【正文】 真剖析領(lǐng)導(dǎo)、干部走上犯罪道路的根本原因，深刻感受領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)違法對(duì)組織、社會(huì)、家庭、個(gè)人的嚴(yán)重危害，吸取教訓(xùn)，引以為戒。對(duì)群眾投訴庸、懶、散等問題，要嚴(yán)格問責(zé)，定期公開通報(bào)并及時(shí)整改第三篇：治庸治懶自查報(bào)告為從根本上杜絕自由散漫、出勤不出力、干活不用心的問題，解決“不作為、亂作為、不想為”等作風(fēng)問題，區(qū)、鎮(zhèn)黨委政府以轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)為重點(diǎn)，在全區(qū)開展治庸治懶專項(xiàng)活動(dòng)，治庸治懶自查報(bào)告。要以大局意識(shí)為主體，對(duì)上級(jí)的決策和部署堅(jiān)決貫徹落實(shí)，對(duì)群眾交辦的工作必須做到及時(shí)、準(zhǔn)確、有效，按時(shí)、按質(zhì)、按量，不折不扣去完成。二、深刻自查、確保實(shí)效通過 “治庸治懶”專題工作的不斷深入，我局工作效率、機(jī)關(guān)作風(fēng)和學(xué)習(xí)氛圍明顯提高，但與上級(jí)的要求還存在一定的差距，主要存在的問題是：謀劃和指導(dǎo)工作時(shí)創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，工作中更多地習(xí)慣于行政手段推動(dòng)，習(xí)慣于墨守陳規(guī)、循規(guī)蹈矩；當(dāng)政策與實(shí)際工作中的困難問題不相適應(yīng)時(shí)，雖然我們會(huì)有這樣那樣的設(shè)想，但缺乏超前的意識(shí)和創(chuàng)新的精神，遇事求穩(wěn)怕亂，求穩(wěn)怕險(xiǎn)；機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)仍存在薄弱環(huán)節(jié)，機(jī)關(guān)效能建設(shè)和干部作風(fēng)建設(shè)仍需加強(qiáng)，整改報(bào)告《治庸治懶自查報(bào)告》。目前我區(qū)內(nèi)有小煤礦5對(duì)，非煤礦山企業(yè)2家，危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)企業(yè)1家，經(jīng)營企業(yè)8家，使用企業(yè)1家，煙花爆竹零售經(jīng)營戶69家，職業(yè)危害重點(diǎn)企業(yè)38家，我局在確保日常檢查的正常開展的同時(shí)，還要肩負(fù)起區(qū)政府安全生產(chǎn)委員會(huì)辦公室和煤炭審計(jì)黨支部的相關(guān)工作，任務(wù)艱巨，工作繁重。懶，一般指的是懶惰?，F(xiàn)就學(xué)習(xí)情況談一點(diǎn)粗淺的認(rèn)識(shí)及心得體會(huì)。三、廉潔自律，自覺接受干部群眾的監(jiān)督，時(shí)刻保持清醒頭腦，經(jīng)得起“名、利、物、色”等誘惑，堂堂正正做人，清清白白做官，踏踏實(shí)實(shí)做事，干干凈凈履行職責(zé)。作為一名從教多年的教師，在這次自查自糾活動(dòng)中，我主要從以下幾個(gè)方面來評(píng)析自己、審視自己。愛崗敬業(yè)教書育人我熱愛教育，熱愛自己所從事的工作，熱愛我們的學(xué)校。所以，我要時(shí)刻銘記——從我做起，從小事做起，從今天做起！我要以自身良好的師德形象帶動(dòng)孩子。一切都要以人民群眾的利益為出發(fā)點(diǎn)，不急功近利，更不計(jì)較個(gè)人得失；要克服華而不實(shí)，飄浮虛榮的工作作風(fēng)，要做老實(shí)人，辦老實(shí)事，對(duì)工作勤勤懇懇，求真務(wù)實(shí)。采取自己查和相互查等方式，對(duì)照《實(shí)施意見》中關(guān)于庸、懶治理重點(diǎn)內(nèi)容將單位現(xiàn)存的問題認(rèn)真查擺出來，而且認(rèn)真反思，分析根源，提出解決措施，改正不足，提高效率。為深入扎實(shí)有效的開展好此項(xiàng)活動(dòng)，局主要領(lǐng)導(dǎo)在認(rèn)真帶頭開展個(gè)人自查的基礎(chǔ)上，積極組織開展全局范圍的單位自查活動(dòng)，先后三次組織全局人員學(xué)習(xí)區(qū)委、區(qū)政府《關(guān)于在全區(qū)開展治庸治懶專題工作的實(shí)施意見》主要內(nèi)容和張書記重要講話精神。要腳踏實(shí)地做好本職工作。注重小節(jié)修煉人格教育無小事，教師的一言一行都是孩子關(guān)注的方面，往往起著一種潛移默化的影響作用。并自覺遵守《教師法》，以它為準(zhǔn)則，時(shí)刻提醒自己要依法執(zhí)教。對(duì)群眾投訴庸、懶、散等問題，要嚴(yán)格問責(zé)，定期公開通報(bào)并及時(shí)整改。結(jié)合我市地稅系統(tǒng)違紀(jì)違法典型案例，以身邊鮮活的反面典型例子，認(rèn)真剖析領(lǐng)導(dǎo)、干部走上犯罪道路的根本原因，深刻感受領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)違法對(duì)組織、社會(huì)、家庭、個(gè)人的嚴(yán)重危害，吸取教訓(xùn)，引以為戒。當(dāng)前，我的主要工作重心是圍繞全市掀起的“治庸問責(zé)”風(fēng)暴，如何結(jié)合我所實(shí)際，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變我所干部職工的工作作風(fēng)，創(chuàng)造充滿活力、富有效率的服務(wù)環(huán)境，大力整治“庸、懶、散”行為。加強(qiáng)黨風(fēng)廉正建設(shè)，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)安全監(jiān)管執(zhí)法行為的監(jiān)督約束，穩(wěn)步推進(jìn)治庸治懶長效機(jī)制建設(shè)，積極營造創(chuàng)先爭優(yōu)、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍，為大通經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展提供安全保障。加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，先后參加“非煤礦山安全標(biāo)準(zhǔn)化”、“安全監(jiān)管執(zhí)法”和“建設(shè)項(xiàng)目三同時(shí)”等執(zhí)法培訓(xùn)，并就培訓(xùn)內(nèi)容開展全區(qū)安監(jiān)系統(tǒng)的崗位練兵活動(dòng)，針對(duì)不同行業(yè)、不同崗位的工作特點(diǎn)，有針對(duì)性的制定學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃方案，全面提高執(zhí)法人員的現(xiàn)場執(zhí)法能力、行政服務(wù)保障力、執(zhí)法文書準(zhǔn)確力、團(tuán)隊(duì)互助協(xié)作力，使全局整體執(zhí)法能力得到提升。通過學(xué)習(xí)全局上下明確了活動(dòng)的重要性，明確了參與活動(dòng)的自覺性和責(zé)任感，主動(dòng)把區(qū)委、區(qū)政府的要求轉(zhuǎn)化為自覺行動(dòng)。在認(rèn)真參加上級(jí)組織的學(xué)習(xí)活動(dòng)外，自己嚴(yán)格按照學(xué)習(xí)計(jì)劃，利用晚上的時(shí)間學(xué)習(xí)理論知識(shí)，不斷提高自己的知識(shí)水平。通過召開座談會(huì)、懇談會(huì)、問卷調(diào)查等形式，廣泛聽取企業(yè)對(duì)我所及本人日常工作的意見和反映。我們要以鄧小平理論和　“xxxx”　重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)黨的xx屆四中全會(huì)和xx屆中央紀(jì)委五次全會(huì)精神，并認(rèn)真學(xué)習(xí)黨紀(jì)條規(guī)，全面把握基本精神、主要內(nèi)容和有關(guān)要求，增強(qiáng)法紀(jì)意識(shí)，提高遵紀(jì)守法的自覺性。通過近一段時(shí)間的學(xué)習(xí)，我深刻認(rèn)識(shí)到作為一名基層稅務(wù)所的負(fù)責(zé)人，自己肩負(fù)的責(zé)任。加強(qiáng)效能建設(shè)和考核力度，對(duì)全局人員的工作任務(wù)進(jìn)行量化、細(xì)化，按季考核，年終評(píng)比，獎(jiǎng)勤罰懶，促進(jìn)樹立勤勉務(wù)實(shí)工作作風(fēng)。但近兩年來，安全生產(chǎn)立法不斷完善，隨著安監(jiān)系統(tǒng)各項(xiàng)權(quán)限的陸續(xù)下放、職能范圍不斷增加、監(jiān)管重心不斷前移，我局人員有限、資金緊張的困難日益突出，直接導(dǎo)致個(gè)別新工作的開展多數(shù)停留在上級(jí)下文，我執(zhí)行：上級(jí)檢查、我陪同的基本狀態(tài)，缺乏主動(dòng)性和超前意識(shí)?，F(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：一、領(lǐng)導(dǎo)重視、精心組織開展治庸治懶是提高行政效能、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、是保證以扎實(shí)作風(fēng)為人民服務(wù)的重要舉措，是不斷增強(qiáng)干部隊(duì)伍的活力和黨的先進(jìn)性的重要任務(wù)。工作方式老套，缺乏創(chuàng)新精神，不改進(jìn)工作方式、方法，工作憑經(jīng)驗(yàn)，辦事老一套，墨守成規(guī)，因循守舊。他們以“治庸”提能力，以“治懶”提效率，以“治散”正風(fēng)氣，切實(shí)解決干部中存在的素質(zhì)不高、效率低下，推諉扯皮、敷衍塞責(zé)，紀(jì)律松馳、作風(fēng)散漫等問題，進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)措施，改進(jìn)服務(wù)方式，提高行政效能。二是以機(jī)制創(chuàng)新為動(dòng)力推進(jìn)優(yōu)質(zhì)服務(wù)。特別是在工作遇到困難時(shí)一次深思熟慮，勝過百次草率行動(dòng)。創(chuàng)造性開展工作的能力有待提高。