【摘要】中國華能集團(tuán)公司安全生產(chǎn)工作規(guī)定（試行）目錄第一章總則…1第二章目標(biāo)…………2第三章責(zé)任制………4第四章安全監(jiān)督…6第五章規(guī)程制度……………………7第六章反事故措施計(jì)劃與安全技術(shù)勞動保護(hù)措施計(jì)劃…9第七章教育培訓(xùn)…………11第八章例行工作………………13第九章發(fā)電企業(yè)的并網(wǎng)運(yùn)行………………15第十章建設(shè)項(xiàng)目與施工企業(yè)…………16第十一章發(fā)包工程
2025-05-30 00:41
【摘要】★機(jī)密*****集團(tuán)有限公司薪酬管理制度目錄第一章總則..................................................2第二章薪酬體系..............................................4第三章薪酬總額...........
2025-09-03 00:17
【摘要】證照管理辦法第一章總則第一條目的：為加強(qiáng)集團(tuán)公司證照管理，保證公司正常的營運(yùn)，特制定本辦法。第二條適用范圍：一、公司證照是指經(jīng)政府職能部門核發(fā)的證明企業(yè)合法經(jīng)營的有效證件。證照包括：法人營業(yè)執(zhí)照、行業(yè)經(jīng)營許可證、企業(yè)代碼證、企業(yè)行業(yè)資質(zhì)證及其它有效證件。二、證照的管理內(nèi)容：證照的登記、保管、變更、年檢、注銷、歸檔以及根據(jù)公
2025-05-14 05:56
【摘要】第1頁共12頁中航集團(tuán)XXX廠計(jì)劃編制與實(shí)施管理規(guī)定第一章總第一條為適應(yīng)市場競爭和建立現(xiàn)代企業(yè)制度的需要，加強(qiáng)計(jì)劃管理工作，為廠組織、指揮、協(xié)調(diào)和控制各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營活動提供依據(jù)，保證生產(chǎn)經(jīng)營活動的有效運(yùn)轉(zhuǎn)，有利于企業(yè)經(jīng)營決策方案的具體落實(shí)，充分調(diào)動職工的積極性，促進(jìn)企業(yè)的協(xié)調(diào)發(fā)展，特制定本規(guī)定。
2025-04-23 04:17
【摘要】-3-中國華電集團(tuán)公司班組建設(shè)管理規(guī)定（試行）第一章總則第一條為加強(qiáng)班組建設(shè)，提升班組管理水平，創(chuàng)建“安全型、管理型、效益型、創(chuàng)新型、和諧型”（以下簡稱“五型”）班組，根據(jù)《中國華電集團(tuán)公司關(guān)于加強(qiáng)班組建設(shè)的決定》，制定本規(guī)定。第二條集團(tuán)公司班組建設(shè)工作要深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以公司
2025-08-29 13:49
【摘要】中國XX集團(tuán)公司班組建設(shè)管理規(guī)定（試行）第一章總則第一條為加強(qiáng)班組建設(shè)，提升班組管理水平，創(chuàng)建“安全型、管理型、效益型、創(chuàng)新型、和諧型”（以下簡稱“五型”）班組，根據(jù)《中國華電集團(tuán)公司關(guān)于加強(qiáng)班組建設(shè)的決定》，制定本規(guī)定。?第二條集團(tuán)公司班組建設(shè)工作要深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以公司戰(zhàn)略為統(tǒng)領(lǐng)，健全組織體系，完善保障措施，創(chuàng)新工作機(jī)制，保證工作實(shí)效。
2025-04-18 03:47
【摘要】廣東南方集團(tuán)公司文件編號：WB2004-4-14-03版本：第A版修改：第0次Page：1of3執(zhí)行日期：核準(zhǔn)之日制作：李靜審核：核準(zhǔn)：主題：員工離職管理規(guī)定日期：2004-4-14日期日期：1．目的：為規(guī)范員工離職的管理，特制定本規(guī)定。2．適用范圍：本規(guī)定適用于南方集團(tuán)全體員工。3．權(quán)責(zé):：
2025-04-14 11:03
【摘要】XX集團(tuán)管理制度目錄第一篇員工手冊第一章總經(jīng)理致辭第二章企業(yè)文化第三章入職指引第四章員工行為規(guī)范第五章員工享有的權(quán)利第二篇行政管理制度第一章行政事務(wù)管理制度第二章辦公規(guī)范管理制度第三章保密制度第四章會議管理制度第五章車輛管
2025-04-18 05:16
【摘要】內(nèi)部資料注意保密人人受培訓(xùn)人人培訓(xùn)人75/76目錄1、TT集團(tuán)人力資源培訓(xùn)與發(fā)展的理念1）董事長寄語2）公司培訓(xùn)理念3）培訓(xùn)與發(fā)展工作原則與要求4）公司培訓(xùn)目標(biāo)2、培訓(xùn)組織與責(zé)任3、培訓(xùn)管理程序與規(guī)定4、培訓(xùn)課程體系5
2025-06-21 18:36
【摘要】1/37XXXX（集團(tuán)）股份有限公司薪酬管理制度2022年12月2/37目錄第一章總則..................................................................................................
2025-04-12 22:17
【摘要】投資管理制度1、中國高科投（2003）第10號《二級公司月度經(jīng)營工作報(bào)告制度》2、中國高科（2002）第25號《中國高科集團(tuán)股份有限公司投資管理檔案管理規(guī)定》3、中國高科投（2002）第09號《中國高科集團(tuán)股份有限公司投資項(xiàng)目管理規(guī)范（暫行）》4、中國高科投制2000（001）《關(guān)于集團(tuán)公司投資管理的暫行規(guī)定》5、中國高科投制2000
2025-04-12 22:16
【摘要】崗位競聘管理辦法第一章總則第一條目的為充分挖掘公司人力資源潛力，規(guī)范崗位競聘管理工作，形成科學(xué)、合理的人才選拔、晉升通道和內(nèi)部人才市場化流動機(jī)制，培育內(nèi)部“公開、公正、公平”的用人環(huán)境。第二條適用范圍凡集團(tuán)公司現(xiàn)有管理職系崗位出現(xiàn)空缺或新增管理崗位，需從內(nèi)部選拔人員增補(bǔ)時(shí)，適用本管理辦法。第三條競聘
2024-12-15 11:51
【摘要】第一部份組織系統(tǒng)一、xxx房地產(chǎn)開發(fā)有限公司組織機(jī)構(gòu)圖?一個上級原則?責(zé)權(quán)一致的原則?既無重疊，又無空白的原則二、雄森房地產(chǎn)開發(fā)有限公司各部門職能說明書（草案）NO：YR-2-002管理體制是一種嚴(yán)密的、合理的、形同機(jī)器那樣的社會組織，它具有熟練的專業(yè)勞動、明確的職權(quán)劃分、嚴(yán)格的規(guī)章制度，以及金字塔式的
2025-05-13 19:46
【摘要】希波集團(tuán)企管部培訓(xùn)手冊第一篇理念篇第一章企業(yè)簡介希波集團(tuán)始建于1993年，經(jīng)過10年的建設(shè)，目前已發(fā)展成為擁有佳木斯希波食品有限公司、佳木斯佳佳食品廠、天津市塘沽區(qū)希波清真食品有限公司三個全資子公司的集團(tuán)化企業(yè)。集團(tuán)現(xiàn)擁有肉串、肉丸、肉片、肉卷、涮肚、火鍋底料六大系列、五十多個品種，集團(tuán)注重科研和新產(chǎn)品的開發(fā)，已有22項(xiàng)技術(shù)獲得國家級專利，多項(xiàng)技術(shù)指標(biāo)填補(bǔ)了國
2025-04-19 04:14
【摘要】電器集團(tuán)公司培訓(xùn)管理手冊目錄一、培訓(xùn)的概述二、新員工培訓(xùn)三、員工技能提升培訓(xùn)四、培訓(xùn)的計(jì)劃與實(shí)施五、內(nèi)部講師政策六、外部講師政策七、培訓(xùn)教材與器材八、培訓(xùn)需求分析九、培訓(xùn)管理制度十、培訓(xùn)效果十一、費(fèi)用服務(wù)年限培訓(xùn)管理手冊涉及的流程表格附表一培訓(xùn)體系運(yùn)作流程
2025-04-12 13:59
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