【摘要】(置業(yè))公司管理制度匯編(2021年版)(董事會授權(quán)代表審批:)二零一一年十月目錄1.組織機構(gòu)、部門職能和崗位職責2.人事管理體度
2025-01-20 23:47
【摘要】Xxx房地產(chǎn)開發(fā)有限公司財財務務管管理理中中心心制制度度匯匯編編目錄財務預算管理制度.................................
2025-01-21 09:58
【摘要】第1頁工程建設(shè)質(zhì)量管理辦法第一條公司為了加強對開發(fā)項目建設(shè)工程質(zhì)量的管理,保證建設(shè)工程質(zhì)量,保護人民生命和財產(chǎn)安全,維護和樹立公司良好的信譽,根據(jù)《中華人民共和國建筑法》和《建設(shè)工程質(zhì)量管理條例》制定本辦法。第二條本辦法適用于本公司生產(chǎn)經(jīng)營中涉及的房屋建筑、管線敷設(shè)、設(shè)備安裝、建筑裝飾等施工活動的質(zhì)量監(jiān)督管理。第三條
2025-09-13 03:51
【摘要】浙江金緯房地產(chǎn)開發(fā)有限公司職員手冊前言?企業(yè)宗旨:建造精品樓盤,與社會共同進步經(jīng)營理念:以人為本、以誠取信,追求卓越,服務社會企業(yè)精神:務實求真,團結(jié)奮進務實-思想上:實事求是,不唯上、不唯書、只唯實;行動中,踏踏實實,認認真真。求真-求效率、重結(jié)果,憑實績、論效益。團結(jié)-是力量,是凝聚力,是事業(yè)成功的保證。奮進-勝不驕,敗不
2025-04-18 08:48
【摘要】----銷售管理手冊前言不依規(guī)矩,難成方圓《銷售管理手冊》是根據(jù)公司的規(guī)范管理要求,吸收企業(yè)文化之精髓,以公司《員工手冊》為基礎(chǔ),適應銷售業(yè)務特點的管理規(guī)范,是銷售部員工工作的依據(jù)。本方案旨在科學,規(guī)范地建立銷售部穩(wěn)定高效的操作系統(tǒng),提高組織機構(gòu)整體動作能力。《銷售管理手冊》包含銷售部人員分工,崗位職責要求
2025-05-30 18:27
【摘要】房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)全面管理體系(GMS)文件財務主管湖北人信房地產(chǎn)開發(fā)有限公司開發(fā)項目工程管理手冊(適用于開發(fā)項目工程管理)受控文件版本:2006審核:批準:持有人:編號:HBRX-GMS-052006年月日發(fā)布2006年
2025-06-22 19:14
【摘要】----浙江眾安房地產(chǎn)開發(fā)有限公司管理運作手冊北大縱橫管理咨詢公司二OO三年一月十四日----目錄一、發(fā)展部................................
2025-08-05 08:33
【摘要】第二部分房地產(chǎn)開發(fā)工程管理制度房地產(chǎn)開發(fā)建設(shè)管理考核制度工作事項工作標準考核標準考核對象責任人制定月度工作計劃每月27日17:00前(2月份相應提前至25日)將下兩月工作計劃經(jīng)部門負責人簽字后報企管辦,并在公司計劃工作例會上予以核定。違反本條扣罰集團開發(fā)中心工程部經(jīng)理50元,責任人按本條
2025-04-17 13:38
【摘要】西安大唐房地產(chǎn)開發(fā)公司管理制度匯編目錄1.公司組織結(jié)構(gòu)圖2.崗位責任制.公司領(lǐng)導崗位職責.總經(jīng)理崗位職責.主管開發(fā)經(jīng)營副總經(jīng)理崗位職責.主管工程建設(shè)副總經(jīng)理崗位職責
2025-05-14 03:32
【摘要】房地產(chǎn)開發(fā)公司規(guī)劃設(shè)計管理制度編制:審核:批準:版本號:發(fā)布日期實施日期
2024-12-15 12:06
【摘要】****房地產(chǎn)開發(fā)公司****項目部管理制度總則根據(jù)公司對一線項目部進行“規(guī)范、監(jiān)控、支持、引導”的要求以及項目部工程管理步入正軌的需要,本著“部門職能專業(yè)化”和“業(yè)務流程標準化”的組織建設(shè)原則;其目的是能使工程建設(shè)在項目管理方面規(guī)范化、最大程度地實現(xiàn)資源共享,在建設(shè)工程操作上充分體現(xiàn)透明化管理,逐步完善多方溝通渠道,提高工作效率及質(zhì)量管理。為將來能使我們在項目工程管理中更好的為
2025-04-17 13:36
【摘要】房地產(chǎn)開發(fā)公司工資與薪酬管理制度第一章總則第一條本制度是公司依據(jù)國家法律、法規(guī)并結(jié)合企業(yè)自身實際情況訂立的薪酬管理規(guī)定,是員工獲得正當勞動報酬的保證,也是維持企業(yè)效率和持續(xù)發(fā)展的基本保證,體現(xiàn)了企業(yè)效益與員工利益相結(jié)合的原則;第二條本制度旨在客觀評價員工業(yè)績的基礎(chǔ)上,獎勵先進、鞭策后進、提高員工工作興趣和熱情,體現(xiàn)以選拔、競爭、激勵、淘汰為核心的用人機制;第三條
2025-08-07 06:23
【摘要】----白銀隆伸房地產(chǎn)開發(fā)有限公司公司管理制度匯編2020年1月01日發(fā)布
2025-05-07 21:06
【摘要】----《云舟房地產(chǎn)開發(fā)有限公司制度匯編》-制度《云舟房地產(chǎn)開發(fā)有限公司制度匯編》-制度編寫說明1、本z制度所包含的任何條文和條款,由公司辦公室負責解釋。2、本制度一經(jīng)批準下發(fā),即為公司最高行動準則,公司所屬員工必須嚴格遵守執(zhí)行。3、本制度在執(zhí)行中,由于部門工作內(nèi)容、職責的變化需要
2025-06-06 19:45
【摘要】貴州宸宇房地產(chǎn)開發(fā)有限公司管理制度(草稿)目錄2第一章總則.................................3第二章公司經(jīng)營目標、職工守則.....................4第三章組織機
2025-06-02 18:12