金牌員工評選方案-文庫吧在線文庫
【正文】 ”評選方案 一、 目的： 為提升團隊的凝聚力，加強員工的集體榮譽感，同時塑造一個良好的企業(yè)形象。 評選盡量保持各管理層級間進行充分溝通，對有保密要求的事宜不能外泄。 五、 獎項設(shè)置： “金牌員工” 獲獎員工可獲得印有總經(jīng)理名字的榮譽證書及根據(jù)公司實際情況給予合理安排外出旅游的機會。 被選定的員工，應(yīng)始終堅持一貫的行為標(biāo)準(zhǔn)，如在下次評選之前被發(fā)現(xiàn)有任何嚴重違反公司規(guī)定的行為，立即收回獎勵稱號及證書，并參考公司的相應(yīng)管理條例做出處分。當(dāng)然一年的時間丌可能完全達到專業(yè)護士的要求，在以后的工作中我會更加努力，為護理工作盡職盡責(zé)！ 暫未命名 意向職位：護士 期望薪資： 20203000 工作地點：廣東省 語言能力 英語 讀寫：★★★☆☆ (良好 ) 聽說：★★★☆☆ (良好 ) 相關(guān)技能 計算機 ★★★☆☆(良好 ) 興趣愛好 看書、聽音樂、滑旱冰、 專長描述 ,應(yīng)變能力強 ,能在實際操作中丌斷地學(xué)習(xí)，因而能很快融入到新的工作中； 、多發(fā)病進行觀察和護理； 的操作，對急救的基本程序和技術(shù)要求，以及危重病人的護理、病情監(jiān)測的技術(shù)重難點基本掌握； 心理護理的基本技巧有一定地認知。 張盧良 性別：男 郵箱： 民 族：漢族 婚姻狀況：未婚 體重： 74 kg 出生年份： ： 123456 現(xiàn)居地：上海 身高： 174 cm 教育經(jīng)歷 202009—202007 人民大學(xué) 所學(xué)專業(yè)：網(wǎng)絡(luò)工程 獲得學(xué)歷：本科 工作 /實習(xí)經(jīng)歷 202008—現(xiàn)在 XX 公司 網(wǎng)絡(luò)工程師 相關(guān)技能 網(wǎng)絡(luò)工程相關(guān) ★★★★★(精通 ) 自我評價 積極樂觀，觀察能力強，能夠理智思考問題 。 能嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度，團隊協(xié)作精神好、榮譽感強，與公司經(jīng)營理念保持一致； 工作熱情與主動性（如：評選季度內(nèi)主動承擔(dān)額外
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