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某公司規(guī)章制度匯編(存儲版)

2025-05-18 04:42上一頁面

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【正文】 人員在單位內調整工作崗位或離崗半年以上重新上崗時,應當重新接受項目部(車間)和班組級的安全生產教育培訓。 各級生產安全部門會同人力資源部門組織、指導和監(jiān)督企業(yè)主要負責人、項目負責人和安全生產管理人員的安全生產教育培訓工作。 第二十七條 本制度由公司生產安科處負責制訂和解釋。鐵路工程不得低于該業(yè)務板塊營業(yè)額的2%。(六)安全生產宣傳、教育、培訓支出。第十條 公司預算合同科應根據(jù)本《規(guī)定》,在項目經理部初始標后預算中,提取相應的安全費用。為分包人進行計量支付時,安全生產管理部門應對安全生產經費的使用情況予以簽字確認。是促進企業(yè)安全生產行之有效的措施。(4)、查安全教育培訓檢查年初是否制定《安全教育培訓計劃》,是否落實計劃內容,是否按照《安全教育培訓制度》的要求開展了各種形式的安全教育活動,且教育記錄真實有效。檢查施工現(xiàn)場安全標識、安全標語口號是否貼切、是否完善,是否營造了良好的安全警示氛圍。四、安全檢查的形式項目經理部各管理層次的自查,上級管理層對下級管理層的抽查。消防安全實施細則第一章 總則第一條 為了加強和規(guī)范我公司項目的消防安全管理,預防火災和減少火災危害,根據(jù)《中華人民共和國消防法》和《機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》(公安部61號令),結合公司實際情況,特制定本實施細則。(七)組織制定符合本項目部實際的滅火和應急疏散預案,并在適當時間實施演練。第十條 防火重點部位必須配備足夠數(shù)量的消防器材,交通運輸車輛必須配備滅火器,嚴禁挪用消防工具。對電工、電氣焊工、油漆工、木工和從事操作、保管易燃易爆物品的人員,應進行防火知識的專業(yè)培訓,嚴禁違章、冒險操作。特種作業(yè)人員管理規(guī)定為貫徹執(zhí)行《特種作業(yè)人員安全技術培訓考核管理規(guī)定》(國家安全生產監(jiān)督管理總局2010年第30號令),加強特種作業(yè)人員的勞動安全管理,保證安全生產,制定本規(guī)定。七、項目經理部安全員必須建立特種作業(yè)人員管理檔案,加強本單位特種作業(yè)人員的勞動安全教育和安全技術培訓。一、財務安全防范工作實行“誰主管誰負責、預防為主、綜合治理、物防與技術防范相結合”的原則,逐級建立治安保衛(wèi)責任制,加強制度建設,逐步實現(xiàn)科學化、規(guī)范化管理。鑰匙由專人保管,隨身攜帶,備用鑰匙由保管人放在他人不知的地方但不能與保險柜同放在一個屋內。取送巨款要與銀行聯(lián)系,通知保衛(wèi)部門,使用專用車輛,保衛(wèi)部門要有保護預案。十、下班時,財務人員必須做到:〈一〉將保險柜鎖好,將號碼打亂;〈二〉保險柜鑰匙隨身攜帶;〈三〉財務章、支票要分開存放;〈四〉檢查防盜報警器工作是否正常,將門窗鎖好;〈五〉放假期間,門窗均應加貼封條。施工現(xiàn)場安全防護用具使用的具體監(jiān)督管理工作,由項目經理部安全監(jiān)督管理機構負責實施。十二、防護用毛巾應當發(fā)給在操作中頸部需要防燒灼以及比較臟和一些重體力勞動的工種人員使用。164。cj164。164。164。164。164。9木工164。10砌筑工164。164。fz164。164。164。jfzw16機械操作工164。164。第一條 項目經理部使用特種設備前應先具備下列條件,并向所在地區(qū)的地、市部門申請取得特種設備準用證后方可使用。其中載荷試驗可以結合吊運相當于額定起重量的重物進行,其按額定速度進行升、運行、回轉、變幅等機構安全性能檢查。第四條 項目經理部安全部門應當建立特種設備的安全技術檔案,包含內容由項目機械部門提供。第十條 本規(guī)定由公司安全管理科負責解釋。第八條 特種設備使用應嚴格按照操作規(guī)程進行,作業(yè)時應有信號指揮工指揮作業(yè),現(xiàn)場作業(yè)人員應做好安全防護,不得違章作業(yè)。以上檢查應建立檢查記錄。 、考核制度。 、保養(yǎng)、檢查和檢驗制度; ; 防護性能字母對照表cc——防穿刺ff——防輻射fy——防異物hw——防紅外jy——絕緣zr——阻燃耐高溫cj——防沖擊fh——防滑fz——防砸jd——防靜電ny——耐油zw——防紫外fg——防割fs——防水hj——焊接護目jf——膠面防砸sj——耐酸堿 特種設備安全管理規(guī)定為了加強特特種設備的安全監(jiān)察工作,預防特種設備事故,保障人身和設備的安全,制定本規(guī)定。164。164。164。13汽車駕駛員164。12筑路工164。164。cj164。164。164。fzcc164。fzcc164。164。fz164。fzjyjy164。十、鞋蓋,應當發(fā)給對足部有火花燒傷危險的或足部經常接觸腐蝕性粉塵的工種人員使用。安全防護用品:包括安全帽、安全帶、安全網、安全繩及其他個人防護用品等;安全防護設施:包括各種“臨邊、洞口”的防護用具等;架設機具:包括用竹、木、鋼等材料組成的各類腳手架及其零部件、登高設施、簡易起重吊裝機具等。九、財務部門存放現(xiàn)金不得超過銀行核定的限額。七、送款安全防范〈一〉取送數(shù)額較大的現(xiàn)金,必須專人、專車,使用專用防搶包,兩人同行?!炊荡娣努F(xiàn)金必須使用保險柜,不準使用普通箱柜存放現(xiàn)金。(4)對違反本規(guī)定發(fā)生因工傷亡事故的,按項目經理部《安全文明處罰管理辦法》予以處罰。年滿18周歲沒有防礙從事相應工種作業(yè)的疾病和生理缺陷具備相應工種作業(yè)要求的文化程度和安全技術知識在本種作業(yè)崗位學習實際操作滿兩年,并經過考核發(fā)證單位組織的安全技術培訓,或者受過特種作業(yè)教育并在本種作業(yè)崗位學習實際操作滿1年的中等(包括:技工學校、職業(yè)高中)、高等院校畢業(yè)生五、項目經理部安全員不定期對特種作業(yè)人員進行復審考核,對其勞動安全理論、實際操作和身體健康情況進行復審,復審不合格的,取消其特種作業(yè)資格?!此摹祬⒓踊馂氖鹿试虻恼{查,會同消防管理機關對火災事故處理工作。第十四條 安裝、使用電氣設備必須符合防火規(guī)定。倉庫的用電控制配電箱一律安裝在庫外,下班后切斷電路,庫內嚴禁明火。各工作崗位的員工都是本崗位的責任人。六、管理要求(1)、檢查完畢后,應填寫《安全檢查記錄》,對安全檢查中發(fā)現(xiàn)的違章指揮、違章作業(yè)行為檢查人員應立即制止,并報告有關人員予以糾正,解決不了的立即向主管領導匯報;對檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患應簽發(fā)《隱患整改指令書》限期整改,接到通知書的單位必須定時間、定人員、定措施,在規(guī)定的時間內整改完畢,必要時應責令停工立即整改。(12)、查安全職責落實情況對照崗位安全職責檢查項目各職能部門、各崗位人員安全職責落實情況,實施獎懲措施,具體依據(jù)各項目制訂的《安全生產考核獎懲辦法》。檢查操作人員是否佩戴合乎要求的勞動防護用品。檢查是否制定安全保證措施(包括資金保障措施、施工組織設計、安全技術方案),措施是否有效落實。第五章 附則第十五條 本《規(guī)定》自印發(fā)之日起施行。第四章 安全生產費用的監(jiān)管第十一條 公司領導和項目負責人應經常了解安全生產經費的使用、管理情況,確保安全生產經費??顚S?。年度結余下年度使用,當年計提安全費用不足的,超出部分按正常成本費用渠道列支。(四)安全生產檢查、評價、咨詢和標準化建設支出。第二章 安全費用的資金來源和提取標準第五條 各單位以營業(yè)額為計提依據(jù)。 安全生產管理人員是指企業(yè)安全生產管理機構負責人及其管理人員,以及未設專門安全生產管理機構的各級專、兼職安全生產管理人員等。嚴格按照有關規(guī)定,開展崗前“三級”安全生產教育培訓。 第十五條 項目部(車間)級崗前安全生產教育培訓內容應包括: (一) 本項目部(車間)安全生產狀況及規(guī)章制度; (二) 工作環(huán)境及危險因素; (三) 作業(yè)現(xiàn)場安全標準化; (四) 所從事工種的安全職責、操作技能及強制性標準; (五) 現(xiàn)場安全檢查與隱患排查治理; (六) 自救互救、急救方法、疏散和現(xiàn)場緊急情況的處理; (七) 個人勞動防護用品的使用和維護; (八) 預防事故和職業(yè)危害的措施及應注意的安全事項; (九) 本項目部(車間)典型事故案例; (十) 其他需要培訓的內容。每年再培訓時間不得少于12學時。 第二條 路橋華祥國際工程有限公司(以下簡稱公司)及所屬各單位從業(yè)人員的安全生產教育培訓,適用本制度。第六條 安全(副)總監(jiān)應不斷更新知識,提高自身業(yè)務水平,積極參加上級組織的業(yè)務培訓、會議及學術活動。第三條 本辦法適用于華祥公司所屬各單位,解釋權歸華祥公司安委會。 六、參加本單位有關勞動保護和安全生產工作的檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時提出整改意見,并督促有關單位或部門迅速解決; 七、做好維護女職工勞動保護工作,督促本單位做好女職工的“五期”保護工作; 八、對本單位違反安全生產法律、法規(guī),侵犯職工合法權益的行為,有權要求糾正。 三、衛(wèi)生保健管理 負責新工人和全體職工的定期體檢以及對從事有毒、有害、高空、高溫作業(yè)人員的專門體檢工作,發(fā)現(xiàn)禁忌癥和職業(yè)病及時提出處理意見,及時向人力資源部門提供職工疾病情況。要根據(jù)工程變更情況,及時對安全防護設施費用進行重新審定,合理追加或削減安全設施費用; 二、在進行經濟活動分析時,要對安全投入的有效性和合理性進行評價,對由于安全事故造成的直接和間接經濟損失進行評估; 三、要把安全生產指標列入經營承包考核、兌現(xiàn)等工作之中。第二節(jié) 公司各職能科室的安全職責第十九條 安全管理部門的安全職責 一、協(xié)助領導組織推動本單位的安全生產和勞動保護工作,貫徹執(zhí)行黨和國家的安全生產、環(huán)境保護、勞動保護法律法規(guī)、政策和制度,并負責監(jiān)督檢查執(zhí)行情況; 二、定期起草安全環(huán)保工作計劃和方針目標,并負責貫徹實施; 三、協(xié)助領導組織定期、不定期的安全生產檢查,經常進行自檢和抽檢,制止違法違章指揮、作業(yè),發(fā)現(xiàn)施工生產過程中的危及職工生命、健康和單位財產的重大危險時,有權停止作業(yè),組織職工撤離現(xiàn)場并報告領導; 四、組織編寫安全規(guī)章制度,協(xié)助有關單位、部門制訂或修改安全技術操作規(guī)程,并對其貫徹執(zhí)行情況進行督促檢查; 五、參加新建、改建、擴建和技術改造工程項目的設計、開工審查、竣工驗收和試運轉工作,督促安全生產和勞動保護設施及環(huán)境保護設施按“三同時”原則予以落實; 六、參加對新工入廠、復工等人員的三級安全教育和職工的安全教育、培訓工作。第十四條 項目總會安全職責按規(guī)定提取年度安全技術措施經費和勞保費用,監(jiān)督??顚S茫槐U仙a安全宣傳教育費用的支出;監(jiān)督辦理有關生產安全違章的獎罰手續(xù);組織建立安全措施經費使用科目、臺帳;按規(guī)定及時安排購置項目個人安全防護用品,并組織勞資部門建立安全防護用品的發(fā)放記錄;組織相關部門建立用工人員花名冊,及時按合同要求驗證分包隊伍入場各類人員配置情況;負責監(jiān)督、管理財務部與安全生產相關的其他的工作落實情況;進入施工現(xiàn)場,主動做好個人安全防護,并有權制止施工現(xiàn)場施工人員違章行為。本著“四不放過”的原則,認真處理工傷事故,對重傷以上事故及重大險兆事故要親臨現(xiàn)場組織調查、實事求是地提出調查分析報告和處理意見,并認真吸取教訓;1接到安全檢察指令書后,對存在的問題,按指令要求進行整改,并按期將完成情況上報檢查部門。第七條 工會主席的安全職責一、建立工會勞動保護監(jiān)察機構,依法組織職工參加本單位安全生產工作的民主管理和民主監(jiān)督,維護職工在安全生產方面的合法權益;二、監(jiān)督檢查本單位安全措施和勞動保護經費的提取和使用計劃的落實情況,及時解決生產中出現(xiàn)的有關安全問題,通過調查、研究向行政領導提出改善勞動條件的合理化建議;三、向職工群眾宣傳黨和政府有關安全生產和勞動保護的方針、政策、法律、法規(guī)和本單位的安全生產規(guī)章制度,對職工進行遵章守紀教育,開展安全生產競賽活動;四、定期委派勞動保護監(jiān)察員參加本單位有關勞動保護和安全生產工作的檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時提出整改意見,并督促有關單位或部門迅速解決;五、依法督促本單位在執(zhí)行經濟責任制的同時,落實安全生產責任制,并作為考核、評比、計獎、計酬的重要條件;六、維護女工的勞動保護工作,督促本單位做好女職工的“五期”保護工作;七、對本單位違反安全生產法律、法規(guī),侵犯職工合法權益的行為,有權要求糾正。第二條 公司黨委書記、支部書記的安全職責 一、貫徹執(zhí)行黨和國家以及上級有關勞動保護、安全生產、環(huán)境保護方面的方針、政策、法律、法規(guī),并納入“創(chuàng)建文明單位”的考核指標;二、經常向職工進行遵章守紀的安全宣傳教育,并作為思想政治工作內容之一;三、關心和支持本單位的勞動保護、安全生產、環(huán)境保護工作,并協(xié)助行政領導共同做好這方面的工作。發(fā)揮團組織作用,組織開展青年安全文明示范崗等有益于安全生產方面的活動;二、組織團員、青年學習安全知識,提高自身防護能力,對團員青年加強安全生產和遵章守紀教育,提高安全意識,樹立“安全第一、預防為主、綜合治理”的思想;三、在團員、青年中開展事故案例教育,提高他們自覺遵守操作規(guī)程和安全文明生產的自覺性。進入施工現(xiàn)場,主動做好個人安全防護,并有權制止施工現(xiàn)場施工人員違章行為。 第十六條 工段長、班組長的安全職責 認真貫徹執(zhí)行安全生產規(guī)章制度及安全技術操作規(guī)程,合理安排本工段、班組人員工作,對本工段、班組人員在施工生產中的安全和健康負責; 經常組織本工段、班組人員學習安全技術操作規(guī)程,督促操作人員正確使用防護用品,不斷提高自保能力; 認真進行安全交底,做好班前講話,不違法違章指揮,拒絕執(zhí)行冒險蠻干的指令; 經常進行作業(yè)現(xiàn)場安全生產檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,無法解決的,要及時上報有關領導; 認真做好新工人的崗位教育,堅持開展班組安全活動; 發(fā)生工傷事故及未遂事故,保護好現(xiàn)場并立即上報。 第二十
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