【摘要】編號：時間：2021年x月x日書山有路勤為徑，學海無涯苦作舟頁碼：第36頁共36頁勞動合同法200問（完全版）目錄勞動合同綜述 61、對于企業(yè)和勞動者雙方來說，《勞動合同法》更側重保護誰的權益呢？ 62、《勞動合同法》的適用范圍是什么？ 63、什么是“民辦非企業(yè)單位”？ 64、事業(yè)單位在編制外招用勞動者，必須簽勞動合同嗎？ 6
2025-01-01 01:42
【摘要】《勞動合同法》應對實務麗水市勞動保障監(jiān)察支隊導論立法背景?6月29日，在十屆全國人大常委會第二十八次會議上，歷經4次審議的《勞動合同法》終于以“145票贊成，0票反對，1人未按表決器”獲得通過。這個結果說明了對于《勞動合同法》立法機關達成了高度共識。?《勞動合同法》在新中國立法史上
2025-09-30 15:02
【摘要】勞動合同法概述員工入離職管理人事部管理資源吧（），海量管理資料免費下載！一、《勞動合同法》概述《勞動法》于1995年實施以來，已超過了10年。因其是原則性的法規(guī)，在各地執(zhí)行過程中，要由各地方政府出臺規(guī)定操作細則，而不同地區(qū)的地方法規(guī)細
2025-01-11 07:36
【摘要】勞動合同法概述員工入離職管理人事部一、《勞動合同法》概述《勞動法》于1995年實施以來，已超過了10年。因其是原則性的法規(guī)，在各地執(zhí)行過程中，要由各地方政府出臺規(guī)定操作細則，而不同地區(qū)的地方法規(guī)細則在操作上卻存在較大差異，使得有必要出臺《
2025-08-05 03:17
【摘要】1新勞動合同法試題及答案1、《勞動合同法》由第十屆全國人大常委會第二十八次會議于（）通過，（）起施行。A．2021年6月29日2021年1月1日B．2021年6月29日2021年6月29日C．2021年6月28日2021年10月1日D．2021年6月28日2021年1
2025-05-13 20:17
【摘要】新勞動合同法解答200問新勞動合同法解答200問1、對于企業(yè)和勞動者雙方來說，《勞動合同法》更側重保護誰的權益呢？《勞動合同法》是應該向勞動者傾斜，還是應該對勞動者和用人單位雙方的權益并重平等保護，一直是充斥于立法整個過程的問題。最終，《勞動合同法》與《勞動法》相比，在“保護勞動者的合法權益”的地位表述順序上稍有改變。《勞動法》第1條為：
2025-09-03 11:14
【摘要】新勞動合同法操作指南1/127新勞動合同法操作指南第一講勞動合同概述（上）從2021年1月1日起，《中華人民共和國勞動合同法》（簡稱《勞動合同法》）即將全面施行。眾所周知，勞動合同是規(guī)范勞動關系最基本的法律形式；在法律上完善勞動合同制度，是夯實勞動關系基礎的必然要求。盡管我國從20世紀80年代中
2024-12-15 15:58
【摘要】新《勞動合同法》學習材料1、什么是勞動合同?勞動合同是指勞動者與用人單位確立勞動關系、明確雙方權利和義務的協(xié)議。這一定義表明，勞動合同是發(fā)生在勞動者和用人單位之間的一種法律事實或法律文件，即確立具體勞動關系的法律形式。2、什么是勞動合同的訂立？勞動合同訂立時應該堅持哪些原則？所謂勞動合同的訂立，是指勞動者和用人單位經過相互選擇和平等協(xié)商
2025-02-10 01:55
【摘要】《勞動合同法200問》1、對于企業(yè)和勞動者雙方來說，《勞動合同法》更側重保護誰的權益呢？《勞動合同法》是應該向勞動者傾斜，還是應該對勞動者和用人單位雙方的權益并重平等保護，一直是充斥于立法整個過程的問題。最終，《勞動合同法》與《勞動法》相比，在“保護勞動者的合法權益”的地位表述順序上稍有改變?！秳趧臃ā返?條為：“為了保護勞動者的合法權
2025-05-30 01:45
【摘要】新勞動合同法操作指南第一講勞動合同概述（上）?從2008年1月1日起，《中華人民共和國勞動合同法》（簡稱《勞動合同法》）即將全面施行。眾所周知，勞動合同是規(guī)范勞動關系最基本的法律形式；在法律上完善勞動合同制度，是夯實勞動關系基礎的必然要求。盡管我國從20世紀80年代中期就開始進行勞動合同制度改革試點，1995年1月1日施行的《勞動法》正式確立了勞動合同制度，19
2025-05-27 18:43
【摘要】淺談學習《勞動合同法》體會（一）《勞動合同法》有效調整了企業(yè)和勞動者之間的關系。《勞動合同法》對企業(yè)和勞動者之間關系的新調整，主要體現(xiàn)在強調合法原則、強調用人單位建章立制、強調全面履行勞動合同三個方面。一是《勞動合同法》強調合法原則?！秳趧雍贤ā返?條規(guī)定：“訂立勞動合同，應當遵循合法原則?！薄秳趧雍贤ā穼⒑戏ㄔ瓌t作為訂立勞動合同首先要遵循的原則。這就體現(xiàn)了
2025-09-02 13:45
【摘要】1凡是涉及1集體合同2勞務派遣3工會等內容的題目均不用做。勞動合同法試題（1）一、單項選擇題1、建立勞動關系，應當訂立（B）。A、口頭協(xié)議B、書面勞動合同C、集體合同3、已建立勞動關系，未同時訂立書面勞動合同的，應當自用工之日起（B）內訂立書面勞動合同。A、半個月B、一個月C、兩個月
2025-05-13 20:06
【摘要】勞動合同法講義32/32幻燈片1宣傳、學習《勞動合同法》講義提綱工作理念:以以人為本為宗旨以依法按程序辦事為核心以維護勞動者和用人單位雙方合法權益構建和諧社會為目標幻燈片2l《勞動合同法》的立法背景：l1、勞動合同簽訂率低l（
2025-05-30 01:38
【摘要】第二章勞動合同法律制度 第一部案例分析題考點 1、勞動關系的建立 (1)用人自“用工之日起〞(而非勞動合同訂立之日起)即與勞動者建立勞動關系。 (2)用人與勞動者在用工前訂立勞動合同的勞動關系...
2025-11-07 23:53
【摘要】勞動合同法論文勞動合同解除論文：《勞動合同法》中關于勞動合同解除問題的淺論摘要在實際生活中，《勞動合同法》的實施，特別是勞動合同解除過程中的實施，可以說直接關系到勞動者的基本生活，也關系到用人單位的用人制度、工作體制和用工制
2025-01-21 02:08
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