聯(lián)想集團(tuán)的人力資源管理與實(shí)踐(存儲(chǔ)版)
【正文】 ?聯(lián)想集團(tuán)的人力資源管理介紹 物質(zhì)收益 能力提升 員工 成長(zhǎng) 物質(zhì)回報(bào) 發(fā)展空間 公司 發(fā)展 創(chuàng)造基于績(jī)效的人力資源管理 ?聯(lián)想集團(tuán)簡(jiǎn)介 ?聯(lián)想集團(tuán)的人力資源管理介紹 ?服務(wù)公司業(yè)績(jī) ?提高員工能力 ?聯(lián)想集團(tuán)簡(jiǎn)介 ?聯(lián)想集團(tuán)的人力資源管理介紹 ?服務(wù)公司業(yè)績(jī) ?提高員工能力 以績(jī)效管理為核心 的薪酬政策 員工的個(gè)人收入 = Gn（ 崗位工資） +Jn（ 績(jī)效獎(jiǎng)金） 個(gè)人崗位、 業(yè)績(jī)、能力 員工的回報(bào)真正與他本人、團(tuán)隊(duì)、公司的業(yè)績(jī)建立了聯(lián)系 營(yíng)業(yè)額、利潤(rùn)、公司戰(zhàn)略、部門業(yè)績(jī)、個(gè)人業(yè)績(jī) Gn（崗位工資 ） : ?崗位本身的價(jià)值 ?崗位影響范圍大小、溝通范圍與難易、創(chuàng)新的需求高低、需要的知識(shí)深淺，風(fēng)險(xiǎn)大小等 ?Gn調(diào)整的重要參考因素 ?業(yè)績(jī) ?能力 Jn（ 績(jī)效獎(jiǎng)金
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