構(gòu)建價(jià)值流綜合績(jī)效改進(jìn)體系(存儲(chǔ)版)
【正文】 績(jī)效提升飛輪模型 六、金太陽的管理整合咨詢思路 培訓(xùn) 文化 價(jià)值觀 30 以營(yíng)銷策略為龍頭 以品牌建設(shè)為核心 以組織建設(shè)為基礎(chǔ) 以系統(tǒng)培訓(xùn)為手段 實(shí)現(xiàn) 企業(yè) 發(fā)展 戰(zhàn)略 最終 目的 金太陽系統(tǒng)管理整合改善重點(diǎn) 卓越來自優(yōu)秀的積累 優(yōu)秀源于持續(xù)的提升 六、金太陽的管理整合咨詢思路 31 解決思路 —— 金太陽 管理整合 精細(xì)化步驟 企業(yè)過程設(shè)計(jì) 組織架構(gòu) 績(jī)效考評(píng)體系 （人力資源） 企業(yè)文化 員工培訓(xùn) 系統(tǒng)集成 企業(yè)戰(zhàn)略 價(jià)值流綜合績(jī) 效改進(jìn)體系 內(nèi)部 價(jià)值流綜合績(jī) 效改進(jìn)體系 外部 服務(wù)體系建立 品牌規(guī)劃定位 營(yíng)銷策略推廣 + 競(jìng)爭(zhēng)分析確定 六、金太陽的管理整合咨詢思路 32 。構(gòu)建 價(jià)值流 綜合績(jī)效 改進(jìn)體系 進(jìn)行 品牌定位 和 市場(chǎng)營(yíng)銷 策劃 實(shí)現(xiàn)金太陽的第二次騰飛 咨詢顧問師 張良波 by Mr. LiangBo Zhang, Senior Consultant eStore 太陽爍金，再造輝煌 1 企業(yè)能力四維思考和評(píng)價(jià)模型 共 同 遠(yuǎn) 景 滿意程度 歸 屬 感 自我評(píng)價(jià) 變革期望 經(jīng) 營(yíng) 策 略 信 息 決 策 危 機(jī) 意 識(shí) 競(jìng) 爭(zhēng) 態(tài) 勢(shì) 土 地 資 源 組 織 管 理 執(zhí) 行 能 力 價(jià) 值 導(dǎo) 向 團(tuán) 隊(duì) 能 力 行 業(yè) 經(jīng) 驗(yàn) 激 勵(lì) 系 統(tǒng) 計(jì) 劃 管 理 支 持 服 務(wù) 信 息 共 享 規(guī) 范 系 統(tǒng) 業(yè) 務(wù) 流 程 支 持 配 合 組織執(zhí)行 組織氛圍 組織職能 品牌形象 營(yíng)銷策略 市場(chǎng)推廣 客戶服務(wù) 組織創(chuàng)造 四、用咨詢的思路分析訪談中的問題和結(jié)論 14 一、訪談分析（ 組織氛圍 ） 0102030405060708090
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