【正文】 治工作，全局干部職工（含合署辦公人員）共簽訂《黨員干部不違規(guī)收送紅包禮金承諾書》 64 份，并層層壓實(shí)責(zé)任，由各科室、分局負(fù)責(zé)人組織清理所在部門工作人員違規(guī)收送紅包禮金情況 。開展針對粼江峰閣等項(xiàng)目投訴舉報 提醒性廉政勤政談話 20 余人次。三是組織全局干部職工集中觀看警示教育片《遲來的懺悔 （二） 陳進(jìn)案警示錄》、《鏡鑒》、《貪欲打開墮落之門》和大型電視專題片《永遠(yuǎn)在路上》 。繼續(xù)認(rèn)真開展廉政風(fēng)險防范機(jī)制建設(shè)，明確要求局各科室、分局結(jié)合工作情況，完善工作制度，該新建的新建，該補(bǔ)丁的補(bǔ)丁，全年建立各類工作制度 、機(jī)制 10 余個。三是以工作 報信息，以信息促工作，按照市紀(jì)委關(guān)于報送政務(wù)信息的要求，全年報送紀(jì)檢監(jiān)察工作信息 18 條。 七、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè) 一是派駐局紀(jì)檢組長帶頭講黨課教育 2 次，加強(qiáng)對紀(jì)檢組成員和分管科室黨風(fēng)廉政建設(shè)教育，組織學(xué)習(xí)貫徹黨章和一準(zhǔn)則兩條例，時刻繃緊廉潔自律這根弦，時刻注重用六大紀(jì)律來約束自己的言行，確保了分管工作人員無違反作風(fēng)和廉政紀(jì)律的情況發(fā)生 。 六、推進(jìn)制度建設(shè) 一是加強(qiáng)對重要崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的風(fēng)險防控和對行政權(quán)力依法規(guī)范公開運(yùn)行情況的監(jiān)督。共同鞏固綿陽風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)》的專題黨 課，強(qiáng)化反腐倡廉和正風(fēng)肅紀(jì) 。二是按照兩個為主的原則，在案件辦理和政策把握上堅(jiān)持以上級紀(jì)檢監(jiān)察的領(lǐng)導(dǎo)為主，建立與上級紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)之間的聯(lián)系、協(xié)作、溝通、報告的工作機(jī)制，在案件辦理過程中積極向市紀(jì)委相關(guān)處室學(xué)習(xí)請教，交流溝通案件辦理經(jīng)驗(yàn)，形成上下聯(lián)動、內(nèi)外協(xié)作防腐反腐工作模式 。 二是組織征求黨風(fēng)廉政及政風(fēng)行風(fēng)建議意見會議 1 次，設(shè)立廉政勤政舉報意見箱 5 處，收集 意見近 40 條，并發(fā)文落實(shí)整改措施。三是局紀(jì)檢組、監(jiān)察室加強(qiáng)對規(guī)劃編制、方案設(shè)計(jì)招投標(biāo)和商務(wù)談判工作的過程監(jiān)督，加強(qiáng)對重點(diǎn)業(yè)務(wù)科室和業(yè)務(wù)崗位的監(jiān)督檢查 ?，F(xiàn)將有關(guān)工作情況報告如下： 一、加強(qiáng)組織協(xié)調(diào) 第 19 頁 共 25 頁 按照工作職責(zé)，派 駐市城鄉(xiāng)規(guī)劃局紀(jì)檢組、監(jiān)察室積極協(xié)助局黨組落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任。辦黨組《 2024 年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反 __工作要點(diǎn)及任務(wù)分工》，明確了 7 個方面 19 項(xiàng)任務(wù)的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、牽 第 18 頁 共 25 頁 頭部門、參與單位，完成時限。重點(diǎn)圍繞機(jī)關(guān)效率、作風(fēng)、執(zhí)行力等關(guān)鍵詞，把治庸治懶治散作為加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的重要突破口，認(rèn)真制定工作方案，查找問題，研究問題根源和解決辦法 ，大力整治干部隊(duì)伍中作風(fēng)不實(shí)、效率不高、執(zhí)行不力、為政不廉等庸懶散問題，以治庸提能力、以治懶增效率、以治散正風(fēng)氣，不斷深化和推進(jìn)辦效能建設(shè)。同時，還把民主生活會情況和整改措施在全辦內(nèi)進(jìn)行公示，接受群眾監(jiān)督。 （四）加強(qiáng)監(jiān)督制約。 第 15 頁 共 25 頁 二、抓創(chuàng)建，懲防體系建設(shè)得到完善 辦黨組在推進(jìn)懲防體系建設(shè)方面積極主動。一年來市辦黨組結(jié)合開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育及創(chuàng)先爭優(yōu)活動，精心制訂學(xué)習(xí)計(jì)劃，合理安排時間。要借縣上大型演出機(jī)遇，組織創(chuàng)作推薦一批宏揚(yáng)正氣、崇尚廉潔、鞭撻腐惡的歌舞、小品 。同時，參加了工會組織的演講比賽，撰寫了《讓困難低頭，讓苦難芬芳》的演講稿，同時發(fā)揮自己的業(yè)余興趣愛好，在《南傘》季刊上發(fā)表了《我的士兵生活》、《酒瓶淚》、《懷念爸爸》、《從現(xiàn)在起做一個幸福的人》等詩歌散文，以求用好的作品教 育人、鼓舞人、感染人。并及時組織征訂了《中國監(jiān)察》、《紀(jì)檢監(jiān)察報》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)》等報刊。并于 4 月份配合開展了以學(xué)習(xí)貫徹《黨章》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《黨紀(jì)處分條例》和《實(shí)施綱要》為主題的宣傳街活動。 紀(jì)檢監(jiān)察年終工作總結(jié)匯報材料二 __年以來，本人在委局領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想為指導(dǎo)，不斷解放思想、提高認(rèn)識、與時俱進(jìn)、堅(jiān)定信心，堅(jiān)持以正確的人生觀、價值觀指導(dǎo)自己的言行舉止，在工作、學(xué)習(xí)、生活中和同志們互敬互愛，和諧相處，嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律和黨員干部《廉潔自律》各項(xiàng)規(guī)定，不謀一己之私、不損人利己，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)思想。四是繼續(xù)開展社會評議活動。三是強(qiáng)化內(nèi)部財(cái)務(wù)監(jiān)督。 第 8 頁 共 25 頁 進(jìn)一步抓好制度建設(shè)，構(gòu)筑反腐防腐制度體系。局紀(jì)委一班人能精誠團(tuán)結(jié)，務(wù)實(shí)工作，確保了我局紀(jì)檢監(jiān)察工作邁上了一個新的臺階。為進(jìn)一步推進(jìn)我局優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境和政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作，不斷提高財(cái)政服務(wù)水平，今年繼續(xù)聘用20 名行風(fēng)評議監(jiān)督員，對局機(jī)關(guān)各項(xiàng)規(guī)章制度、廉政建設(shè)的各項(xiàng)紀(jì)律執(zhí)行和落實(shí)情 況進(jìn)行監(jiān)督和民主評議，共收到各種建議和意見 20 余條，對收集到的問題，由局監(jiān)察室進(jìn)行跟蹤督導(dǎo)整改、跟蹤問效 六、加強(qiáng)自身建設(shè)，確保了反腐防腐堅(jiān)強(qiáng)力量的形成。 認(rèn)真開展了專項(xiàng)整治行動。 五、加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)，確實(shí)增強(qiáng)了民主理財(cái)理念。 開展了行政效能監(jiān)察工作。嚴(yán)格落實(shí)了主要負(fù)責(zé)人三個不直接分管規(guī)定，堅(jiān)持重大事項(xiàng)集體決策審批制度，對年度預(yù)算編制、人員選拔任用、專項(xiàng)資金安 排、政府采購、大額資金使用等內(nèi)容，集體研究、集中會審、集中批復(fù)，不搞暗箱操作，確保科學(xué)決策、民主公開。年初，通過自下而上、集思廣益的辦法，對局機(jī)關(guān)原有管理制度進(jìn)行了修改完善，在人事任免、基本建設(shè)等制度中新增廉政條款 第 3 頁 共 25 頁 12 條。按照一崗雙責(zé)的要求，對黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)進(jìn)行了分解細(xì)化，并分別與班子成員、各股室負(fù)責(zé)人簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書，形成了一級抓一級，一級促一級的責(zé)任機(jī)制，確保了責(zé)任落實(shí)不留死角。開展了一把手上廉政黨課活動，進(jìn)一步明確了黨員干部廉潔從政的紀(jì)律要求，使廣大干部職工的學(xué)習(xí)興趣和積極性有了明顯提高，公仆意識和廉潔自律意識也得到了進(jìn)一步增強(qiáng)。二是積極參與并組織開展了頌黨情、歌黨恩、跟黨走的大型紅歌唱響石門活動，并取得了驕人的成績。將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)情況納入股室工作目標(biāo)考核，實(shí)行一票否決，使廉政建設(shè)責(zé)任制由軟任務(wù)變成了硬指標(biāo)，真正形成了齊抓共管的局面。對財(cái)政資金管理安全運(yùn)行的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和風(fēng)險點(diǎn)進(jìn)行了全方位掃描，排查出資金管理風(fēng)險點(diǎn) 32 個。定期開展干部廉潔理財(cái)情況的檢查，圍繞制度執(zhí)行、資產(chǎn)分配、經(jīng)費(fèi)開支、厲行節(jié)約等方面進(jìn)行了重點(diǎn)檢查和督促，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，決不心慈手軟，不搞下不為例，查處情況一要通報，二要嚴(yán)格與年終考評和獎懲掛鉤。對預(yù)算股、資產(chǎn)管理股、社保股 3 個重點(diǎn)股室的履行職責(zé)、依法辦事、服務(wù)質(zhì)量等情況進(jìn)行了行政效能監(jiān)察，并做出效能評價，指出了存在問題，明確了整改方向，促進(jìn)了機(jī)關(guān)效能的提升，局紀(jì)委為提高工作效能和資金安全管理力度，明確了 8 個重點(diǎn)崗 位和事項(xiàng)進(jìn)行監(jiān)察，