4農(nóng)村教育改革發(fā)展意見(存儲版)
【正文】 建設(shè)。積極推進(jìn)中小學(xué)教學(xué)設(shè)施與裝備的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，提高現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用水平和教育信息化水平。全面推進(jìn)教職工與學(xué)校實(shí)行 “ 勞動聘用、崗位聘任 ” 工作，不斷完善教師競爭、流動、待聘等有序流動機(jī)制。教育 管理體制調(diào)整以后，農(nóng)村中小學(xué)經(jīng)費(fèi)實(shí)行部門預(yù)算。要及時掌握動態(tài)，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，確保政令暢通，扎實(shí)把各項(xiàng)政策措施落到實(shí)處。要顧 全大局，以高度負(fù)責(zé)的精神，切實(shí)擔(dān)負(fù)起教育事業(yè)的管理職責(zé)，努力致力于各類教育事業(yè)發(fā)展。要貼近當(dāng)?shù)厣鐣?jīng)濟(jì)發(fā)展，整合職成教教育資源，積極組織實(shí)施好 “ 百萬農(nóng)民培訓(xùn) ” 工程，要認(rèn)真抓好 “ 燎原計(jì)劃 ” 項(xiàng)目實(shí)施，充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)成人文化技術(shù)學(xué)校的培訓(xùn)作用，為新農(nóng)村建設(shè)和農(nóng)民致富奔小康培養(yǎng)各類人才作出貢獻(xiàn)。進(jìn)一步加大農(nóng)村中小學(xué)校長和骨干教師的培訓(xùn)獎勵力度，為農(nóng)村中小學(xué)培養(yǎng)一批優(yōu)秀骨干校長和高素質(zhì)的教師群體，提高農(nóng)村中小學(xué)管理水平和教育質(zhì)量。按照教育發(fā)展均 衡優(yōu)質(zhì)的要求，全面提升我市基礎(chǔ)教育發(fā)展水平。按照 “ 高中階段學(xué)校向縣城集中， 初中向中心鎮(zhèn)集中，中心小學(xué)向鄉(xiāng)鎮(zhèn)所在地集中 ” 的原則，由縣區(qū)統(tǒng)一制訂并實(shí)施新一輪中小學(xué)布局調(diào)整，中小學(xué)網(wǎng)點(diǎn)布局調(diào)整可以不受鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村地域限制，實(shí)行鄰村跨鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦學(xué)。要按照國家相關(guān)法律法規(guī)的要求，實(shí)現(xiàn)教育經(jīng)費(fèi) “ 三個增長 ” 和 “ 兩個提高 ” ，加大投入，完善經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制。 二、基本原則 （一）堅(jiān)持教育優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位，推進(jìn)農(nóng)村義務(wù)教育事業(yè)健康發(fā)展； （二）堅(jiān)持構(gòu)建教育投入保障新機(jī)制，提高公共財(cái)政對義務(wù)教
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