中鐵四京分工經(jīng)【】150號(hào),對(duì)于轉(zhuǎn)發(fā)全面推行工程項(xiàng)目精細(xì)化管理簡(jiǎn)報(bào)通知通知[5篇范例](存儲(chǔ)版)
【正文】 部門(mén)報(bào)送的考核評(píng)分，確定各分、子公司每季度精細(xì)化管理考核評(píng)分及排名，在每季度后下一月上旬進(jìn)行通報(bào)。 第二十三條本辦法自發(fā)布之日起執(zhí)行。 （二）全面 加強(qiáng)安全責(zé)任體系建設(shè)，調(diào)動(dòng)發(fā)揮各職能部門(mén)作用。 （五）全面深入開(kāi)展隧道施工專(zhuān)項(xiàng)整治活動(dòng)，扭轉(zhuǎn)隧道施工安全險(xiǎn)情高發(fā)趨勢(shì)。各單位要借鑒專(zhuān)業(yè)應(yīng)急搶險(xiǎn)救援隊(duì)伍建設(shè)工作經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合本單位實(shí)際情況，逐步建設(shè)有屬 — 7— 于自己的人員精干、具有一定專(zhuān)業(yè)化水平和實(shí)戰(zhàn)能力的“平戰(zhàn)結(jié)合”應(yīng)急救援組織，并積極開(kāi)展應(yīng)急演練活動(dòng)，加強(qiáng)從業(yè)人員應(yīng)急知識(shí)和逃生技能培訓(xùn)，不斷提高項(xiàng)目應(yīng)急處置和 自救能力。 各單位要按照本通知的精神，結(jié)合企業(yè)安全質(zhì)量管理實(shí)際，制訂本單位強(qiáng)化規(guī)章制度落實(shí)、全面推進(jìn)安全質(zhì)量精細(xì)化管理的措施，并付諸實(shí)施。各級(jí)企業(yè)要認(rèn)真落實(shí)?關(guān)于開(kāi)展中國(guó)中鐵股份有限公司安全質(zhì)量管理體系運(yùn)行情況考核評(píng)價(jià)的通知 ?（中鐵股份安質(zhì)?2021?145 號(hào)）有關(guān)要求，按照“安全質(zhì)量管理體系運(yùn)行情況考核評(píng)價(jià)表”實(shí)施嚴(yán)格、科學(xué)的運(yùn)行自評(píng)價(jià)，股份公司將加強(qiáng)對(duì)所屬二級(jí)子、分公司安全質(zhì)量精細(xì)化管理水平、落實(shí)安全生產(chǎn)“十二五”規(guī)劃目標(biāo)的考核評(píng)價(jià)工作，強(qiáng)化規(guī)章制度落實(shí)和安全質(zhì)量執(zhí)行力建設(shè)，以促進(jìn)安全質(zhì)量保障體系扎實(shí)、有效運(yùn)行。 （七）繼續(xù)規(guī)范應(yīng)急救援體系建設(shè)，提升企業(yè)重大風(fēng)險(xiǎn)處置與保障能力。項(xiàng)目安全質(zhì)量管理取決于項(xiàng)目自身的能力建設(shè)水平，落腳于企業(yè)對(duì)項(xiàng)目服務(wù)與支持的力度，項(xiàng)目上級(jí)企業(yè)要從項(xiàng)目機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員配備等方面予以保障，務(wù)必使制度建設(shè)與項(xiàng)目管理實(shí)際緊密結(jié)合，特別是專(zhuān)業(yè)分包、勞務(wù)分包隊(duì)伍準(zhǔn)入及管理、項(xiàng)目安全教育培訓(xùn)落實(shí)等方面給予服務(wù)與支持，培育項(xiàng)目自身管控能力。為貫徹公司工程項(xiàng)目精細(xì)化管理部署，各企業(yè)和項(xiàng) — 2— 目要認(rèn)真落實(shí)?中國(guó)中鐵股份有限公司安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作指導(dǎo)意見(jiàn) ?（中鐵股份安質(zhì)? 2021?17 號(hào)）、?關(guān)于加強(qiáng)工程項(xiàng)目安全質(zhì)量管理基礎(chǔ)工作的指導(dǎo)意見(jiàn) ?（中鐵股份安質(zhì)? 2021?20 號(hào)）和?關(guān)于規(guī)范企業(yè)和工程項(xiàng)目安全生產(chǎn)目標(biāo)管理的通知 ?（中鐵股份安質(zhì)? 2021?48 號(hào) ）等有關(guān)要求，將安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)與項(xiàng)目精細(xì)化管理緊密結(jié)合，進(jìn)一步細(xì)化現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管措施，用項(xiàng)目精細(xì)化管理要求促進(jìn)企業(yè)各級(jí)進(jìn)一步明確和落實(shí)責(zé)任，做好源頭控制，加強(qiáng)過(guò)程卡控，嚴(yán)格工藝標(biāo)準(zhǔn)。年末考核排名前三名的公司，分別按 5%、 3%、 2%增加領(lǐng)導(dǎo)班子績(jī)效薪金；年末考核排名后三名且評(píng)分不合格的公司，分別按 5%、 3%、 2%扣減領(lǐng)導(dǎo)班子 績(jī)效薪金。 第五章考核評(píng)分 第十四條各部門(mén)應(yīng)在每季度末，根據(jù)日常檢查情況，對(duì)各分、子公司精細(xì)化管理工作進(jìn)行考核評(píng)分。 第三章考核標(biāo)準(zhǔn) 第六條 各部門(mén)分制定精細(xì)化管理的考核標(biāo)準(zhǔn)，考核標(biāo)─ 2─ 準(zhǔn)參考以下文件制定： 1.《中國(guó)中鐵股份有限公司工程項(xiàng)目精細(xì)化管理辦法》； 2.《中國(guó)中鐵股份有限公司工程項(xiàng)目精細(xì)化管理檢查辦法》； 3.《中鐵建工集團(tuán)項(xiàng)目管理手冊(cè)》； ； ； 。 中鐵四局集團(tuán)有限公司北京分公司工經(jīng)部 2021年 10 月 23日印發(fā) 第二篇：中鐵四京分工經(jīng)【】 150 號(hào) ,對(duì)于轉(zhuǎn)發(fā)《全面推行工程項(xiàng)目精細(xì)化管理簡(jiǎn)報(bào)通知》通 知 中鐵四京分工經(jīng)〔 2021〕 150 號(hào) 關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《全面推行工程項(xiàng)目精細(xì)化管理簡(jiǎn)報(bào)的通知》的通知 分公司各部門(mén)、各項(xiàng)目經(jīng)理部 : 為認(rèn)真貫徹落實(shí)中鐵四局集團(tuán)工程項(xiàng)目精細(xì)化管理辦法及相關(guān)配套制度精神，現(xiàn)將戴和根總裁在合肥片區(qū)調(diào)研時(shí)強(qiáng)調(diào)要從戰(zhàn)略的高度認(rèn)識(shí)和推進(jìn)作業(yè)層建設(shè)的發(fā)言予以轉(zhuǎn)發(fā)，請(qǐng)認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)其精神。 中鐵建工集團(tuán)有限公司 2021年 5 月 6 日 ─ 1─ 中鐵建工集團(tuán)有限公司工程項(xiàng)目精細(xì)化 管理考核辦法（試行） 第一章總則
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