5人力資源和社會保障局普法工作計劃(存儲版)
【正文】 一，不斷提高領導干部駕馭全面工作的能力。三是完善普法制度。進一步建立健全普法工作領導機構，落實 “ 準執(zhí)法誰普法 ”“ 一把手 ” 責任制，把法治宣傳教育工作納入人社部門工作全局，與其他業(yè)務工作同部署、同檢查、同考核；二是加強普法人員保障和經(jīng)費保障。繼續(xù)堅持和完善黨組中心組集體學法制度，每年不少于兩次。宣傳《勞動法》、《勞動合同法》、《勞動保障監(jiān)察條例》、《工資支付暫行規(guī)定》、《社會保險法》等一系統(tǒng)人力資源和社會保障法律法規(guī)以及方針政策，中央新出臺的人社部門服務企業(yè)、服務群眾的政策、措施也將列學習宣傳內容。二是要針對社會熱點問題進行普法。深入貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中全會精神，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，緊緊圍繞人力資源和社會保障中心工作，堅持 “ 民生為本、人才優(yōu)先 ” 工作主線，以開展憲法
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