德育骨干教師評(píng)選辦法(存儲(chǔ)版)
【正文】 新知識(shí)，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。二、選拔條件忠誠(chéng)黨的教育事業(yè)，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感；愛(ài)崗敬業(yè)，教書育人，為人師表，具有高尚的師德。四、選拔程序和方法采取“個(gè)人申請(qǐng)、系部初審、等額推薦、學(xué)院審定”的辦法進(jìn)行。在聘期內(nèi)完成以下工作：（1）主講兩門以上課程，教學(xué)工作量不低于學(xué)院規(guī)定的教學(xué)工作量；（2）擔(dān)任培養(yǎng)青年教師的指導(dǎo)任務(wù)，要完成以老帶新任務(wù)，指導(dǎo)青年教師不少于2名；（3）在省、部級(jí)以上刊物以第一作者發(fā)表本專業(yè)學(xué)術(shù)論文一篇或公開出版本專業(yè)教學(xué)參考書或擔(dān)任工學(xué)結(jié)合特色高職教材的主編、副主編。九、本辦法由教務(wù)處負(fù)責(zé)解釋。積極參與專業(yè)建設(shè)與教改工作，參與教材的開發(fā)和實(shí)訓(xùn)基地的建設(shè)。三、選拔范圍和名額專業(yè)骨干教師在院內(nèi)專任教師中選拔。磚垛小學(xué) 2018第五篇：骨干教師評(píng)選認(rèn)定辦法專業(yè)骨干教師評(píng)選認(rèn)定辦法為加強(qiáng)學(xué)院師資隊(duì)伍建設(shè)，打造一支綜合素質(zhì)高、專業(yè)能力強(qiáng)的教學(xué)團(tuán)隊(duì)，選拔一批具有良好師德師風(fēng)，教育教學(xué)成績(jī)突出的專業(yè)骨干教師，充分發(fā)揮專業(yè)骨干教師在專業(yè)建設(shè)和人才培養(yǎng)中的示范作用，不斷優(yōu)化教師隊(duì)伍，促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提高，提升辦學(xué)水平，特制定本辦法。在公示期間，廣泛聽取教職工意見。學(xué)校成立評(píng)選工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)申報(bào)者進(jìn)行資格審查，確定參加競(jìng)選者名單；3．公布業(yè)績(jī)。教育思想端正，教育觀念領(lǐng)先，積極主動(dòng)實(shí)施素質(zhì)教育。符合條件的教師報(bào)名，同時(shí)上報(bào)相關(guān)證件，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、工作小組對(duì)擬報(bào)名教師進(jìn)行條件審核。教齡5年以上。第十四條 建立骨干教師考核制度。局直學(xué)校上報(bào)的推薦人選審評(píng)工作由市教育局組織。從事教育教學(xué)工作7年以上，具有高級(jí)以上（小學(xué)、幼兒園教師具有小高）職稱。第七條 骨干教師應(yīng)具備的專業(yè)條件綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)較強(qiáng)。評(píng)選推薦名額按中小學(xué)教師比例分配到各縣（市）區(qū)。（四）市德育新苗可以參加5屆市級(jí)德育新秀的評(píng)選，市德育新秀可以參加3屆市級(jí)德育帶頭人的評(píng)選，市德育帶頭人可以參加3屆市級(jí)德育名師的評(píng)選。（五）積極參加省、市、縣（市、區(qū)）教育部門組織的各項(xiàng)培訓(xùn)、教研、科研活動(dòng)，并在其中發(fā)揮帶頭人的作用。六、推薦材料參加評(píng)選者，應(yīng)向評(píng)審組織提交以下材料：（一）《麗水市德育骨干教師評(píng)審表》一式20份。市評(píng)選委員會(huì)下設(shè)辦公室，設(shè)在市教育局人事處，負(fù)責(zé)評(píng)選的具體事宜。公示無(wú)疑義后報(bào)縣（市、區(qū)）教育局，市直學(xué)校報(bào)市教育局。（4）注重德育理論學(xué)習(xí)和德育科研，有科學(xué)的教育理念和方法，近3年來(lái)，在縣級(jí)以上公開刊物上發(fā)表或獲縣二等獎(jiǎng)、市三等獎(jiǎng)及以上德育論文論著或教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)文章3篇以上（其中至少有1篇為市級(jí)及以上），負(fù)責(zé)或參與縣級(jí)以上德育課題研究，承擔(dān)過(guò)校級(jí)以上主題班會(huì)、隊(duì)會(huì)等德育觀摩活動(dòng)。（3）教育理念先進(jìn)，對(duì)德育工作具有扎實(shí)的、系統(tǒng)的基礎(chǔ)理論知識(shí)和豐富的教育經(jīng)驗(yàn)，積極探索素質(zhì)教育的規(guī)律，掌握一定的教育理論和基本技能，能承擔(dān)指導(dǎo)新任班主任輔導(dǎo)和培訓(xùn)方面的工作，培養(yǎng)德育新秀、德育新苗2人以上。（2）具有中級(jí)及以上職稱，從事學(xué)校德育工作十年以上，是“市德育帶頭人”。第一篇：德育骨干教師評(píng)選辦法德育骨干教師評(píng)選辦法（試行）為全面貫徹《中共中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》（中發(fā)[2004]8號(hào)）和教育部《中小學(xué)班主任工作規(guī)定》（教基[2009]12號(hào)）的精神，進(jìn)一步推進(jìn)學(xué)校德育師資隊(duì)伍建設(shè)，充分發(fā)揮德育骨干教師的表率和示范作用，造就一支德才兼?zhèn)?、業(yè)務(wù)精良、成效突出的德育師資隊(duì)伍。（二）具體條件1．德育名師（1）愛(ài)崗敬業(yè)、師德高尚，模范履行教師的職責(zé)，具有高尚的教師職業(yè)道德和強(qiáng)烈的責(zé)任感與使命感，教書育人，為人師表。（2）具有中級(jí)及以上職稱，從事學(xué)校德育工作五年以上，是市“德育新秀”。（3）注重與家庭、社區(qū)的溝通協(xié)調(diào)，在家長(zhǎng)學(xué)校建設(shè)、學(xué)校社區(qū)溝通合作和實(shí)踐活動(dòng)等方面表現(xiàn)突出。學(xué)校正式確定的申報(bào)對(duì)象名單上報(bào)前要在校內(nèi)進(jìn)行公示，公示時(shí)間不得少于五天。市成立評(píng)選委員會(huì)，由市教育局、市教研室有關(guān)人員和市內(nèi)外有威望的教師、專家組成，負(fù)責(zé)評(píng)審工作。1．教育思想不端正的；2．熱衷第二職業(yè)，搞有償家教的；3．品行不良，有參與賭博、體罰或變相體罰、侮辱學(xué)生行為的；4．其他有悖師德形象，且情節(jié)嚴(yán)重的；5．凡在申報(bào)工作中，提供假學(xué)歷、假證明、假材料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消其評(píng)審?fù)扑]資格，
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