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正文內(nèi)容

20xx年中級(jí)會(huì)計(jì)-專題班-財(cái)務(wù)管理講義-李斌(全)(存儲(chǔ)版)

  

【正文】 制方法 含義 適用范圍 缺點(diǎn) 固定預(yù)算又稱靜態(tài)預(yù)算,是根據(jù)預(yù)算期內(nèi)正常的、可實(shí)現(xiàn)的某一固定業(yè)務(wù)量水平作為基礎(chǔ)來(lái)編制的預(yù)算。 ( 1)公式法 原理 這種方法要求按上述成本與業(yè)務(wù)量之間的線性假定。 【例 2- 2】假定有關(guān)資料同表 2- 1。 [答疑編號(hào) 1515020207] 『正確答案』 D 『答案解析』彈性預(yù)算是為克服固定預(yù)算缺點(diǎn)而設(shè)計(jì)的,與固定預(yù)算方法相比,彈性預(yù)算方法具有預(yù)算范圍寬和可比性強(qiáng)的優(yōu)點(diǎn)。 單選題】不受現(xiàn)有費(fèi)用項(xiàng)目和開(kāi)支水平限制,并能夠克服增量預(yù)算方法缺點(diǎn)的預(yù)算方法是( )。 【例 [答疑編號(hào) 1515020206] 『正確答案』 C 『答案解析』定期預(yù)算是以不變的會(huì)計(jì)期間作為預(yù)算期的一種編制預(yù)算的方法,其優(yōu)點(diǎn)是預(yù)算期間與會(huì)計(jì)期間相對(duì)應(yīng),便于將實(shí)際數(shù)與預(yù)算數(shù)對(duì)比,有利于對(duì)預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行分析和評(píng)價(jià)。 (二)目標(biāo)利潤(rùn)預(yù)算方法 預(yù)算目標(biāo)體系中的核心指標(biāo)是預(yù)計(jì)目標(biāo)利潤(rùn)。具體計(jì)算公式如下: 目標(biāo)利潤(rùn)=預(yù)計(jì)營(yíng)業(yè)成本費(fèi)用 核定的成本費(fèi)用利潤(rùn)率 式中預(yù)計(jì)營(yíng)業(yè)成本費(fèi)用是按成本費(fèi)用資料加以確定的,而核定的成本費(fèi)用利潤(rùn)率則可按同行業(yè)平均先進(jìn)水平確定。所以,本題的答案為選項(xiàng) B、 C、 D。 多選題】( 2020年)采用比例預(yù)算法測(cè)算目標(biāo)利潤(rùn)時(shí),常用的方法有( )。企業(yè)可以在上期實(shí)際銷(xiāo)售收入利潤(rùn)率(或前幾期平均銷(xiāo)售收入利潤(rùn)率)的基礎(chǔ)上,確定目標(biāo)利潤(rùn)。如果預(yù)算目標(biāo)遙不可及,就會(huì)失去目標(biāo)的激勵(lì)作用。 大家網(wǎng) 25 / 292 更多精品在大家 ! 大家 學(xué)習(xí) 網(wǎng) [答疑編號(hào) 1515020205] 『正確答案』 D 【例 滾動(dòng)預(yù)算編制方法 編制預(yù)算時(shí),將預(yù)算期與會(huì)計(jì)期間脫離,隨著預(yù)算的執(zhí)行不斷補(bǔ)充預(yù)算,逐期向后滾動(dòng),使預(yù)算期永遠(yuǎn)保持為一個(gè)固定長(zhǎng)度的一種預(yù)算編制方法。 缺陷 可能導(dǎo)致無(wú)效費(fèi)用開(kāi)支項(xiàng)目無(wú)法得到有效控制,形成不必要開(kāi)支合理化,造成預(yù)算上的浪費(fèi) 【例 2- 3】某企業(yè)上年的制造費(fèi)用為 50000元,考慮本年生產(chǎn)任務(wù)增大 10%,按增量預(yù)算編制計(jì)劃年度的制造費(fèi)用預(yù)算。 【例 表 2- 2 某企業(yè)制造費(fèi)用彈性預(yù)算表(公式法) 單位:元 工時(shí)變動(dòng)范圍: 49000~ 51000小時(shí) 項(xiàng)目 a b 固定部分 維護(hù)費(fèi)用 折舊費(fèi)用 管理費(fèi)用 保險(xiǎn)費(fèi)用 財(cái)產(chǎn)稅 12020 30000 20200 10000 5000 小 計(jì) 77000 變動(dòng)部分 間接人工 間接材料 維護(hù)費(fèi)用 水電費(fèi)用 機(jī)物料 小 計(jì) 合 計(jì) 77000 ( 2)列表法 原理 列表法是指通過(guò)列表的方式,將與各種業(yè)務(wù)量對(duì)應(yīng)的預(yù)算數(shù)列示出來(lái)的一種彈性預(yù)算編制方法。 范圍寬 性強(qiáng) 適用于與預(yù)算執(zhí)行單位業(yè)務(wù)量有關(guān)的成本(費(fèi)用)、利潤(rùn)等預(yù)算項(xiàng)目。 【例 [答疑編號(hào) 1515020203] 『正確答案』 C 『答案 解析』財(cái)務(wù)預(yù)算是根據(jù)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略、財(cái)務(wù)計(jì)劃和各種預(yù)測(cè)信息,確定預(yù)算期內(nèi)各種預(yù)算指標(biāo)的過(guò)程。其他預(yù)算則稱為分預(yù)算或輔助預(yù)算。一般將由業(yè)務(wù)預(yù)算、專門(mén)決策預(yù)算和財(cái)務(wù)預(yù)算組成的預(yù)算體系,又可稱為全面預(yù)算體系。本章近三年考試客觀題的主要考點(diǎn)是預(yù)算的編制方法和預(yù)算編制。 和二級(jí)市場(chǎng) [答疑編號(hào) 1515010308] 『正確答案』 B 『答案解析』本題考核金融市場(chǎng)的分類。是指以期限在 1年以上的金融工具為媒介,進(jìn)行長(zhǎng)期資金交易的市場(chǎng),包括股票市場(chǎng)、債券市場(chǎng)和融資租賃市場(chǎng)等。 金融市場(chǎng) 金融市場(chǎng)是指資金供應(yīng)者和資金需求者雙方通過(guò)一定的金融工具進(jìn)行交易而融通資金的場(chǎng)所。 【例 多選題】( 2020 年考題)在下列各項(xiàng)中,屬于財(cái)務(wù)管理經(jīng)濟(jì)環(huán)境構(gòu)成要素的有( )。 :在不同的階段,企業(yè)應(yīng)相應(yīng)采用不同的財(cái)務(wù)管理戰(zhàn)略。 【例 第三個(gè)層次是圍繞企業(yè)的主導(dǎo)或核心業(yè)務(wù),互相依存又相互獨(dú)立的各所屬單位,每個(gè)所屬單位又是一個(gè) U型結(jié)構(gòu)。 H型結(jié)構(gòu) (控股結(jié)構(gòu)) (控股企業(yè) /控股集團(tuán)組織結(jié)構(gòu))實(shí)質(zhì)上是企業(yè)集團(tuán)的組織形式,子公司具有法人資格,分公司則是相對(duì)獨(dú)立的利潤(rùn)中心。 【例 二、集權(quán)與分權(quán)的選擇 集權(quán)與分權(quán)各有特點(diǎn) ,各有利弊。一種觀點(diǎn)認(rèn)為,公司應(yīng)當(dāng)在重大問(wèn)題上采取集權(quán)方式統(tǒng)一處 理,各所屬單位執(zhí)行各項(xiàng)指令,他們只對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)具有較大的自主權(quán)。 [答疑編號(hào) 1515010202] 『正確答案』 D 『答案解析』為協(xié)調(diào)所有者與債權(quán)人的矛盾,通??梢圆捎玫姆绞桨ǎ海?1)限制性借債;( 2)收回借款或停止借款。 協(xié)調(diào)沖突需要把握的原則:盡可能使企業(yè)相關(guān)者的利益分配在數(shù)量上和時(shí)間上達(dá)到動(dòng)態(tài)平衡。 多選題】下列各財(cái)務(wù)管理目標(biāo)中,能夠克服短期行為的有( )。 【例 【提示】在上市公司,股東財(cái)富是由其所擁有的股票數(shù)量和股票市場(chǎng)價(jià)格兩方面來(lái)決定。 當(dāng)學(xué)習(xí)成為一種習(xí)慣時(shí),任何考試都是可以通過(guò)的! “ 重復(fù) ”+“ 思考 ” 4 / 292 大家網(wǎng) 大家 學(xué)習(xí) 網(wǎng) 更多精品在大家 ! 聲明:本資料由大家論壇會(huì)計(jì)職稱考試專區(qū) http://club.topsage.com/forum1891.html 收集整理,轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明出自 http://club.topsagom 更多初級(jí)會(huì)計(jì)考試信息,考試真題,模擬題下載 http://club.topsage.com/forum1891.html 大家論壇,全免費(fèi)公益性會(huì)計(jì)職稱考試論壇,等待您的光臨! ,都要保持必勝的信心 在備考過(guò)程中,我們也要時(shí)刻保持必勝的 “ 信心 ” 。 2020年開(kāi)始,題目注重財(cái)務(wù)管理實(shí)務(wù) —— 新動(dòng)向 主要表現(xiàn)在部分主觀題不再僅僅是計(jì)算的問(wèn)題,還會(huì)涉及到分析與決策的內(nèi)容,比如2020年最后一道綜合題要求比較三種不同的股利分配方案的利弊,并指出最佳的股利分配方案。 比如,資金時(shí)間價(jià)值屬于財(cái)務(wù)管理的重要的基礎(chǔ)性內(nèi)容,對(duì)于財(cái)務(wù)管理課程來(lái)說(shuō),這些內(nèi)容是 “ 必須的 ” 。稅務(wù)與四大金剛之間存在著千絲萬(wàn)縷的聯(lián)系,如果不將 “ 稅務(wù) ” 獨(dú)立出來(lái),并進(jìn)行深入細(xì)致的研究與分析,將嚴(yán)重影響到四大金剛行為的科學(xué)性和有效性。 2020年該部分內(nèi)容沒(méi)有涉及主觀題,今年很可能會(huì)出現(xiàn)主觀題。八章內(nèi)容可以分為三部分:一個(gè)基礎(chǔ);兩大環(huán)節(jié);五大主體。也是我們學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容。 。 二、命題特點(diǎn) 側(cè)重于基本知識(shí)的考核,沒(méi)有偏題怪題,通過(guò)率 較高,遠(yuǎn)高于注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試。我是最反對(duì)這種觀點(diǎn)的。在這里,我預(yù)祝各位在今年的考試中都能夠順利通過(guò),夢(mèng)想成真!?。? 第一章 總 論 ● 考情分析 本章主要講述財(cái)務(wù)管理的基礎(chǔ)知識(shí),是非重點(diǎn)章節(jié)。 優(yōu)點(diǎn) ,并用時(shí)間價(jià)值的原理進(jìn)行了計(jì)量 ,克服了過(guò)多受外界市場(chǎng)因素的干擾,有效地規(guī)避了企業(yè)的短期行為 缺點(diǎn) ,不易操作 ,只有 對(duì)企業(yè)進(jìn)行專門(mén)的評(píng)估才能確定其價(jià)值,而評(píng)估很難做到客觀和準(zhǔn)確 【提示】近年來(lái),隨著上市公司數(shù)量的增加,以及上市公司在國(guó)民經(jīng)濟(jì)中地位、作用的增強(qiáng),企業(yè)價(jià)值最大化目標(biāo)逐漸得到了廣泛認(rèn)可。 【例 而B(niǎo)、 C、 D在一定程度上都可以避免企業(yè)短期行為。 單選題】( 2020 年)某上市公司針對(duì)經(jīng)常出現(xiàn)中小股東質(zhì)詢管理層的情況,擬采取措施協(xié)調(diào)所有者與經(jīng)營(yíng)者的矛盾。( ) [答疑編號(hào) 1515010203] 『正確答案』 『答案解析』在協(xié)調(diào)所有者與經(jīng)營(yíng)者矛盾的方法中, “ 解聘 ” 是一種通過(guò)所有者來(lái)約束經(jīng)營(yíng)者的方法; “ 接收 ” 是一種通過(guò)市場(chǎng)來(lái)約束 經(jīng)營(yíng)者的方法。 【例 反之則相反。 大家網(wǎng) 11 / 292 更多精品在大家 ! 大家 學(xué)習(xí) 網(wǎng) 【例 M型結(jié)構(gòu) (多元結(jié)構(gòu)) M型結(jié)構(gòu)由三個(gè)相互關(guān)聯(lián)的層次組成。 單選題】 M型組織由三個(gè)相互關(guān)聯(lián)的層次組成,其中不包括( )。具體應(yīng)集中制度制定權(quán),籌資、融資權(quán),投資權(quán),用資、擔(dān)保權(quán),固定資產(chǎn)購(gòu)置權(quán),財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)設(shè)置權(quán),收益分配權(quán);分散經(jīng)營(yíng)自主權(quán)、人員管理權(quán)、業(yè)務(wù)定價(jià)權(quán)、費(fèi)用開(kāi)支審批權(quán)。 :財(cái)稅體制、金融體制、外匯體制、外貿(mào)體制、計(jì)劃體制、價(jià)格體制、投資體制、社會(huì)保障制度等各項(xiàng)改革措施,會(huì)深刻地影響著企業(yè)的發(fā)展和財(cái)務(wù)活動(dòng)的開(kāi)展。(現(xiàn)在的教材對(duì)于法律環(huán)境重新編寫(xiě)了,沒(méi)有涉及相關(guān)的內(nèi)容,考生不必進(jìn)一步研究公司治理結(jié)構(gòu))。所以本題說(shuō)法正確。 多選題】( 2020年)下列各項(xiàng)中,屬于衍生金融工具的有( )。 流通市場(chǎng) 又稱二級(jí)市場(chǎng)。最長(zhǎng)不超過(guò) 1年 ( 2)交易目的是解決短期資金周轉(zhuǎn)。 最近三年本章考試題型、分值分布 題 型 2020 2020 2020 單選題 2題 2分 1題 1分 2題 2分 多選題 1題 2分 1題 2分 1題 2分 判斷題 1題 1分 1題 1分 - 計(jì)算題 - 1題 5分 - 綜合題 - - - 合 計(jì) 4題 5分 4題 9分 3題 4分 【本章主要考點(diǎn)】 第一節(jié) 預(yù)算管理概述 一、預(yù)算的特征與作用 概念 預(yù)算 是企業(yè)在預(yù)測(cè)、決策的基礎(chǔ)上,以數(shù)量和金額的形式反映的企業(yè)在一定時(shí)期內(nèi)經(jīng)營(yíng)、投資、財(cái)務(wù)等活動(dòng)的具體計(jì)劃,是為實(shí)現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)而對(duì)各18 / 292 大家網(wǎng) 大家 學(xué)習(xí) 網(wǎng) 更多精品在大家 ! 聲明:本資料由大家論壇會(huì)計(jì)職稱考試專區(qū) http://club.topsage.com/forum1891.html 收集整理,轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明出自 http://club.topsagom 更多初級(jí)會(huì)計(jì)考試信息,考試真題,模擬題下載 http://club.topsage.com/forum1891.html 大家論壇,全免費(fèi)公益性會(huì)計(jì)職稱考試論壇,等待您的光臨! 種資源和企業(yè)活動(dòng)的詳細(xì)安排 特征 ( 1)預(yù)算必須與企業(yè)的戰(zhàn)略或目標(biāo)保持一致; ( 2)預(yù)算作為一種數(shù)量化的詳細(xì)計(jì)劃,它是對(duì)未來(lái)活動(dòng)的細(xì)致、周密安排,是未來(lái)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的依據(jù),數(shù)量化和可執(zhí)行性是預(yù)算最主要的特征。 專門(mén)決策預(yù)算:專門(mén)決策預(yù)算指企業(yè)不經(jīng)常發(fā)生的、一次性的重要決策預(yù)算。 [答疑編號(hào) 1515020201] 大家網(wǎng) 19 / 292 更多精品在大家 ! 大家 學(xué)習(xí) 網(wǎng) 『正確答案』 CD 『答案解析』財(cái)務(wù)預(yù)算具體包括現(xiàn)金預(yù)算、預(yù)計(jì)利潤(rùn)表和預(yù)計(jì)資產(chǎn)負(fù)債表等內(nèi)容。 ( 2)企業(yè)董事會(huì)或經(jīng)理辦公會(huì)可以根據(jù)情況設(shè)立預(yù)算委員會(huì)或指定財(cái)務(wù)管理部門(mén)負(fù)責(zé)預(yù)算管理事宜,并對(duì)企業(yè)法定代表人負(fù)責(zé)。 一般適用于固定費(fèi)用或者數(shù)額比較穩(wěn)定的項(xiàng)目 。將企業(yè)各項(xiàng)目成本總額分解為變動(dòng)成本和固定成本兩部分。預(yù)算期企業(yè)可能的直接人工工時(shí)分別為 49000工時(shí)、 49500工時(shí)、 50000工時(shí)、 50500工時(shí)和 51000工時(shí) 。 【例 24 / 292 大家網(wǎng) 大家 學(xué)習(xí) 網(wǎng) 更多精品在大家 ! 聲明:本資料由大家論壇會(huì)計(jì)職稱考試專區(qū) http:/
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