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淺談鐵路施工企業(yè)的精細(xì)化管理(存儲版)

2024-10-29 05:49上一頁面

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【正文】 定精細(xì)化管理的計(jì)劃、方案、標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)制度,做好上傳下達(dá)的工作,負(fù)責(zé)精細(xì)化管理工作的指導(dǎo)、組織實(shí)施、檢查和考核。(4)質(zhì)安部:負(fù)責(zé)項(xiàng)目部安全生產(chǎn)工作中的精細(xì)化管理,推動平安工地創(chuàng)建活動,協(xié)調(diào)好與地方居民及黨政的關(guān)系。(3)針對項(xiàng)目現(xiàn)有人員,通過綜合考查,合理安排每位人員崗位,盡量做到“人盡其才、才盡其用”。 “四項(xiàng)控制”的精細(xì)化 工程質(zhì)量控制精細(xì)化 陜西建工安裝集團(tuán)精細(xì)化施工管理實(shí)施方案圍繞項(xiàng)目質(zhì)量管理目標(biāo),實(shí)施全過程、全方位、全員化的質(zhì)量控制和監(jiān)督,強(qiáng)化工序質(zhì)量控制預(yù)防質(zhì)量通病,采取有效措施不斷提高質(zhì)量管理水平。(2)加強(qiáng)方案論證與技術(shù)成本優(yōu)化管理針對技術(shù)要求高,施工組織相對復(fù)雜的工程,要編制多個(gè)方案,分別從技術(shù)、工期、成本三個(gè)方面反復(fù)論證,選擇最經(jīng)濟(jì)、最安全、最實(shí)用的方案,以控制不必要的無謂成本投入。(5)控制項(xiàng)目管理費(fèi)用加強(qiáng)程序管理與費(fèi)用控制,通過每月比重分析法找出需進(jìn)行管理 陜西建工安裝集團(tuán)精細(xì)化施工管理實(shí)施方案成本重點(diǎn)控制的項(xiàng),進(jìn)行必要的研究與控制,爭取將整體項(xiàng)目管理成本控制在合理范圍內(nèi)。(2)增強(qiáng)安全意識,加大宣傳教育力度。 生產(chǎn)要素管理精細(xì)化(1)加強(qiáng)人員的培訓(xùn)與考核,提高業(yè)務(wù)與技術(shù)管理水平。(5)創(chuàng)建良好的施工環(huán)境,針對夏季高溫施工、冬季施工、雨季施工、夜間施工等制定專項(xiàng)方案與保證措施。同時(shí),建立內(nèi)部,加強(qiáng)各部門的業(yè)務(wù)溝通以及管理指令的下達(dá),提高工作效率。 工程交(竣)工驗(yàn)收精細(xì)化管理(1)項(xiàng)目部對交(竣)工資料管理工作要高度重視,指定質(zhì)檢部門負(fù)責(zé)資料的組織與管理工作,并配備專職資料,建立資料室。(2)項(xiàng)目部黨支部抓好每月一次的廉政教育,著力提高管理人員廉潔自律意識,增強(qiáng)免疫能力,并編制和宣貫《黨風(fēng)廉政建設(shè)管理制度》來規(guī)范工程管理的各個(gè)環(huán)節(jié)。陜西建工安裝集團(tuán)精細(xì)化施工管理實(shí)施方案 合同評價(jià)管理精細(xì)化加強(qiáng)“合格材料供應(yīng)商”及“合格勞務(wù)分包商”名單的完善與考核評價(jià),加強(qiáng)合同管理,避免出現(xiàn)因物資或勞務(wù)引起的經(jīng)濟(jì)糾紛。同時(shí),合理做好材料采購計(jì)劃,盡量做到無不良積壓與無謂浪費(fèi)。(2)加強(qiáng)程序管理,明確施工的各項(xiàng)程序控制要求,如“三檢制”、“交接班制度”以及報(bào)檢制度。圍繞目標(biāo)具體開展以下工作:(1)建立以項(xiàng)目經(jīng)理為組長的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,編制《安全生產(chǎn)制度匯編》,極積創(chuàng)建平安工地,推行“一法三卡”的安全生產(chǎn)制 陜西建工安裝集團(tuán)精細(xì)化施工管理實(shí)施方案度。采取陽光采購,加強(qiáng)環(huán)節(jié)監(jiān)管,最大限度的避免物資供應(yīng)過程中的附加成本。 工程成本控制精細(xì)化針對本項(xiàng)目低價(jià)中標(biāo)的實(shí)際情況,加強(qiáng)對物資與勞務(wù)的管理,力爭在整個(gè)施工過程中推行成本精細(xì)化管理。 責(zé)任體系建設(shè)精細(xì)化(1)針對質(zhì)量、安全、廉政等工作,項(xiàng)目經(jīng)理部與各分管負(fù)責(zé)人及部室主管分別簽定相關(guān)責(zé)任書。對于項(xiàng)目部的民主管理,成立以項(xiàng)目經(jīng)理為組長、技術(shù)負(fù) 陜西建工安裝集團(tuán)精細(xì)化施工管理實(shí)施方案責(zé)人及項(xiàng)目副經(jīng)理為主體的“項(xiàng)目管理領(lǐng)導(dǎo)小組”。(3)工程技術(shù)部:制定本項(xiàng)目精細(xì)化實(shí)施方案,負(fù)責(zé)精細(xì)化管理的總體協(xié)調(diào)和指導(dǎo)工作,總結(jié)精細(xì)化管理經(jīng)驗(yàn),組織檢查、評比、考核和表彰;負(fù)責(zé)質(zhì)量精細(xì)化管控工作。定期召開精細(xì)化管理工作形勢分析會議,對出現(xiàn)的問題,及時(shí)研究對策,并做好活動開展情況的總結(jié)上報(bào)工作。目標(biāo)要求及實(shí)施步驟通過實(shí)施精細(xì)化管理,最終建立起一套科學(xué)合理的項(xiàng)目管理機(jī) 陜西建工安裝集團(tuán)精細(xì)化施工管理實(shí)施方案制,提升項(xiàng)目整體執(zhí)行力,實(shí)現(xiàn)“質(zhì)量可靠、安全耐久、形象優(yōu)良、費(fèi)省效宏、環(huán)保節(jié)能”的目標(biāo)。:準(zhǔn)是準(zhǔn)確的信息與決策,準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)與計(jì)量,準(zhǔn)確的時(shí)間銜接和正確的工作方法。本標(biāo)段的工程范圍主要包括K1503+210K1505+、橋梁涵洞工程、排水防護(hù)工程、路塹結(jié)構(gòu)工程(包含半敞開式路塹結(jié)構(gòu)物和全封閉式路塹結(jié)構(gòu)物)等土建工程。第五篇:精細(xì)化施工管理實(shí)施方案陜西建工安裝集團(tuán)精細(xì)化施工管理實(shí)施方案目錄 工程項(xiàng)目簡介...........................................................................................................1..................................................................................................1 ..............................................................................2 2 精細(xì)化管理總則.......................................................................................................2..........................................................................................2 精細(xì)化管理的特征.........................................................................................3 精細(xì)化管理的關(guān)鍵工作.................................................................................3 3 目標(biāo)要求及實(shí)施步驟...............................................................................................3..........................................................................................................3 實(shí)施步驟.........................................................................................................4 4 精細(xì)化管理組織機(jī)構(gòu)...............................................................................................4...........................................................................................................4 職責(zé)分工...........................................................................................................5 5 精細(xì)化管理實(shí)施方案.............................................................................................6 “三項(xiàng)建設(shè)”的精細(xì)化...................................................................................6 “四項(xiàng)控制”的精細(xì)化...................................................................................7 “八項(xiàng)管理”的精細(xì)化.................................................................................12 1 陜西建工安裝集團(tuán)精細(xì)化施工管理實(shí)施方案***高速公路*****改造工程施工第二標(biāo)段精細(xì)化施工管理實(shí)施方案為了進(jìn)一步提高陜西省西咸新區(qū)空港新城灃涇大道改線段(天翼達(dá)到秦漢新城)市政工程工程施工項(xiàng)目部的管理水平和核心競爭力,夯實(shí)管理基礎(chǔ),全面實(shí)施規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、專業(yè)化、程序化和系統(tǒng)化的工程管理,樹立工程建設(shè)的精品意識,響應(yīng)空港管委會精細(xì)化管理的理念,根據(jù)國家、交通部以及湖南省的有關(guān)法律、法規(guī),結(jié)合本項(xiàng)目建設(shè)的實(shí)際情況,特制定本精細(xì)化施工管理實(shí)施方案。細(xì)密有效的反饋和嚴(yán)格的監(jiān)控是精細(xì)化管理的最后一個(gè)環(huán)節(jié),也是最重要的一個(gè)環(huán)節(jié)。抓好落實(shí)是基礎(chǔ),而執(zhí)行、跟蹤和總結(jié)則是工作取得成效的關(guān)鍵。樹立制度設(shè)計(jì)管理理念,做好過程設(shè)計(jì),開展工作策劃,全面制定、修訂和完善各項(xiàng)制度,讓制度服務(wù)于管理、作用于管理。員工還應(yīng)該清楚的了解實(shí)施的精細(xì)化管理不僅是企業(yè)文化的一種展現(xiàn),也是為適應(yīng)現(xiàn)階段經(jīng)營形勢,提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的重要手段。只有當(dāng)企業(yè)綜合性地、全面性的體現(xiàn)精細(xì)化管理時(shí),企業(yè)才能夠確確實(shí)實(shí)的得到又快又好健康向上發(fā)展。首先是“精”,這是做精、精益求精、追求最好的意思。很多時(shí)候,細(xì)節(jié)往往能體現(xiàn)出一個(gè)企業(yè)的水平和素質(zhì),甚至,關(guān)系到每一個(gè)企業(yè)的成和敗。精細(xì)化管理具體來說就是落實(shí)管理責(zé)任,并將管理責(zé)任具體化、明確化,它要求每一個(gè)工作人員都要最大限度的到崗到位、盡心盡職。精細(xì)化管理作為一種新的意識,應(yīng)該被賦予新的理念和認(rèn)真的態(tài)度,真正體現(xiàn)精益求精的企業(yè)文化,實(shí)現(xiàn)精細(xì)化管理的目的。同時(shí),聯(lián)系企業(yè)文化對其的作用,進(jìn)行總結(jié)概述,并根據(jù)企業(yè)的特點(diǎn),運(yùn)用流程化、標(biāo)準(zhǔn)化、程序化的手段,來實(shí)現(xiàn)企業(yè)的精細(xì)化管理和持續(xù)發(fā)展的目的,本文主要通過這幾種手段進(jìn)行對企業(yè)精細(xì)化管理的論述。 精準(zhǔn)目標(biāo)的3個(gè)指標(biāo)216。培訓(xùn)突出實(shí)用效果,要求學(xué)員帶管理中的實(shí)際問題來,采用培訓(xùn)中的各種方法進(jìn)行現(xiàn)場精細(xì)化練習(xí),最終匯總成成果。同時(shí)對推行精細(xì)化管理工作中貫徹不力、工作落后的單位,進(jìn)行重點(diǎn)督促,追究責(zé)任,嚴(yán)厲處罰。注重細(xì)節(jié),以點(diǎn)帶面。各二級單位要按照集團(tuán)公司要求,分別成立精細(xì)化管理領(lǐng)導(dǎo)小組,嚴(yán)格按照節(jié)點(diǎn)推進(jìn)此項(xiàng)工作。并于每月初上報(bào)精細(xì)化管理工作推進(jìn)情況,將各項(xiàng)工作落到實(shí)處。建立考核激勵機(jī)制。物資管理精細(xì)化。
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