【正文】 料的人員要核查是否有物料領(lǐng)取單。對(duì)因有特殊情況須進(jìn)入本廠的來(lái)訪人員，須出具有相關(guān)負(fù)責(zé)人簽名的申請(qǐng)書(shū)，檢查其有效證件及所攜帶物品，并詳細(xì)記錄在《來(lái)訪人員出入登記本》上，方可進(jìn)入。 不定期對(duì)值勤保安崗位查哨，及時(shí)糾正保安違紀(jì)行為。，檢查公司辦公場(chǎng)所留宿情況。注意工作方法，著裝整潔、態(tài)度和氣。市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)職責(zé)：（1）負(fù)責(zé)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理體系程序文件的編制，明確管理流程并組織貫徹落實(shí)；（2）負(fù)責(zé)平頂山、平高東芝、東芝獨(dú)資、平高股份、平高集團(tuán)和鄭州713廠等客戶(hù)的管理鞏固、開(kāi)拓工作，積極爭(zhēng)取訂單滿足公司目標(biāo)需要；（3）及時(shí)掌握客戶(hù)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)，及行業(yè)市場(chǎng)形勢(shì)，評(píng)估公司所處市場(chǎng)地位，提出市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略改進(jìn)建議和公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)改進(jìn)建議，按月形成市場(chǎng)分析報(bào)告；（4）對(duì)公司現(xiàn)有產(chǎn)品其他市場(chǎng)的開(kāi)拓提出建議，結(jié)合市場(chǎng)需求和公司狀況，提出新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)項(xiàng)目建議等；（5）負(fù)責(zé)市場(chǎng)產(chǎn)品報(bào)標(biāo)工作，經(jīng)審核批準(zhǔn)按時(shí)招標(biāo)；（6）負(fù)責(zé)保存招標(biāo)資料和中標(biāo)統(tǒng)計(jì)，計(jì)算中標(biāo)率，總結(jié)招標(biāo)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)及時(shí)改進(jìn)；（7）負(fù)責(zé)銷(xiāo)售合同的編制和簽定，并及時(shí)傳遞；（8）負(fù)責(zé)平頂山表面處理產(chǎn)品的外協(xié)組織協(xié)議簽定，價(jià)格談判，物流統(tǒng)計(jì)，轉(zhuǎn)手庫(kù)管理等工作；（9）負(fù)責(zé)產(chǎn)品交驗(yàn)、入庫(kù)、票據(jù)傳遞貨款回收工作；（10）負(fù)責(zé)組織本部門(mén)和督導(dǎo)、協(xié)調(diào)公司相關(guān)部門(mén)做好售前、售中、售后過(guò)程中的各項(xiàng)服務(wù)，含進(jìn)度、技術(shù)、質(zhì)量、價(jià)格等各方面與客戶(hù)的溝通服務(wù)和信息處理反饋工作；（11）負(fù)責(zé)客戶(hù)質(zhì)量統(tǒng)計(jì)表的回收工作，負(fù)責(zé)公司交驗(yàn)產(chǎn)品狀況統(tǒng)計(jì)及回傳工作。質(zhì)量管理職責(zé)：①、貫徹ISO9000標(biāo)準(zhǔn)，配合內(nèi)審和二、三方審核；②、堅(jiān)持“首件”自檢、專(zhuān)檢，加工過(guò)程堅(jiān)持自檢、互檢、專(zhuān)檢，工藝外協(xié)件按時(shí)送檢，嚴(yán)格執(zhí)行檢驗(yàn)規(guī)程；③、負(fù)責(zé)提出計(jì)量器具周期監(jiān)定計(jì)劃，按期委托送檢；④、及時(shí)分析質(zhì)量問(wèn)題，按“三不放過(guò)”處理質(zhì)量事故，不斷總結(jié)，進(jìn)行預(yù)防和改進(jìn)。新品研發(fā)、課題攻關(guān)職責(zé)：①、負(fù)責(zé)編制新品研發(fā)、課題攻關(guān)的體系文件明確管理流程并組織貫徹落實(shí)；②、組織課題選擇和項(xiàng)目技術(shù)論證；③、組織立項(xiàng)報(bào)告的技術(shù)論證資料編制，及軟件項(xiàng)目技術(shù)資料編制；④、參于政府部門(mén)、科研院所的交流，合作團(tuán)隊(duì)的選擇；⑤、按公司項(xiàng)目計(jì)劃組織進(jìn)行新品研發(fā)和課題攻關(guān)；⑥、樣件、小批試品鑒定及科研成果鑒定的組織和資料準(zhǔn)備；⑦、組織對(duì)外技術(shù)協(xié)議的簽署；⑧、組織企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的編寫(xiě)和備案；⑨、說(shuō)明：蓄能器的產(chǎn)品研發(fā)和課題攻關(guān)及樣件、小批鑒定和成果鑒定，由蓄能器事業(yè)部負(fù)責(zé)，技質(zhì)部負(fù)責(zé)研發(fā)管理體系文件的督導(dǎo)、貫徹落實(shí)。逐步提升到質(zhì)量損失核算；⑥、按期按時(shí)上報(bào)資產(chǎn)負(fù)債表、損益表、現(xiàn)金流量表，及成本表（蓄能器產(chǎn)品）及編制說(shuō)明；⑦、按期按時(shí)上報(bào)各部門(mén)二級(jí)核算經(jīng)營(yíng)成果表和編制說(shuō)明。證券營(yíng)業(yè)部綜合管理員崗位職責(zé) 主要崗位職責(zé)如下：負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)總部和證券營(yíng)業(yè)部的各類(lèi)規(guī)章制度；負(fù)責(zé)IA團(tuán)隊(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析：人均產(chǎn)能、專(zhuān)職營(yíng)銷(xiāo)人員發(fā)展情況、營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)、注冊(cè)檔案管理等；負(fù)責(zé)IA團(tuán)隊(duì)個(gè)人及團(tuán)隊(duì)客戶(hù)的登記、核實(shí)、成交統(tǒng)計(jì)，IA團(tuán)隊(duì)員工及團(tuán)隊(duì)基本工資與效益工資及各項(xiàng)獎(jiǎng)金的核算等；負(fù)責(zé)員工的轉(zhuǎn)正、晉級(jí)、崗位調(diào)動(dòng)、考核、培訓(xùn)、人事檔案管理、工資表制作等人力資源方面的事務(wù)；負(fù)責(zé)證券營(yíng)業(yè)部高管人員和咨詢(xún)?nèi)藛T資格報(bào)批材料或年檢材料的準(zhǔn)備；負(fù)責(zé)有關(guān)文件資料的收發(fā)、整理、登記、傳遞、歸檔、查閱等工作，以及業(yè)務(wù)檔案的歸檔和保管；根據(jù)公司和證券營(yíng)業(yè)部用章管理規(guī)定，對(duì)印章的刻制、頒發(fā)、啟用、使用、停用、保管、存檔和銷(xiāo)毀等進(jìn)行管理，負(fù)責(zé)對(duì)業(yè)務(wù)專(zhuān)用章使用情況的監(jiān)督和不定期檢查；處理日常行政事務(wù)，協(xié)調(diào)與地方相關(guān)單位的公共關(guān)系，接待處理來(lái)訪，辦理工商行政注冊(cè)、登記年檢、變更等工作；負(fù)責(zé)證券營(yíng)業(yè)部各類(lèi)會(huì)議和各種活動(dòng)的具體組織、會(huì)議記錄、文件起草等工作,并督辦會(huì)議決定的有關(guān)事項(xiàng)；負(fù)責(zé)各類(lèi)固定資產(chǎn)、辦公用品、清潔衛(wèi)生用品、勞保用品和生活用品的登記、保管、分配、報(bào)檢工作；1負(fù)責(zé)證券營(yíng)業(yè)部的安全和衛(wèi)生工作,交易場(chǎng)地的布置，公共物品的擺放等工作；1參與各類(lèi)辦公、清潔衛(wèi)生、勞保用品和生活用品的購(gòu)置；1保障車(chē)輛的安全運(yùn)行，辦理車(chē)輛年檢相關(guān)手續(xù)；1完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。財(cái)務(wù)預(yù)算管理職責(zé)：①、選用適應(yīng)本企業(yè)性質(zhì)、特點(diǎn)的預(yù)算方法（固定預(yù)算法并輔助概率、彈性、零基等預(yù)算法的有益成分）；②、按體系職能組織相關(guān)部門(mén)做好預(yù)算基礎(chǔ)準(zhǔn)備：、產(chǎn)值、收入預(yù)測(cè)，、利潤(rùn)預(yù)測(cè)，、現(xiàn)金流量預(yù)測(cè)；；③、負(fù)責(zé)編制預(yù)算期公司和部門(mén)二級(jí)預(yù)算（計(jì)劃）及一、二級(jí)預(yù)算各項(xiàng)報(bào)表及編制說(shuō)明，并按期上報(bào)審核、審批下發(fā)執(zhí)行（每年1012月）；④、督導(dǎo)、監(jiān)控、協(xié)調(diào)預(yù)算的執(zhí)行過(guò)程。職責(zé)：技術(shù)創(chuàng)新職責(zé)：①、負(fù)責(zé)組織編制公司技術(shù)創(chuàng)新管理辦法；明確創(chuàng)新項(xiàng)目的篩選、申報(bào)、立項(xiàng)、攻關(guān)、成果鑒定、等級(jí)評(píng)定、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)定、成果獎(jiǎng)勵(lì)等程序、標(biāo)準(zhǔn)、辦法；②、組織協(xié)調(diào)推進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新辦法的貫徹實(shí)施。調(diào)度管理職責(zé)：①、落實(shí)各項(xiàng)計(jì)劃進(jìn)度，做好各項(xiàng)產(chǎn)前準(zhǔn)備；②、協(xié)調(diào)生產(chǎn)瓶頸環(huán)節(jié)，解決緊急生產(chǎn)事項(xiàng)，使生產(chǎn)有序順暢，保證按期供貨；③、負(fù)責(zé)定額控制：指工時(shí)定額、產(chǎn)量定額、主輔材料、工具消耗定額、在制品定額的控制、降本；④、負(fù)責(zé)“五品”、“四數(shù)”管理，辦理材料領(lǐng)用，產(chǎn)品入庫(kù)手續(xù)，進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、登記臺(tái)賬；⑤、組織做好產(chǎn)品標(biāo)識(shí)和防護(hù)；⑥、做好批次管理（蓄能器零部件）；⑦、負(fù)責(zé)工裝、工具管理、維護(hù)；⑧、配合財(cái)務(wù)搞好二級(jí)核算，完成各項(xiàng)上報(bào)報(bào)表；⑨、負(fù)責(zé)分管產(chǎn)品的工藝外協(xié)工作。安全保衛(wèi)職責(zé)：（1）、負(fù)責(zé)廠區(qū)、生活區(qū)保衛(wèi)、防盜監(jiān)控管理工作：、檢查進(jìn)出廠區(qū)人員車(chē)輛、物質(zhì)、防止被盜；，資料儲(chǔ)存和維護(hù)管理工作，、貴重材料入庫(kù)管理工作，、調(diào)察處理被盜事件，防盜檢查；（2）、負(fù)責(zé)辦公室、宿舍、庫(kù)房、食堂、門(mén)衛(wèi)、下料工房等分管區(qū)域的用電安全和防火安全的監(jiān)控管理工作：、生活用電管理制度并貫徹落實(shí)，、超負(fù)荷使用電器，下班人走關(guān)電關(guān)機(jī)，預(yù)防觸電和電器火災(zāi)， ；（3）、負(fù)責(zé)食堂飲食安全的監(jiān)控管理，加強(qiáng)教育、監(jiān)督檢查防范、防止食物中毒；二、市場(chǎng)部 職能：計(jì)劃統(tǒng)計(jì)管理職能；市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理職能。，保持警惕，遇到復(fù)雜問(wèn)題，多思多想，對(duì)周邊情況仔細(xì)觀察。，及時(shí)發(fā)現(xiàn)火災(zāi)苗頭，并消除之。 巡邏保安要巡視廠內(nèi)的人員是否帶識(shí)別證，如發(fā)現(xiàn)廠內(nèi)有無(wú)帶識(shí)別證的人員，應(yīng)加以盤(pán)查并上報(bào)安全經(jīng)理。，對(duì)出入大門(mén)的員工進(jìn)行檢查。無(wú)異常情況下，須在外來(lái)車(chē)輛出入登記本上進(jìn)行登記，并發(fā)給司機(jī)卡。保安： 崗位職責(zé)：，認(rèn)真履行自己的職責(zé)，防止意外事件的發(fā)生，維持安全的生產(chǎn)和生活環(huán)境。、維護(hù)路由器、更換網(wǎng)線、交換機(jī)等網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。統(tǒng)一管理公司分布式Web信息站點(diǎn)，指導(dǎo)各部門(mén)發(fā)布公共信息，并對(duì)各部門(mén)的網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容進(jìn)行監(jiān)督。負(fù)責(zé)管理信息化資產(chǎn)的詢(xún)價(jià)、購(gòu)置、調(diào)配、報(bào)廢等工作。1每年對(duì)公司計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的效能進(jìn)行評(píng)價(jià)，提出網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)管理的改進(jìn)措施。具體負(fù)責(zé)公用網(wǎng)絡(luò)實(shí)體，如服務(wù)器、交換機(jī)、集線器、路由器、防火墻、網(wǎng)關(guān)、配線架、網(wǎng)線、接插件等的維護(hù)和管理。按標(biāo)準(zhǔn)定額，做好添購(gòu)辦公用品的計(jì)劃編制和申購(gòu)手續(xù)工作，做到既不脫檔又不長(zhǎng)期積存?？赏ㄟ^(guò)郵件或面談的方式提出，記?。和该鳒贤?，工作暢通。如需投影設(shè)備，會(huì)前應(yīng)做好會(huì)場(chǎng)布置及設(shè)備調(diào)試。書(shū)籍、資料被歸還時(shí)，行政文員應(yīng)備注說(shuō)明歸還日期。，制作《公司固定資產(chǎn)情況登記表》，發(fā)給公司相關(guān)負(fù)責(zé)人。，先填寫(xiě)名片印制申請(qǐng)單，經(jīng)部門(mén)負(fù)責(zé)人簽字后交由行政文員負(fù)責(zé)辦理。、復(fù)印文檔工作及信件、報(bào)刊收發(fā)管理工作由行政文員統(tǒng)一負(fù)責(zé)。要定期或不定期的進(jìn)行保密情況檢查，如發(fā)現(xiàn)有泄密情況，要及時(shí)報(bào)告有關(guān)部門(mén)和領(lǐng)導(dǎo)，積極采取有效措施。對(duì)保管期限已滿的檔案進(jìn)行鑒定并負(fù)責(zé)向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)處理。因工作失誤、管理不善，外來(lái)客人、參觀人員中有損公司形象的事件負(fù)責(zé)。根據(jù)有關(guān)規(guī)定對(duì)本部員工請(qǐng)假有審批權(quán)。1內(nèi)務(wù)管理。信息信訪。建章立制。具體工作職責(zé)是：輔助決策。第一篇：綜合部部門(mén)工作職責(zé)綜合部工作職責(zé)一、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司的日常行政事務(wù)管理服務(wù)工作，協(xié)助做好各部門(mén)、各公司之間的綜合協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)工作，溝通內(nèi)外聯(lián)系，保證上情下達(dá)和下情上報(bào)，起到良好的樞紐作用；二、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司的機(jī)要保密工作，做好集團(tuán)內(nèi)外行政資料、信息管理；三、負(fù)責(zé)公司來(lái)往文電的處理和文書(shū)檔案的管理工作，負(fù)責(zé)對(duì)行政會(huì)議、文件決定的事項(xiàng)進(jìn)行催辦、落實(shí)；四、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司的印章（公章、合同章）、證件執(zhí)照、合同協(xié)議的管理工作；五、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司會(huì)議、接待等事項(xiàng)的組織、協(xié)調(diào)工作；六、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司辦公