【正文】 .............................................. 應用 ................................................................................................................................... 2 引用標準 ......................................................................................................................................... ..................................................................................................................................... 4 管理體系要求 ................................................................................................................................. 總要求 .................................................................................................................................. 文件要求 .............................................................................................................................. 總則 ............................................................................................................................ 管理手冊控制 ............................................................................................................ 文件控制 .................................................................................................................... 記錄控制 ................................................................................................................... 5 管理職責 ......................................................................................................................................... 管理承諾 ............................................................................................................................... 以顧客為關注焦點 ............................................................................................................... 管理 方針 ............................................................................................................................... 策劃 ....................................................................................................................................... 管理目標（ 2020 年） ................................................................................................ 中管網制造業(yè)頻道 中管網制造業(yè)頻道 管理體系策劃 ............................................................................................................. 環(huán)境因素和危險源的識別與評價 ............................................................................. 法律與其他要求 ......................................................................................................... 環(huán)境、職業(yè)健康安全管理方案 ................................................................................. 職責、權限和溝通 ............................................................................................................... 職責和權限 ................................................................................................................. 管理者代表 ................................................................................................................ 內部溝通 ..................................................................................................................... 管理評審 .............................................................................................................................. 總則 ............................................................................................................................. 評審輸入 ..................................................................................................................... 評審輸出 ..................................................................................................................... 6 資源提供 ......................................................................................................................................... 資源的提供 ........................................................................................................................... 人力資源 ............................................................................................................................... 總則 ............................................................................................................................. 能力、意識和培訓 ......................................