始就做業(yè)務(wù)員是比較難開(kāi)發(fā)客戶的……客服一般是介乎操作和業(yè)務(wù)之間的，不過(guò)不同公司的定位不同，有的公司客服是專門跟蹤公司客戶的，有的是專門負(fù)責(zé)對(duì)同行的，有的就是操作…………從前景來(lái)說(shuō)，什么職務(wù)都是有前途的，關(guān)鍵看你怎么發(fā)揮，哪個(gè)崗位都可以接觸客戶，都可以增加你的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，而且崗位之間可以調(diào)配的，不一定應(yīng)聘操作就一輩子做操作………………如果你是新人，我建議你先從事操作之類的，對(duì)你在物流行業(yè)會(huì)打下好點(diǎn)的基礎(chǔ)……流年似水，光陰如箭，輝煌燦爛的xxxx年彈指間就將過(guò)去，轉(zhuǎn)眼又到了年終總結(jié)的時(shí)候。加強(qiáng)資金管理，加速資金周轉(zhuǎn)以提高資金使用效益； 4. 執(zhí)行公司信用政策，參與決定對(duì)客戶的資信調(diào)查、信用額度等事項(xiàng)，并對(duì)公司信用政策提出建設(shè)性意見(jiàn)。 7. 每天編制應(yīng)收帳款及在途資金日?qǐng)?bào)表報(bào)總公司財(cái)務(wù)部； 8. 根據(jù)商品部商品進(jìn)、出、內(nèi)部調(diào)撥等原始單據(jù)登記庫(kù)存商品臺(tái)帳，并與庫(kù)存商品實(shí)際盤點(diǎn)情況核對(duì)；對(duì)庫(kù)存商品帳、物存在的差異，督促責(zé)任單位查明原因，并提出相應(yīng)處理意見(jiàn)； 9. 完成財(cái)務(wù)部、分公司財(cái)務(wù)經(jīng)理（財(cái)務(wù)主管）交辦的其他臨時(shí)任務(wù)。 7. 每月匯總編制財(cái)務(wù)分析報(bào)告。 ④ 出納 1. 辦理現(xiàn)金收支業(yè)務(wù)及銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，每日及時(shí)登記現(xiàn)金日記帳及銀行日記帳并結(jié)帳，要求做到“日清月結(jié)”。 審核各種費(fèi)用報(bào)銷單(分公司、總公司)。 人事行政部辦公設(shè)備維護(hù)、辦公用品的預(yù)算、請(qǐng)購(gòu)、領(lǐng)用。 人力資源管理（考勤、薪資、員工素養(yǎng)等）各項(xiàng)程序的執(zhí)行、監(jiān)督。 運(yùn)作成本控制，包括車隊(duì)，空運(yùn)費(fèi)及倉(cāng)庫(kù)租金等 制訂員工服務(wù)表現(xiàn)報(bào)表，積極評(píng)核服務(wù)水平 制訂專業(yè)倉(cāng)庫(kù)管理報(bào)表 危機(jī)性事故發(fā)生時(shí)，即時(shí)候命執(zhí)行任務(wù) 1 提供專業(yè)意見(jiàn)給人力資源部，共同制訂員工培訓(xùn)手冊(cè) 1 組織一體概念，把運(yùn)務(wù)人員及客戶儲(chǔ)運(yùn)員工工作一起 1 編制每周業(yè)務(wù)表，包括總量處理表，業(yè)務(wù)成本表，倉(cāng)庫(kù)盤點(diǎn)表，客戶投訴表，服務(wù)質(zhì)量表，呈交上 司審閱 ② 倉(cāng)儲(chǔ)主管 ； 、分倉(cāng)及各分公司倉(cāng)庫(kù)的相關(guān)操作規(guī)范的制定，并負(fù)責(zé)在實(shí)施中的指導(dǎo)與監(jiān)督； 、分倉(cāng)及各分公司倉(cāng)庫(kù)的規(guī)劃工作，并負(fù)責(zé)實(shí)施中的指導(dǎo)與監(jiān)督； ； ； ，并在最短時(shí)間內(nèi)做出正確的處理方案； ，并協(xié)助銷售和售后共同完成庫(kù)存滯銷機(jī)的控制工作； 、缺損、舊損等不良品的處理工作，積極與采購(gòu)一起向上游供應(yīng)商聯(lián)系，