【正文】 發(fā)展模式，發(fā)展高效農(nóng)業(yè)。此外，經(jīng)過一年的籌備，實(shí)施了羊肚菌試點(diǎn)種植項(xiàng)目，項(xiàng)目采取不同村（居）、不同經(jīng)營(yíng)主體、棚內(nèi)棚外等方式進(jìn)行試種，試種點(diǎn)分別位于發(fā)箐村、二道坪村、海螺村、民生村，擁有 12 個(gè)鋼結(jié)構(gòu)大棚，有效占地面積 畝，現(xiàn)各試種點(diǎn)均已長(zhǎng)出菌絲?，F(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：一、學(xué)以立德，不斷加強(qiáng)道德修養(yǎng)，提高政治素質(zhì)一是抓好“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，不斷改進(jìn)和提升自我。二、勤奮敬業(yè)，扎實(shí)做好本職工作（一）抓好農(nóng)民工工資清欠工作，努力維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益。），檢查用人單位640戶，其中人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)9 戶，其他用人單位631戶。2017年8月22日，市勞動(dòng)監(jiān)察支隊(duì)到鐘山區(qū)月照鄉(xiāng)金鐘村美味園食品有限公司開展了主題為“規(guī)范企業(yè)用工及勞動(dòng)維權(quán)”的講課，獲得了企業(yè)和職工的一致好評(píng)。2017年7月1日起，市勞動(dòng)監(jiān)察支隊(duì)執(zhí)行欠薪處突維穩(wěn)值班，并要求值班人員必須24小時(shí)保持電話暢通，隨時(shí)待命。2017年5月4日至5日，組織相關(guān)人員赴遵義學(xué)習(xí)實(shí)名制管理“新蒲模式”。三、廉潔自律，堅(jiān)守正確的人生坐標(biāo)一是認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”和嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定。三是廉政上努力做到自省。工作上高標(biāo)準(zhǔn)，生活上低要求，正確處理好奉獻(xiàn)精神與利益原則的關(guān)系，黨的事業(yè)與個(gè)人價(jià)值的關(guān)系，全局利益與局部利益的關(guān)系。五是在廉政上努力做到自勵(lì)。絕不違反黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的“八個(gè)禁止”。在勞動(dòng)維權(quán)工作中，創(chuàng)新工作方式，成立了由市人民政府副秘書長(zhǎng)為召集人、人社和司法機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人為成員的司法聯(lián)席小組，明確按季度召開聯(lián)席會(huì)議，研究討論勞動(dòng)維權(quán)案件中移送及執(zhí)行問題，實(shí)現(xiàn)司法部門為農(nóng)民工維權(quán)提供快捷法律援助；法院對(duì)農(nóng)民工追討工資案件開辟農(nóng)民工維權(quán)“綠色通道”，采取“特事特辦”、“快審快結(jié)”的便民措施，積極幫助解決農(nóng)民工解決拖欠工資維權(quán)糾紛，最大程度地維護(hù)農(nóng)民工的合法權(quán)益。2017年2月22日至24日，牽頭組織有關(guān)重點(diǎn)建設(shè)行業(yè)主管部門負(fù)責(zé)人赴遵義市新蒲新區(qū)和貴陽市，實(shí)地考察學(xué)習(xí)勞務(wù)用工實(shí)名制管理及勞動(dòng)保障監(jiān)察指揮中心工作情況。做好應(yīng)急值守，及時(shí)處理欠薪突發(fā)事件。2017年8月3日，創(chuàng)新性將法治宣傳和創(chuàng)模宣傳相結(jié)合，牽頭組織仲裁、工傷等科室人員集中開展了“法律十進(jìn)”暨環(huán)境保護(hù)和生態(tài)文明主題宣傳活動(dòng)，現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放《務(wù)工須知》2000份、《六盤水市勞動(dòng)維權(quán)民情聯(lián)系卡》500張、《圖說創(chuàng)?！?00本、創(chuàng)模環(huán)保袋150個(gè)、《環(huán)境保護(hù)和生態(tài)文明建設(shè)小知識(shí)》1000張等宣傳冊(cè)。一是開展2次春節(jié)前保障農(nóng)民工工資支付工作督查。五是認(rèn)真學(xué)習(xí)先進(jìn)模范人物，不斷加強(qiáng)人生觀，世界觀的構(gòu)建，堅(jiān)決反對(duì)拜金主義、享樂主義、極端個(gè)人主義，宗尚和追求“上善如水，厚德載物”的道德規(guī)。一是協(xié)助督導(dǎo)保華鎮(zhèn)退耕還林、全域流轉(zhuǎn)產(chǎn)業(yè)布局、水電路訊房等方面的各項(xiàng)脫貧攻堅(jiān)工作；二是加強(qiáng)保華鎮(zhèn)決戰(zhàn)工作隊(duì)隊(duì)伍管理，全心全意融入到保華鎮(zhèn)的脫貧攻堅(jiān)工作中去，為保華鎮(zhèn)脫貧攻堅(jiān)工作貢獻(xiàn)力量；三是深入走訪群眾，加大十九大精神宣傳力度；四是進(jìn)一步推進(jìn)貧困勞動(dòng)力全員培訓(xùn)，創(chuàng)新培訓(xùn)模式，加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)貸款、就業(yè)指導(dǎo)等訓(xùn)后配套工作；五是在農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)布局中建成幾個(gè)特色高效的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)示范點(diǎn)；六是完成到市人力資源社會(huì)保障局黨建扶貧聯(lián)系點(diǎn)的輪戰(zhàn)任務(wù)。在秋冬攻勢(shì)行動(dòng)中，通過市人社局 20 萬元幫扶資金撬動(dòng)，以“幫扶單位+合作社+農(nóng)戶”的模式，在保華鎮(zhèn)二道坪村建成含 13 座大棚占地 80 畝的蔬菜種植基地，帶動(dòng)農(nóng)戶88 戶 347 人，其中貧困戶 10 戶 47 人。培訓(xùn)結(jié)束后，平菇產(chǎn)能不斷擴(kuò)大，平菇供不應(yīng)求，急需擴(kuò)大平菇生產(chǎn)基地。同時(shí)與貧困戶座談交心，與群眾開院壩會(huì)，宣傳黨和國(guó)家的大政方針，轉(zhuǎn)變其思想觀念。2017 年 7 月，省扶貧開發(fā)辦公室印發(fā)了《關(guān)于印發(fā)的通知》(黔扶通〔2017〕38 號(hào)），對(duì)貧困戶的納入和退出進(jìn)行了政策性界定。二、認(rèn)真履行職責(zé)，推動(dòng)脫貧攻堅(jiān)工作持續(xù)發(fā)展（一）扎根保華，奮力推進(jìn)脫貧攻堅(jiān)工作真蹲實(shí)駐，堅(jiān)持周一至周五吃住在保華，工作在保華，為保華鎮(zhèn)決戰(zhàn)工作隊(duì)隊(duì)員做好帶頭示范?，F(xiàn)將2017年本人的思想、作風(fēng)、學(xué)習(xí)、履職和廉潔自律等方面的情況總結(jié)如下：一、以德為先，堅(jiān)定政治立場(chǎng)能夠嚴(yán)格遵守職業(yè)道德操守，明確貢獻(xiàn)社會(huì)、成就事業(yè)的職業(yè)理想。做到廉潔自律，能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的文件精神，落實(shí)政策規(guī)定，執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，做到嚴(yán)格要求，自覺維護(hù)，并落實(shí)到實(shí)際工作和生活之中，在一年一度的征兵工作中，能自覺做到廉潔自律，公正公平，嚴(yán)格執(zhí)行征兵政審條件和體檢標(biāo)準(zhǔn)，擇優(yōu)錄取，從不利用職務(wù)之便在征兵工作中以權(quán)謀私，接受禮物。（四）交通和動(dòng)檢工作認(rèn)真抓好交通安全及公路養(yǎng)護(hù)工作，我鄉(xiāng)水上交通安全，特別針對(duì)渡口多的特點(diǎn)，總是親力親為，排除隱患，沒有發(fā)生一起安全事故。三是認(rèn)真抓好發(fā)展黨員工作。2011年，被縣武裝部評(píng)為民兵預(yù)備役工作先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人。一是抓好基層民兵營(yíng)的政治教育，確保教育面達(dá)到100%。堅(jiān)決摒棄吃老本、憑經(jīng)驗(yàn)的思想，不斷挖掘潛力，凝聚活力，開發(fā)創(chuàng)造力。（一）以系統(tǒng)全面為標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)風(fēng)培育。通過嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格教育，分管領(lǐng)域下屬工作積極主動(dòng)，并且沒有違法違紀(jì)和不遵守廉潔自律的現(xiàn)象。始終做到以一個(gè)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，堅(jiān)持把精力用在工作中、把 情趣融在事業(yè)里，嚴(yán)格管好自己的配偶、子女和身邊工作人員，從沒有利用手中權(quán)力為配偶、子女和身邊工作人員謀取任何私利的情況，做到真情做人、踏實(shí)做事、勤政不息、廉政不止。認(rèn)真貫徹落實(shí)2017年6月29日全省勞動(dòng)人事爭(zhēng)議調(diào)解仲裁工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì)的精神。嚴(yán)格按照政策規(guī)定和工作程序，做好城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作，指導(dǎo)督促各縣（市、區(qū)）宣傳貫徹執(zhí)行好各項(xiàng)政策，及時(shí)辦理審批被征地農(nóng)民社會(huì)保障資金項(xiàng)目。組織完成2017年2018年人才（項(xiàng)目）需求信息采集，全市有115家企事業(yè)單位發(fā)布527崗位1111個(gè)需求，組織市直單位進(jìn)高校開展人才引聘工作，共組織了3 6 場(chǎng)專題校園招聘會(huì)，其中，教育類、醫(yī)療衛(wèi)生類、綜合類各1場(chǎng)。按照管理權(quán)限和規(guī)定，組織參與和指導(dǎo)政府部門公務(wù)員任免、遴選、表彰、登記、培訓(xùn)的審查、審核、審批等工作，嚴(yán)格把關(guān)，及時(shí)辦理，做到公務(wù)員日常管理規(guī)范、高效、精準(zhǔn)的運(yùn)行。今年以來，對(duì)不如實(shí)報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)、推動(dòng)工作不力以及存在信訪舉報(bào)等問題的10名市管干部進(jìn)行約談，有 效促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部改正不足，增進(jìn)了干部積極作為和干事創(chuàng)業(yè)激情。認(rèn)真貫徹《關(guān)于組織人事部門對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行提醒函詢和誡勉的實(shí)施細(xì)則》，加強(qiáng)對(duì)各級(jí)組織人事部門開展提醒函詢誡勉情況的督促檢查和通報(bào)，運(yùn)用好巡視、考核、信訪、個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告抽查核實(shí)等成果，對(duì)干部的苗頭性傾向性問題早發(fā)現(xiàn)、早處理。下發(fā)《關(guān)于2017年集中開展“帶病提拔”干部倒查工作的通知》，認(rèn)真開展了2017縣處級(jí)和鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部“帶病提拔”自查和倒查工作。（二）前移監(jiān)督關(guān)口，持續(xù)防范干部“帶病提拔”。嚴(yán)格按照推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化的要求，認(rèn)真參加學(xué)習(xí)教育，提高黨性修養(yǎng)，始終把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，永葆共產(chǎn)黨人政治本色，錘煉清正廉潔的良好作風(fēng)。三是牢固樹立大局意識(shí)。提出合理化建議20余條，接受業(yè)務(wù)指導(dǎo)與咨詢15次，促進(jìn)局屬事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理工作更加規(guī)范，充公發(fā)揮起內(nèi)審的監(jiān)督和服務(wù)職能。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大和十八屆三中全會(huì)精神，不斷地用先進(jìn)科學(xué)的理論武裝頭腦，始終保持著與時(shí)俱進(jìn)的思想意識(shí)；二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)。一、加強(qiáng)審計(jì)監(jiān)督。三是完成財(cái)務(wù)科交辦的工作。2014年工作雖然取得了一些成績(jī)，但與領(lǐng)導(dǎo)的要求相比還存在一定的差距，在今后的工作中，我將更加嚴(yán)格要求自己，發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，克服不足，履職盡責(zé)，盡責(zé)為民。在履職期間，認(rèn)真貫徹落實(shí)全國(guó)、全省、全市組織部長(zhǎng)會(huì)議和干部監(jiān)督工作座談會(huì)、干部監(jiān)督工作推進(jìn)會(huì)等部署要求，突出抓好政策法規(guī)學(xué)習(xí)貫徹、干部選拔任用及干部的日常