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國標標準培訓講義卓越績效評價準則(存儲版)

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【正文】 5 1 2 0 0 中期 : 200 7 年 2 80 1 5 1 . 2 22 . 8 4 0 74 1 2 0 8 62 2 0 0 中期 : 2022 年 40 0 2 1 5 . 9 3 6 . 7 45 77 1 3 0 9 56 3 0 0 長期 : 20 09 年 5 0 0 2 9 8 . 4 5 4 . 1 50 78 1 6 0 9 36 3 0 0 長期 : 20 10 年 65 0 3 4 6 . 6 6 5 . 8 56 80 2 0 0 10 43 3 0 0 China association for quality 中國質(zhì)量協(xié)會 戰(zhàn)略規(guī)劃的制定與部署 a) 制定和展開戰(zhàn)略規(guī)劃,以實現(xiàn)戰(zhàn)略目標;說明長、短期計劃,包括人力資源計劃;說明產(chǎn)品和服務(wù)、顧客和市場、運營方面的關(guān)鍵變化 b) 配置資源確保戰(zhàn)略規(guī)劃的實施,并保持所取得的關(guān)鍵結(jié)果 c) 制定關(guān)鍵績效測量方法和目標,監(jiān)測戰(zhàn)略規(guī)劃進展;通過強化測量系統(tǒng)確保組織的協(xié)調(diào)一致性,并涵蓋所有關(guān)鍵的戰(zhàn)略部署領(lǐng)域和相關(guān)方 戰(zhàn)略部署( 40分) 組織應(yīng)說明戰(zhàn)略規(guī)劃的制定和部署,以及如何進行績效預測。 ?目標顧客群:直接、間接 ?細分市場:區(qū)域的、顧客層次的、年齡的、性別的等 ?包括市場拓展和銷售信息 、顧客滿意和忠誠數(shù)據(jù)、顧客保留 /贏得 /流失分析和顧客投訴等。 學習的方式可包括委托培養(yǎng)、自學、短期培訓、學術(shù)研討會、遠程教育、輪崗、換崗、交叉培訓等。 如辦公自動化系統(tǒng)( OA)、企業(yè)資源規(guī)劃系統(tǒng)( ERP)、顧客關(guān)系管理系統(tǒng)( CRM)、產(chǎn)品數(shù)據(jù)管理系統(tǒng)( PDM) 等 ?SCM(供應(yīng)鏈管理 )愈益重要 核心能力 、 戰(zhàn)略 、 關(guān)鍵成功因素 ?SCM旨在通過幫助供方和合作伙伴改進績效 , 進而改進組織的績效 ?SCM可包括供方選擇過程 ,以減少供方總數(shù)量 , 增加長期合作伙伴 資源 China association for quality 中國質(zhì)量協(xié)會 價值創(chuàng)造過程 =產(chǎn)品和服務(wù)過程+經(jīng)營過程(對業(yè)務(wù)增長和經(jīng)營成功至關(guān)重要) 價值創(chuàng)造過程的識別 ( 識別 主要的價值創(chuàng)造過程,分析對贏利能力和組織成功的貢獻) 過程管理 價值創(chuàng)造過程( 70分) 組織如何確定和管理為顧客創(chuàng)造價值,并取得經(jīng)營成功、業(yè)務(wù)增長和實現(xiàn)組織增值的主要過程。 這些指標應(yīng)當是可測量的 , 可以在過程中測量 , 也可以通過顧客和其他利益相關(guān)方的反饋來測量; b) 對過程因素 ( 人 、 機 、 料 、 法 、 環(huán) 、 測 ) 和結(jié)果進行測量 , 可運用適當?shù)慕y(tǒng)計技術(shù) , 控制和管理價值創(chuàng)造過程 , 如統(tǒng)計過程控制 、 測量系統(tǒng)分析等; c) 適當使用來自顧客 、 供方和合作伙伴的數(shù)據(jù)和信息 , 及時對過程進行調(diào)整 。 過程管理 China association for quality 中國質(zhì)量協(xié)會 支持過程的實施與改進 ? 如何實施以確保滿足設(shè)計要求 ? 確定主要績效測量方法和指標 KPI, 評價對價值創(chuàng)造過程支持的有效性和效率 ? 優(yōu)化支持過程,減少波動,使支持過程的成本最小化 ? 使之與價值創(chuàng)造過程的運行要求和發(fā)展方向保持一致 a) 依據(jù)主要過程要求 , 建立關(guān)鍵績效測量方法和指標 , 用于監(jiān)視 、 控制和改進關(guān)鍵支持過程 。內(nèi)部(生產(chǎn)運營,財務(wù)、員工、技術(shù)等) 獲取途徑:如計算機網(wǎng)絡(luò)、內(nèi)部刊物和報紙、供應(yīng)商會議、產(chǎn)品訂貨會、信息發(fā)布會等 積極、系統(tǒng)地推進信息化建設(shè),配備獲取數(shù)據(jù)和信息的設(shè)施 測量、分析與改進 China association for quality 中國質(zhì)量協(xié)會 組織的知識管理 a) 對知識進行有效管理:收集和傳遞,確認和分享最佳實踐 b) 數(shù)據(jù)、信息和知識 的完整性、及時性、可靠性、安全性、準確性、保密性 明確知識管理的歸口部門和過程 , 確定組織收集 、 積累 、 整合和共享知識的載體和平臺 , 以便: ?收集與傳遞組織的知識 , 如圖紙 、 文件 、 專利 、 技術(shù)訣竅 、 攻關(guān)成果 、 技術(shù)革新成果 、 現(xiàn)場改進成果 、 合理化建議 、 專業(yè)論文等; ?收集和傳遞來自顧客 、 供方和合作伙伴的相關(guān)信息 , 如顧客的圖紙和文件 、 供方和合作伙伴的供應(yīng)能力和技術(shù)水平等; ?收集和傳遞來自市場的信息 , 特別是來自競爭對手和標桿的信息 , 如競爭對手和標桿的技術(shù)水平 、 市場占有率等 ?確認和分享最佳實踐 , 通過對比數(shù)據(jù)和信息 , 確認和推廣組織內(nèi)外部的最佳實踐 ,實現(xiàn)共享 。 如:合理化建議、 QC小組、六西格瑪管理、現(xiàn)場改進小組等 如: QC新老七種工具、統(tǒng)計過程控制、方差分析、回歸分析、試驗設(shè)計、標桿分析、精益生產(chǎn)、業(yè)務(wù)流程再造( BPR) 等 測量、分析與改進 China association for quality 中國質(zhì)量協(xié)會 持續(xù)改進方法的比較 立即決定型改進和合理化建議 (Just do it) 現(xiàn)場改進小組和技術(shù)革新 ( Workout) QCC 六西格瑪 、論證型改進 科學性增強 決策風險降低 時效性降低 決策成本增大 China association for quality 中國質(zhì)量協(xié)會 多種改進方法的并行推進 六西格瑪 QCC / 合理化建議 / 技術(shù)革新 / 現(xiàn)場改進小組 立即決定型和論證型改進 多種改進方法的并行推進 ? 自上而下的六西格瑪改進,優(yōu)先解決 與戰(zhàn)略相關(guān)的 關(guān)鍵問題 ; ? 自下而上的 QCC/合理化建議 /技術(shù)革新 /現(xiàn)場改進小組等 改進,從小事、身邊事做起 ; ? 當能夠迅速抓住要 點 采取措施時,由各層管理人員作出改進決定并落實。 ?不限于這些指標 , 應(yīng)當根據(jù)國家 《 會計準則 》 、《 財務(wù)通則 》 和行業(yè)特點 , 選擇最具代表性的指標來反映組織的財務(wù)績效 。 如名牌產(chǎn)品 、 馳名商標 、 創(chuàng)新產(chǎn)品比率等 經(jīng)營結(jié)果 China association for quality 中國質(zhì)量協(xié)會 財務(wù)結(jié)果( 80分) 組織應(yīng)描述其財務(wù)績效的主要測量指標及其當前水平和發(fā)展趨勢,具體包括:主營業(yè)務(wù)收入、投資收益、營業(yè)外收入、利潤總額、總資產(chǎn)貢獻率、資本保值增值率、資產(chǎn)負債率、流動資金周轉(zhuǎn)率等綜合指標。 China association for quality 中國質(zhì)量協(xié)會 改進方法的應(yīng)用 a) 利用多種形式組織各層次員工開展各種改進項目或活動 。 各部門應(yīng)當針對相關(guān)過程的關(guān)鍵績效進行分析 , 為過程設(shè)計 、 實施和改進提供有效的支持 。這些要求應(yīng)當是清晰、具體,并是可測量的。 China association for quality 中國質(zhì)量協(xié)會 過程 A 過程 B 過程 C輸入 輸入輸入輸出 輸出輸出要 求 要 求反 饋 反 饋要 求 要 求反 饋 反 饋過程 、 過程鏈與過程網(wǎng)絡(luò) 過程程序輸入(包括資源) 輸出(產(chǎn)品)增 值x ny過程 B 過程 C過程 A輸入 A 輸出 A/ 程序 B輸出 C輸出 B輸入 C輸入 B程序 C程序 AChina association for quality 中國質(zhì)量協(xié)會 價值創(chuàng)造過程與支持過程 如: 信息和知識管理 顧客要求確定 市場拓展和銷售管理 資本運營 設(shè)計和開發(fā) 采購 生產(chǎn)和服務(wù)提供 研發(fā)和創(chuàng)新 供應(yīng)鏈管理 全面質(zhì)量管理 項目管理 如 :人力資源管理 環(huán)境與健康安全管理 基礎(chǔ)設(shè)施管理 財務(wù)和會計管理 公共關(guān)系和行政服務(wù) 法律法規(guī)服務(wù) 為組織自身創(chuàng)造價值的經(jīng)營過程 產(chǎn)品和服務(wù)實現(xiàn)過程 支持過程 價值創(chuàng)造過程 China association for quality 中國質(zhì)量協(xié)會 價值創(chuàng)造過程要求的確定 (確定價值創(chuàng)造過程的 要求 ,清晰并可測量) 價值創(chuàng)造過程的設(shè)計 ( 設(shè)計 價值創(chuàng)造過程,滿足主要要求,有效利用新技術(shù)和信息) 如:用于與顧客、供方和合作伙伴分享和溝通信息的信息技術(shù) 設(shè)計中應(yīng)當融合周期時間、生產(chǎn)率、成本控制和其他有效性和效率的因素 當過程試運行達不到要求和(或)過程要求發(fā)生變化時,應(yīng)當進行過程評價和改進,需要時進行過程的重新設(shè)計。使組織能圍繞戰(zhàn)略目標,發(fā)展事業(yè),后繼有人,確保人力資源支持組織發(fā)展的 “ 耐力 ” 。真正做到:“各盡所能形成合力。 ? 組織戰(zhàn)略及目標應(yīng)按照 實施情況,適時分析、評估,必要時加以修訂。 環(huán)境業(yè)績 社會業(yè)績 經(jīng)濟業(yè)績 持續(xù)發(fā) 展能力 China association for quality 中國質(zhì)量協(xié)會 a) 主要步驟、參與者,長短期計劃的時間區(qū)間 b) 關(guān)鍵因素、數(shù)據(jù)和信息: - 顧客和市場的需求、期望以及機會 -競爭環(huán)境及競爭能力 -影響產(chǎn)品、服務(wù)及運營方式的重要創(chuàng)新或變化 -人力資源及其他資源方面的優(yōu)勢和劣勢 -資源重新配置到優(yōu)先考慮的產(chǎn)品、服務(wù)或區(qū)域的機會 -經(jīng)濟、社會、道德、法律法規(guī)和其他方面的潛在風險 -國內(nèi)外經(jīng)濟形勢的變化 -組織特有的因素,包括品牌、合作伙伴和供應(yīng)鏈方面的需要,組織的優(yōu)勢和劣勢 -可持續(xù)發(fā)展的要求和相關(guān)因素 戰(zhàn)略制定( 40分) 組織應(yīng)說明如何制定戰(zhàn)略,確定戰(zhàn)略目標,包括如何提高組織的競爭地位、整體績效,以及如何使組織在未來獲得更大的成功。 愿景 - 指組織所渴望的未來圖景。 ? 申報和獲獎數(shù)量 ? 一般地,每年 50100個申報者 ( 49/2022年) , 進入現(xiàn)場評審的不超過 15個( 11個 /2022年), 每年獲獎的 27個 ( 3個 /2022年)--遠低于每個獎項的授予限額 美國 波多里奇國家質(zhì)量獎的運作 China association for quality 中國質(zhì)量協(xié)會 ? NIST對于奉行卓越績效模式的公司與一般公司在股票市場上的表現(xiàn)進行了比較,研究結(jié)果顯示波多里奇獎獲獎企業(yè)作為一個群體,其績效表現(xiàn)勝過了標準普爾 500指數(shù)的平均水平。 理解卓越績效模式之三: 發(fā)展的非規(guī)定性、開放性的管理框架 理解卓越績效模式之四: 診斷式的評價旨在發(fā)現(xiàn)組織之最強和最需 要的改進;而管理體系審核是對一般過程的合 格評定,重在發(fā)現(xiàn)與規(guī)定要求的偏差。 卓越績效模式概述 China association for quality 中國質(zhì)量協(xié)會 專業(yè) 技術(shù) 經(jīng)營 管理 質(zhì)量管理 質(zhì)量系統(tǒng)和質(zhì)量技術(shù)的兩極發(fā)展和整合 宏觀 (大質(zhì)量 ) 微觀 (大質(zhì)量 ) 質(zhì)量技術(shù) 質(zhì)量系統(tǒng) 質(zhì)量概念 質(zhì)量工程 六西格瑪 ISO9001 卓越績效模式 文化 戰(zhàn)略 兩個高端質(zhì)量方法的整合推進 ? 復合型人才 1. 數(shù)理統(tǒng)計的思維 2. 工學知識和經(jīng)驗 3. 語言和邏輯基礎(chǔ) X. 質(zhì)疑的習慣 ? 企業(yè)的大夫 China association for quality 中國質(zhì)量協(xié)會 1 ISO9000、 TQM與卓越績效模式 質(zhì)量概念的演進 質(zhì)量管理發(fā)展的三大歷史階段 質(zhì)量管理發(fā)展的四重境界 五大利益相關(guān)方 現(xiàn)代 TQM:卓越績效模式 世界三大質(zhì)量獎 China association for quality 中國質(zhì)量協(xié)會 ? 您理解的質(zhì)量 /品質(zhì) ? ? 符合性與適用性 ? 狹義質(zhì)量與廣義質(zhì)量 ? ISO9000:2022 質(zhì)量定義: 一組固有 特性 滿足 要求 的程度 ?明示的、通常隱含的或必須履行的需求或期望 ?可用定語修飾:顧客要求/質(zhì)量管理要求 /產(chǎn)品要
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