3紀檢監(jiān)察年終工作總結(jié)范文(存儲版)
【正文】 評獎年，紀檢組監(jiān)察局對 xxxx 年各單位推薦申報的優(yōu)秀效能監(jiān)察成果項目開展認真評審。上級領(lǐng)導(dǎo)認為中建總公司將效能監(jiān)察辦法引入黨內(nèi)監(jiān)督 ，開展以執(zhí)行民主集中制、落實三重一大決策事項為內(nèi)容的黨務(wù)效能監(jiān)督，是一個了不起的貢獻，是用科學(xué)手段解決黨內(nèi)問題的好辦法，很有推廣價值。 效能監(jiān)察創(chuàng)新得到認可 紀檢組監(jiān)察局在強力推進效能監(jiān)察工作中進行了大膽創(chuàng)新，且創(chuàng)新得到一定程度的認可。 xx 年，全系統(tǒng)收到信訪舉報 134 件，其中涉及總公司管理人員的 5 件，中建各級紀檢監(jiān)察機構(gòu)全年立案查處違紀違法案件 11 件，涉案人員 18 人，給予黨紀政紀處分8 人，移送司法機關(guān) 12 人，涉案金額 萬人民幣， 萬美元，挽回經(jīng)濟損失 萬人民幣。 xx 年，協(xié)調(diào)案件 20 件，涉及 30 余人，避免直接經(jīng)濟損失 3028 萬元，很好地保 護了市場，保護了企業(yè)聲譽，為企業(yè)的發(fā)展和穩(wěn)定做出了重要貢獻，為中國建筑的成功上市提供了有力保障。四是作為一個上市公司的紀檢監(jiān)察機構(gòu)，在規(guī)范化工作和基礎(chǔ)建設(shè)方面仍存在一定的差距 。二是懲防體系建設(shè) 推進力度不大 。二是在問題出現(xiàn)時，既要嚴懲腐敗，又要保護市場，愛護干部，堅定大家干事創(chuàng)業(yè)的信心 。所以，企業(yè)紀檢監(jiān)察工作一定不能息事寧人、回避矛盾，在打擊腐敗的問題上必須旗幟鮮明，態(tài)度堅決。一公司繼扭虧為盈后，于 xx 年、 xx 年連續(xù)兩年效益創(chuàng)新高。 xx 年，發(fā)布了 xx 年度的實施方案，要求二級單位對三級單位、三級單位對四級單位，繼續(xù)圍繞三重一大決策制度貫徹落實民主集中制情況，全面深入開展黨務(wù)效能監(jiān)督。 xx 年分別對裝飾園林、設(shè)計院和工程局進行了效能監(jiān)察操作技能培訓(xùn)和效能監(jiān)察成果評比標準培訓(xùn)，效能監(jiān)察體系深入推進，有 36 人獲得中建效能監(jiān)察體系專家評委稱號，建立了一支企業(yè)內(nèi)部的效能監(jiān)察專家隊伍。一是抓立項質(zhì)量。四是紀檢組監(jiān)察局組織紀檢監(jiān)察系統(tǒng)人員順利開展了兩年一次的效能監(jiān)察評獎、首次進行的廉潔文化示范點建設(shè)檢查評比、首次開展的廉潔文化征文評比工作以及持續(xù)四年的國資委懲防體系促進工作第六組工作推進等工作。中建八局印發(fā)了《關(guān) 于在基層單位實行重要事項黨政會簽制度的實施意見》，以推行雙簽制為抓手強化了對一把手的監(jiān)督，有序推進懲防體系建設(shè)各項工作。繼 xx 年首次結(jié)合企業(yè)實際，根據(jù)紀檢監(jiān)察工作的內(nèi)容，將年終總結(jié)簡約化、格式化，以減少基層單位不必要的文字工作壓力之后， xx 年又首次將需二級單位填 寫的廉政建設(shè)、效能監(jiān)察、信訪案件、海外工作等表格于年初一次性下發(fā)，便于基層單位統(tǒng)籌安排工作，減少不必要的重復(fù)勞動 。平臺之二是開展廉潔文化與黨性黨風(fēng)黨紀教育征文活動并以首次征文評比為契機，在組成以《中建總公司 xx年廉潔文化建設(shè)年成果匯編》參編人員為主體的征文評審組，對xxxx年的征文進行評審的同時，編輯了《廉潔文化征文論文集》以及第一本包含廉政建設(shè)、效 能監(jiān)察和案件工作三方面內(nèi)容的《案例匯編》，以期通過閱讀征文、評審比較，編輯篩選等具體工作，培養(yǎng)員工的理論興趣，提高員工的文字能力。以各二級單位向總公司紀檢組監(jiān)察局述職為契機，紀檢組監(jiān)察局員工開展了述職活動，首次在紀檢監(jiān)察工作會上向全體與會紀檢監(jiān)察代表述職。各單位以廉潔從業(yè)宣傳教育季為載體，圍繞黨性黨風(fēng)黨紀開展了形式多樣的宣傳教育工作。設(shè)京內(nèi)主會 場和京外十個分會場，在家的公司領(lǐng)導(dǎo)、總部部門負責(zé)人，二級單位黨政主要領(lǐng)導(dǎo)、紀委書記、監(jiān)察室主任及部分三級單位的紀委書記、監(jiān)察室主任在主會場參加會議 。良好的氛圍是深入開展企業(yè)紀檢監(jiān)察工作的充分條件。不僅有領(lǐng)導(dǎo)的講話，四個二級單位的典型經(jīng)驗介紹，而且將紀檢組監(jiān)察局編輯的《案例匯編》以及反映 xx 年中建總公司廉潔文化建設(shè)年成果的《廉潔文化建設(shè)年成果匯編》作為會議材料發(fā)給主會場全體與會人員和分會場的公司領(lǐng)導(dǎo)。中建八局于 48 月份開展了以講黨性修養(yǎng)、樹良好作風(fēng)、促廉潔
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