主管人員建立經(jīng)營共識訓(xùn)練(存儲版)
【正文】 秉持 『 任何事都要做到盡善盡美 』的理念 Digital迪吉多電腦的價值觀 ? 對員工有信心 ? Belief in our Employees ? 公平就業(yè)機會 ? Equal Employment Opportunity ? 開放式管理模式 ? Open Door Policy ? 工作權(quán)公平加強行動 ? Affirmative Action ? 內(nèi)部升遷制度 ? Promotion from within ? 簡易明瞭 ? Simplicity Clarity ? 品質(zhì) Quality ? 防止性騷擾 ? Prevention on Harassment ? 誠實及負責(zé) ? Honesty Responsibility ? 良好的工作環(huán)境 ? Good working environment ? 愈多教育愈多受益 ? More education more benefits ? 團隊合作及合夥關(guān)係 ? Teamwork and partnership HP 惠普科技的價值觀 ? 信任員工 ? Belief in our people ? 強調(diào)一起工作及分享獎勵 ? Emphasis on working together and sharing rewards ? 一個優(yōu)異的工作環(huán)境許多公司追求但很少公司做到 ? A superior working environment which other panies seek but few achieve ? 走動式管理模式 ? Management by wandering around ? 開放式管理模式 ? Open door policy ? 有多少錢做多少事，絕不做長期借貸 ? Pay as you go No longterm borrowing ? 市場的擴充及領(lǐng)導(dǎo)地位要靠新產(chǎn)品的貢獻 ? Market expansion and leadership based on new product contributions ? 客戶滿意比什麼事都重要 ? Customer satisfaction second to none ? 任何事上都要表現(xiàn)誠實及正直 ? Honesty and integrity in all matters 中華汽車的價值觀 誠信。 :24:0612:24Apr2317Apr23 1故人江海別，幾度隔山川。 12:24:0612:24:0612:244/17/2023 12:24:06 PM 1成功就是日復(fù)一日那一點點小小努力的積累。 , April 17, 2023 閱讀一切好書如同和過去最杰出的人談話。 2023年 4月 17日星期一 12時 24分 6秒 12:24:0617 April 2023 1一個人即使已登上頂峰，也仍要自強不息。勝人者有力，自勝者強。 2023年 4月 17日星期一 下午 12時 24分 6秒 12:24: 1楚塞三湘接，荊門九派通。 2023年 4月 下午 12時 24分 :24April 17, 2023 1行動出成果，工作出財富。 大都會人壽的價值觀 ? 客戶至上、品質(zhì)第一 ? 擢才適用、成效卓著 ? 積極參與、榮辱相繫 ? 創(chuàng)新求變、勵行實踐 ? 有效領(lǐng)導(dǎo)、眾志成城 ? 誠信公平、承續(xù)傳統(tǒng) ? 回饋社會、造福人群 ? 超越自我、再創(chuàng)新頁 、 福茂公司的願景 VISION 福茂公司希望提供我們社會一個優(yōu)美的音樂 /視聽環(huán)境，追求高品質(zhì)的服務(wù)，及市場領(lǐng)導(dǎo)者的地位。 MISSION 使命 為達成願景必須要完成 短中長期的目標(biāo)，任務(wù) 如何完成目標(biāo)需要策略 中華汽車 2023年 3大使命 ? 拓展大陸市場 ? 擴大國際分工 ? 建立自主研發(fā)能力 巴瑞克礦業(yè)的企業(yè)目標(biāo) ? 成為北美金礦公司中的領(lǐng)導(dǎo)者。主管人員建立經(jīng)營共識訓(xùn)練 人力資源經(jīng)理雜誌社主辦 講師 : 楊震寰 21世紀(jì)的最新組織理論 Chaos Theory 混亂理論 ? 由來 ? 市場環(huán)境改變太快，太亂，無從掌握。 ? 以新礦源的取得與既有礦源的開發(fā)成長。 “ Our Business is Music” 福茂公司的價值觀 ?
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