街道黨管人才工作匯報材料(存儲版)
【正文】 所周知，在人類社會發(fā)展進(jìn)程中，人才是社會文明進(jìn)步、人民富裕幸福、國家繁榮昌盛的重要推動力量。二是做好人才工作的引導(dǎo)者。今年以來，我先后召開X次中心組會議專題、X次黨管武裝辦公會學(xué)習(xí)國防和軍隊建設(shè)，做黨管武裝工作的明白人。為貫徹落實(shí)軍分區(qū)《關(guān)于動員大型企業(yè)自愿組織新入職員工、軍企合力打造強(qiáng)國強(qiáng)軍新型人才培養(yǎng)》的文件精神，街道積極赴企業(yè)開展國防教育知識講座，多次協(xié)調(diào)召開座談會，就如何聚焦優(yōu)質(zhì)企業(yè)吸納人才的主體作用，向企業(yè)管理層和員工代表解讀“帶編入伍”的各類激勵政策，既幫企業(yè)員工算好個人經(jīng)濟(jì)賬、發(fā)展成長賬，也給企業(yè)算好效益賬、政治榮譽(yù)賬。三、做實(shí)做深軍民融合發(fā)展，打造“兵網(wǎng)融合大堡壘”加大基礎(chǔ)保障。抓好雙擁工作。今年以來，多次參加上級軍事機(jī)關(guān)組織的基干民兵隊伍拉動演練集訓(xùn)，在9月份省軍區(qū)組織的民兵質(zhì)量考核中，戰(zhàn)術(shù)、輕武器射擊、抓捕等科目的訓(xùn)練，民兵參訓(xùn)率達(dá)100%，合格率達(dá)100%，民兵軍事素質(zhì)有了明顯提高。街道人武部在二〇二零工作中成績顯著，被表彰為“基層武裝工作先進(jìn)單位”下面我將就履行黨管武裝職責(zé)情況匯報如下：一、對標(biāo)對表習(xí)近平強(qiáng)軍思想，把牢黨管武裝正確方向帶頭學(xué)習(xí)習(xí)近平強(qiáng)軍思想，認(rèn)真研讀各級關(guān)于加強(qiáng)軍事和國防后備力量建設(shè)的相關(guān)文件，將黨管武裝納入街、社兩級黨委中心組理論學(xué)習(xí)計劃，專題學(xué)習(xí)與專家講座相結(jié)合，把學(xué)習(xí)融入日常、抓在經(jīng)常。那么，我們黨如何加強(qiáng)黨管人才工作，扎實(shí)推進(jìn)人才強(qiáng)國戰(zhàn)略呢？一是做好人才工作的管理者。針對人才工作的這種特點(diǎn)，迫切要求我們緊扣時代脈搏，建立優(yōu)勝劣汰的人才競爭使用機(jī)制、不斷自我更新的人才代謝機(jī)制、不斷自我適應(yīng)和提高的人才素質(zhì)提升機(jī)制，隨時掌握人才隊伍變化情況，及時調(diào)整人才工作措施，為社會發(fā)展注入強(qiáng)大動力。實(shí)現(xiàn)海納百川管理。堅持黨管人才原則，并不是要包辦人才工作的一切事項，做到事無巨細(xì)，而是要遵循市場經(jīng)濟(jì)和人才資源開發(fā)的規(guī)律，大膽改革創(chuàng)新，注重實(shí)效，不斷提高人才工作水平。充分發(fā)揮企業(yè)商學(xué)院的作用，多聘請有關(guān)行業(yè)的專家來沂水授課，讓本地企業(yè)的負(fù)責(zé)人參加，通過這種形式來提升他們的綜合能力。鼓勵人才干事業(yè)、幫助人才干好事業(yè)，加大人才宣傳力度，努力營造崇尚知識、崇尚人才的社會風(fēng)氣；三是營造工作環(huán)境。轄區(qū)企業(yè)人才隊伍建設(shè)。到目前為止，街道10名大學(xué)生村官已有6名脫穎而出，考取了公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員。街道共有24名干部職工，58名社區(qū)干部，大部分的在職人員都有很強(qiáng)的進(jìn)取心，通過參加自考、電大、黨校函授的形式來提高學(xué)歷和業(yè)務(wù)能力。（三）黨管人才要堅持人才公共服務(wù)體系的完善。第一篇：街道黨管人才工作匯報材料街道黨管人才工作匯報材料街道黨委緊緊圍繞黨的十七屆五中全會關(guān)于人才工作的部署，認(rèn)真抓好人才資源的“培養(yǎng)、吸引、用好”三個重要環(huán)節(jié)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，突出重點(diǎn)，加大人才培養(yǎng)，著力開發(fā)人才資源，提升各類人才素質(zhì)，樹立科學(xué)的人才觀，大力營造有利于人才脫穎而出的環(huán)境，并以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅持“黨管人才”原則，人才工作的質(zhì)量和水平有了進(jìn)一步提高。因此，要將促進(jìn)人才全面發(fā)展，激發(fā)人才活力，充分發(fā)揮人才作用，有效用好人才，放在突出位置，并以此為支點(diǎn)，撬動人才培養(yǎng)引進(jìn)、評價發(fā)現(xiàn)、選拔任用、流動配置、激勵保障等機(jī)制的創(chuàng)新，形成多點(diǎn)聚焦，合力突圍的機(jī)制建設(shè)格局。
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