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員工考勤管理制度hr002(存儲(chǔ)版)

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【正文】人力行政部門(mén)。員工連續(xù)曠工三個(gè)工作日及以上或一年內(nèi)累計(jì)曠工超過(guò)八個(gè)工作日者作違紀(jì)辭退處理（曠工一天按日工資三倍進(jìn)行處罰）?？记谌? 員須如實(shí)作好登記，并報(bào)人力行政部門(mén)。打卡規(guī)定：?jiǎn)T工上下班均須打卡（管理處、項(xiàng)目部人員簽到）。適用范圍：全體員工。停電或考勤機(jī)出現(xiàn)故障時(shí)，出勤須到各部門(mén)考勤員處登記。考勤統(tǒng)計(jì)規(guī)定：考勤統(tǒng)計(jì)由各公司人力行政部門(mén)負(fù)責(zé)。本規(guī)定自2008年1月1日起執(zhí)行，原《員工考勤管理規(guī)定》同時(shí)廢止。遲到30分鐘以上按曠工半天處理，每月遲到或早退累計(jì)五次者另作曠工半天處理。、緊急任務(wù)需要員工加班的，必須征得員工同意，并由員工當(dāng)日填寫(xiě)《加班申請(qǐng)表》，經(jīng)直線(xiàn)經(jīng)理批準(zhǔn)后，方可安排加班。項(xiàng)

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公司員工考勤培訓(xùn)管理制度制度-資料下載頁(yè)

【摘要】個(gè)人收集整理勿做商業(yè)用途10/10（一）總則第一條，悉依本規(guī)則規(guī)定辦理.第二條本公司從業(yè)人員職稱(chēng)規(guī)定如下：高級(jí)主管——董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、執(zhí)行副總經(jīng)理、副總經(jīng)理；部門(mén)主管——經(jīng)（副）理、科（副）長(zhǎng)；部門(mén)職員——承辦員.第三條本公司從業(yè)人員，按其所任職位職務(wù)地繁簡(jiǎn)、責(zé)任地輕重，分為六職等.第四條每一職位均設(shè)置一職位說(shuō)明書(shū)說(shuō)明其職責(zé)內(nèi)容及應(yīng)列職等人員

2025-04-15 08:15

公司員工考勤考核管理制度-資料下載頁(yè)

【摘要】考勤考核管理制度一、公司員工考勤管理制度第一條為加強(qiáng)公司員工考勤管理，特制定本規(guī)定。第二條本規(guī)定適用于公司總部，各下屬全資或控股企業(yè)或參照?qǐng)?zhí)行或另行規(guī)定；各企業(yè)自定的考勤管理規(guī)定須由總公司規(guī)范化管理委員會(huì)審核簽發(fā)。第三條員工正常工作時(shí)間為上午8時(shí)30分至10時(shí)，下午1時(shí)30分至5時(shí)，每周六下午不上班；因季節(jié)變化需調(diào)整工作時(shí)間時(shí)由總裁辦公室另行通

2025-04-12 01:20

員工考勤與請(qǐng)假管理制度-資料下載頁(yè)

【摘要】第一篇：?jiǎn)T工考勤與請(qǐng)假管理制度員工考勤與請(qǐng)假管理制度第一章總則第01條【目的】為規(guī)范公司員工考勤和請(qǐng)假工作，特制定本制度。第02條【適用范圍】本制度適用于公司（含下屬各子公司）全體員工...

2024-10-24 21:29

酒店員工考勤管理制度-資料下載頁(yè)

【摘要】第一篇：酒店員工考勤管理制度酒店員工考勤管理制度 1．酒店員工正常工作時(shí)間視部門(mén)工作需要而確定，因季節(jié)變化需調(diào)整工作時(shí)間由總經(jīng)理辦公室另行通知； 2．酒店員工一律實(shí)行上下班打卡登記制度； 3...

2024-11-14 22:59

員工考勤休假管理制度08-資料下載頁(yè)

【摘要】第一章總則第一條目的1.為規(guī)范公司正常工作秩序、保護(hù)員工合法權(quán)益，特制定本制度。第二條適用范圍1.本制度適用于公司所有員工，兼職人員另行規(guī)定。第二章作息時(shí)間第三條作息時(shí)間1.依照政府有關(guān)規(guī)定，公司采用每周五天工作制：即星期一至星期五；逢單周星期六公司組織技術(shù)培訓(xùn)或業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)；雙周星期六、日公休。2.工作日作息時(shí)間：上午8：30-12：00；下午

2025-04-07 23:04

制造企業(yè)員工考勤管理制度范本-資料下載頁(yè)

【摘要】目的為加強(qiáng)考勤管理，規(guī)范員工正常作息時(shí)間、準(zhǔn)確統(tǒng)計(jì)員工實(shí)際出勤數(shù)據(jù)、明確考勤紀(jì)律、確保公司正常工作秩序，特制定本制度。范圍適用于公司除特聘人員以外的所有員工。考勤管理權(quán)限、部長(zhǎng)：負(fù)責(zé)對(duì)《月度考勤匯總表》進(jìn)行最終審議、簽準(zhǔn)。、主任：負(fù)責(zé)監(jiān)督本部門(mén)人員實(shí)際出勤情況，認(rèn)真審核本部門(mén)各類(lèi)考勤報(bào)表內(nèi)容的真實(shí)性、準(zhǔn)確性，每月對(duì)考勤表內(nèi)容需仔細(xì)檢查并簽字，于每月6號(hào)前交至人事行政

2025-04-17 07:28

酒店員工考勤管理制度匯編-資料下載頁(yè)

【摘要】....酒店員工考勤管理制度1．酒店員工正常工作時(shí)間視部門(mén)工作需要而確定，因季節(jié)變化需調(diào)整工作時(shí)間由總經(jīng)理辦公室另行通知；2．酒店員工一律實(shí)行上下班打卡登記制度；3．所有員工上下班均需親自打卡，任何人不得代替他人或由他人代替打卡，違返者代理人和被代理人均給予記過(guò)

2025-04-13 02:26

【經(jīng)管勵(lì)志】企業(yè)員工考勤管理制度-資料下載頁(yè)

【摘要】、考勤管理規(guī)定第一條第二條本規(guī)定適用于公司總部，各下屬全資或控股企業(yè)或參照?qǐng)?zhí)行或另行規(guī)定，第三條員工正常工作時(shí)間為上午8時(shí)30分至10時(shí)，下午1時(shí)30分至5時(shí)，每周第四條第五條所有員工上下班均需親自打卡，任何人不得代理他人或由他人代理打卡，第六條

2025-04-23 03:37

設(shè)計(jì)院?jiǎn)T工考勤管理制度-資料下載頁(yè)

【摘要】第頁(yè)一員工考勤管理制度第一章總則第一條為規(guī)范公司全體員工的行為和職業(yè)道德，保持良好的工作秩序和工作環(huán)境。第二條根據(jù)《勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本公司的實(shí)際狀況,特制定本規(guī)定。第三條本規(guī)定適用本公司所有員工。第二章出勤第四條公司的工作時(shí)間：每周五個(gè)工作日，上班時(shí)間為

2024-11-13 00:10

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【摘要】企業(yè)員工考勤管理制度范本最新企業(yè)員工考勤管理制度范本最新為了規(guī)范本公司的考勤制度，特此訂立此管理方案，望全體員工仔細(xì)閱讀，并遵照?qǐng)?zhí)行。一、請(qǐng)假制度 1、請(qǐng)假兩天以?xún)?nèi)的由部門(mén)組長(zhǎng)批準(zhǔn)，...

2024-12-14 22:59

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2024-12-15 01:21

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【摘要】華僑城物業(yè)服務(wù)有限公司昆山分公司（第8頁(yè)共9頁(yè)）報(bào)簽內(nèi)容：?jiǎn)T工考勤管理制度擬制：

2025-04-19 03:08

員工考勤管理制度15篇-資料下載頁(yè)

【摘要】員工考勤管理制度15篇規(guī)章制度是指組織或單位制定的，用于規(guī)范內(nèi)部管理和運(yùn)營(yíng)活動(dòng)的文件。規(guī)章制度包括各種規(guī)定、條例、章程、辦法等，涉及組織或單位的各個(gè)方面，如人事管理、財(cái)務(wù)管理、生產(chǎn)管理、服務(wù)管...

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