【摘要】護(hù)理人員值班管理制度一、臨床科室和急診科室實(shí)行24小時(shí)值班制度,門診和醫(yī)技科室的護(hù)理人員可實(shí)行白班制。二、值班護(hù)士必須立足本職,服從護(hù)士長(zhǎng)排班,堅(jiān)守崗位,旅行職責(zé),在崗期間不能做與工作無(wú)關(guān)的事,不得隨意換班,擅自脫崗或請(qǐng)人代班,特殊情況報(bào)告病區(qū)護(hù)士長(zhǎng)妥善安排。三、護(hù)士值班時(shí),應(yīng)按規(guī)定規(guī)范著裝,熱情、禮貌的接待病人或家屬。四、準(zhǔn)時(shí)交接班,接班者一般提前15分鐘到崗,在接班人員未
2025-04-08 23:27
【摘要】護(hù)理核心制度考試試題一、填空題,醫(yī)生下達(dá)口頭醫(yī)囑后,護(hù)士須復(fù)誦一遍,由二人核對(duì)后方可執(zhí)行。。藥品空安瓿須經(jīng)兩人核對(duì)后方可棄去。,應(yīng)及時(shí)向_醫(yī)生提出,不得盲目_執(zhí)行,需取消醫(yī)囑時(shí),由_醫(yī)生_用紅筆寫(xiě)_取消_二字并簽名。4、搶救物品、器材及藥品五定,_定點(diǎn)_放置、_定人管理、_定量_供應(yīng)、定時(shí)清點(diǎn)、定期檢查所有搶救設(shè)施處于_備用_狀態(tài)。
2025-06-24 06:08
【摘要】icu護(hù)理人員年度個(gè)人參考總結(jié)(通用) 盡管本人在工作中獲得了一定的成績(jī),但學(xué)無(wú)止境,今后的工作中我要接著努力,不斷總結(jié)經(jīng)歷,學(xué)習(xí)新的護(hù)理理論、技術(shù)及治理方法,爭(zhēng)取把工作開(kāi)展好,推進(jìn)醫(yī)院的醫(yī)療水...
2025-01-16 23:09
【摘要】護(hù)理人員培訓(xùn)與考核制度。由護(hù)理部負(fù)責(zé)組織護(hù)理專業(yè)相關(guān)內(nèi)容培訓(xùn)。如院史教育、醫(yī)院傳統(tǒng)教育、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育、行政管理教育、護(hù)理規(guī)章制度、護(hù)士的基本素質(zhì)及禮儀規(guī)范、護(hù)士職業(yè)道德規(guī)范、護(hù)理基本技術(shù)操作等。。,包括基礎(chǔ)理論、基本操作、基本技能、專業(yè)技能、新業(yè)務(wù)技術(shù)及應(yīng)急處理技能培訓(xùn)。由護(hù)理部組織實(shí)施。100%。,有計(jì)劃選送護(hù)士進(jìn)
2024-11-08 16:04
【摘要】十一、護(hù)理人員職業(yè)安全防護(hù)制度1.護(hù)理人員職業(yè)安全防護(hù)措施應(yīng)當(dāng)遵照標(biāo)準(zhǔn)預(yù)防原則,對(duì)所有病人的血液、體液及被血液、體液污染的物品均視為具有傳染性的病源物質(zhì),接觸這些物質(zhì)時(shí),必須采取防護(hù)措施。2.進(jìn)行有可能接觸病人血液、體液的診療和護(hù)理操作時(shí)必須穿相應(yīng)工作服,戴手套,操作完畢,脫去手套后立即洗手,必要時(shí)進(jìn)行手消毒。3.在診療、護(hù)理操作過(guò)程中,有可能發(fā)生血液、體
2025-04-15 23:26
【摘要】2020年護(hù)理人員中醫(yī)培訓(xùn)總結(jié)中醫(yī)護(hù)理工作,是中醫(yī)醫(yī)院工作的重要內(nèi)容,是體現(xiàn)中醫(yī)特色優(yōu)勢(shì)的重要方面,為更好的推動(dòng)醫(yī)院中醫(yī)護(hù)理工作的扎實(shí)開(kāi)展,讓簡(jiǎn)、便、廉、驗(yàn)的中醫(yī)護(hù)理技術(shù)操作服務(wù)于廣大群眾,結(jié)合我科實(shí)際現(xiàn)將2020年護(hù)理人員中醫(yī)培訓(xùn)總結(jié)如下:一、中醫(yī)基礎(chǔ)知識(shí)學(xué)習(xí)方面1、認(rèn)真學(xué)習(xí)了《二級(jí)中醫(yī)醫(yī)院管理年活動(dòng)檢查評(píng)估細(xì)則》和《中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī)護(hù)理
2024-11-17 12:49
【摘要】完美WORD格式婦科護(hù)理人員培訓(xùn)計(jì)劃為適應(yīng)醫(yī)學(xué)領(lǐng)域及護(hù)理專業(yè)的不斷發(fā)展和變化,努力學(xué)習(xí)不斷涌現(xiàn)的醫(yī)學(xué)新知識(shí)、新技術(shù)、新理論,在護(hù)理部領(lǐng)導(dǎo)下繼續(xù)對(duì)護(hù)理人員分層次進(jìn)行在職培訓(xùn),進(jìn)一步提高護(hù)理人員基本知識(shí)和基本技能,具體計(jì)劃如下一、工作年限一年的護(hù)士培訓(xùn)目標(biāo):掌握基礎(chǔ)護(hù)理知識(shí)
2025-08-01 19:39
【摘要】第一篇:醫(yī)院護(hù)理人員獎(jiǎng)懲制度 醫(yī)院綜合內(nèi)科護(hù)理人員獎(jiǎng)懲制度 護(hù)理工作是醫(yī)院工作的重要組成部分,制定嚴(yán)格科學(xué)的護(hù)理管理規(guī)章制度,并認(rèn)真執(zhí)行使之貫穿于整個(gè)工作之中,是優(yōu)質(zhì)高效的完成護(hù)理工作的保障。為了...
2025-10-04 12:06
【摘要】第一篇:醫(yī)院護(hù)理人員獎(jiǎng)懲制度 護(hù)理人員獎(jiǎng)懲制度 一獎(jiǎng)勵(lì)制度: 1助人為樂(lè),在社會(huì)上受到好評(píng),為醫(yī)院贏得榮譽(yù)。 2見(jiàn)義勇為,為保護(hù)醫(yī)院財(cái)產(chǎn),病區(qū)安全及患者安全做出貢獻(xiàn)。 3服務(wù)態(tài)度好,經(jīng)常受到...
2025-10-16 07:03
【摘要】寧鄉(xiāng)縣人民醫(yī)院急診科護(hù)理人員培訓(xùn)手冊(cè) 姓名:職稱:學(xué)歷:日期:目錄一、急診科護(hù)理人員培訓(xùn)管理制度……………………………………二、急診科護(hù)理分層培訓(xùn)計(jì)劃……………………
2025-06-27 02:24
【摘要】第一篇:護(hù)理人員護(hù)理文書(shū)書(shū)寫(xiě)規(guī)范培訓(xùn)試卷 護(hù)理人員護(hù)理文書(shū)書(shū)寫(xiě)規(guī)范培訓(xùn)試卷 科室姓名得分 :(20分,,將正確答案寫(xiě)入括號(hào),錯(cuò)填或漏填不得分)、脈搏、()及()。 ()填寫(xiě),住院期間體溫單排列...
2024-11-09 22:06
【摘要】第一篇:護(hù)理人員培訓(xùn)。進(jìn)修計(jì)劃 護(hù)理人員培訓(xùn)、進(jìn)修計(jì)劃 護(hù)理人員培訓(xùn)進(jìn)修的計(jì)劃是: 一、基本功訓(xùn)練和專科訓(xùn)練相結(jié)合的原則二、一般培養(yǎng)與重點(diǎn)培養(yǎng)相結(jié)合的原則 三、當(dāng)前需要與長(zhǎng)遠(yuǎn)需要相結(jié)合的原則 ...
2025-10-11 04:19
【摘要】第一篇:護(hù)理人員培訓(xùn)進(jìn)修計(jì)劃 護(hù)理人員培訓(xùn)進(jìn)修計(jì)劃 為了提高護(hù)理人員的理論,技術(shù)水平,提高護(hù)理人員的整體素 質(zhì),適應(yīng)新的生物,心理,社會(huì)的健康的醫(yī)學(xué)模式,針對(duì)我院在職護(hù)士素質(zhì)普遍偏低的狀況,進(jìn)行...
2025-10-11 03:17
【摘要】第一篇:新進(jìn)護(hù)理人員培訓(xùn)計(jì)劃 新進(jìn)護(hù)理人員培訓(xùn)計(jì)劃 一|、培訓(xùn)目標(biāo): 為了幫助新護(hù)士盡快適應(yīng)醫(yī)院護(hù)理工作,全面掌握各項(xiàng)護(hù)理規(guī)章制度、職責(zé)、工作程序、護(hù)理技術(shù)操作規(guī)范、護(hù)理工作方法,緊急事件處理辦...
2025-10-12 10:58
【摘要】婦二科護(hù)理人員分層次培訓(xùn)總則一、護(hù)理人員分層管理辦法(一)分層依據(jù)根據(jù)護(hù)理人員的工作能力,專業(yè)技術(shù)水平、工作年限、職稱和學(xué)歷等要素,對(duì)護(hù)理人員進(jìn)行全面的評(píng)價(jià),將護(hù)理人員分為四級(jí),即0級(jí)護(hù)士、1級(jí)護(hù)士、2級(jí)護(hù)士、3級(jí)護(hù)士。(二)任職資格及能力要求1、0級(jí)護(hù)士任職資格及能力要求(1)大專及以上學(xué)歷畢業(yè)1年內(nèi),已通過(guò)“護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試”,但未取得《護(hù)士執(zhí)業(yè)證》,已簽訂《高校
2025-06-21 15:24