20xx年工作總結(jié)及20xx年工作安排(縣人力資源和社會(huì)保障局)(存儲(chǔ)版)
【正文】 。結(jié)合我縣實(shí)際縣情，大力實(shí)施就業(yè)技能培訓(xùn)、企業(yè)崗位技能提升和農(nóng)民工職業(yè)技能提升行動(dòng)；加大導(dǎo)游、酒店服務(wù)等旅 游產(chǎn)業(yè)和電子商務(wù)、家政服務(wù)和養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)從業(yè)人員等新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)技能人才培訓(xùn)力度；加快推進(jìn)技能大師工作室建設(shè)，積極組織參加技能競(jìng)賽；認(rèn)真開(kāi)展工學(xué)一體工作，注重產(chǎn)教深度融合，穩(wěn)步提高勞動(dòng)者就業(yè)技能，努力化解結(jié)構(gòu)性失業(yè)矛盾。 ，提升基層服務(wù)水平。深入開(kāi)展學(xué)習(xí)型組織、學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)，鼓勵(lì)在職學(xué)習(xí)，鼓勵(lì)崗位成才。加強(qiáng)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)建設(shè)，充分發(fā)揮其服務(wù)功能，建立人才信息庫(kù)，暢通與用人單位的聯(lián)系，及時(shí)掌握人才供求信息，加強(qiáng)人才供求的中介服務(wù)。三是聯(lián)合勞動(dòng)保障監(jiān)察部門(mén)對(duì)各參保單位進(jìn)行實(shí)地稽核，查處少報(bào)、漏報(bào)和瞞報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)和繳費(fèi)人數(shù)等行為。 ，切實(shí)保障被征地農(nóng)民的合法權(quán)益。 ，有效預(yù)防和解決農(nóng)民工工資拖欠問(wèn)題。 推進(jìn)調(diào)解體系和仲裁實(shí)體的規(guī)范化建設(shè)，提升仲裁工作效能。對(duì)工傷案件申請(qǐng)、受理、調(diào)查取證、制作決定書(shū)、送達(dá)等每一個(gè)環(huán)節(jié)均嚴(yán)格按照規(guī)定進(jìn)行。 。五是加強(qiáng)案件處理的監(jiān)督、監(jiān)控，提高案件處理的透明度和公信力；堅(jiān)持案件處理審限預(yù)警機(jī)制，嚴(yán)控超期案件。二是加大經(jīng)費(fèi)投入，增添必要的辦案設(shè)備， 改善工作條件，促進(jìn)勞動(dòng)保障監(jiān)察工作創(chuàng)新監(jiān)管、高效運(yùn)作。加強(qiáng)與住建局、公安局、工商局、工會(huì)等部門(mén)的聯(lián)合，在全縣范圍內(nèi)開(kāi)展農(nóng)民工工資專(zhuān)項(xiàng)檢查活動(dòng)、清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)檢查活動(dòng)、安全生產(chǎn)領(lǐng)域打非治違等專(zhuān)項(xiàng)檢查活動(dòng)。 ，確保省級(jí)系統(tǒng)平穩(wěn)上線。一是充分利用社會(huì)保險(xiǎn)信息管理平臺(tái)，依法對(duì)參保單位實(shí)行五險(xiǎn)統(tǒng)一征繳，杜絕單位選擇性參?，F(xiàn)象。 加強(qiáng)人才服務(wù)和管理工作。 構(gòu)建人才工作教育培養(yǎng)體系。把促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)和城鄉(xiāng)富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)作為重點(diǎn)，兼顧復(fù)轉(zhuǎn)軍人、殘疾人、勞釋人員、隨軍家屬和婦女等群體就業(yè)，完善就業(yè)困難人員就業(yè)援助工作機(jī)制，規(guī)范公益性崗位開(kāi)發(fā)管理，落實(shí)各項(xiàng)就業(yè)幫扶政策。進(jìn)一步完善公共就業(yè)信息服務(wù)制度，加強(qiáng)公共就業(yè)服務(wù)基本信息的收集、匯總和發(fā)布，常態(tài)化推進(jìn) 2+N 主題招聘會(huì)，定期舉辦人企對(duì)接會(huì)，完善人力資源數(shù)據(jù)庫(kù)，掌握用工單位詳細(xì)情況，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，及時(shí)更新，搞活就業(yè)市場(chǎng)，充分發(fā)揮市場(chǎng)在促進(jìn)就業(yè)工作中的重要作用，提高就業(yè)服務(wù)質(zhì)量。全年累計(jì)暫緩繳納企業(yè)農(nóng)民工工資保證金 21 筆，共計(jì) 萬(wàn)元，同時(shí)推行實(shí)行保函方式繳存農(nóng)民工工資保證金，切實(shí)減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)。 2020 年以來(lái)，共接待來(lái)人來(lái)訪 500 余人次；累計(jì)收繳農(nóng)民工工資保證金 萬(wàn)元；受理勞動(dòng)保障監(jiān)察投訴舉報(bào)案件 48 起，調(diào)解處理 46 起 ，立案處理起 1起，撤案 1 起，涉及勞動(dòng)者 223 人，涉及金額 萬(wàn)元；接收各類(lèi)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議案件 21 件，依法受理 20 件，涉及金額 萬(wàn)元。 ，紓解企業(yè)困難。辦理機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休手續(xù) 42 人，調(diào)整工資福利待遇 421 人次，辦理轉(zhuǎn)正定級(jí) 83 人，核批 2021 年事業(yè)單位績(jī)效工資 1794 人，審核發(fā)放 2021 年一次性工作獎(jiǎng)勵(lì)。實(shí)施創(chuàng)業(yè)江淮行動(dòng)計(jì)劃，優(yōu)化創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù)，積極開(kāi)展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作，引導(dǎo)更多外出務(wù)工返鄉(xiāng)人員回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)； 2020年共開(kāi)展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班 1 期，培訓(xùn) 30 人。一是加強(qiáng)政策保障，先后制發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)企業(yè)復(fù)產(chǎn)復(fù)工用工保障促進(jìn)務(wù)工返鄉(xiāng)人員就近就業(yè)工作的通知》、《關(guān)于做好企業(yè)復(fù)產(chǎn)復(fù)工和勞動(dòng)者就業(yè)服務(wù)有關(guān)工作的通知》等文件，指導(dǎo) 各鄉(xiāng)鎮(zhèn)做好復(fù)產(chǎn)復(fù)工企業(yè)政策幫扶。20XX年工作總結(jié)及 20XX年工作安排 (縣人力資源和社會(huì)保障局 ) 2020 年
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