學(xué)?？杖睄徫宦殧?shù)補(bǔ)缺競聘上崗工作實(shí)施方案-免費(fèi)閱讀
【正文】 （三）嚴(yán)格政策、嚴(yán)肅紀(jì)律。 7月 6日， 考核考察、討論決定 。 （三）對被調(diào)整的教職工按照 “ 以崗定薪、崗變薪變 ” 的規(guī)定，根據(jù)其調(diào)整后的崗位，重新確定崗位待遇，并按程序報(bào)批。 參加過稻城支教 滿一年的教師 ，且符合崗位晉升條件的優(yōu)先進(jìn)入上一級崗位。 專業(yè)技術(shù)正高級、副高級、中級和初級崗位中不同職務(wù)等級的崗位不能跨等級占用。 副高七級專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位：符合副高級七級專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位任職條件，且在已批準(zhǔn)的副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位七級空缺等級數(shù)內(nèi)，可申請補(bǔ)缺競聘七級專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位。 （二）各崗位資格條件 1．管理崗位 （ 1）符合八級管理崗位任職條件，且在已批準(zhǔn)的八級職員管理空缺崗位數(shù)內(nèi)，凡申請補(bǔ)缺競聘八級職員崗位，須在九級職員崗位上任職滿 3 年以上。 （ 2）九、十 級職員崗位，按照擬聘用崗位要求進(jìn)行考核，考核合格后，可直接聘用。 《成都市溫江區(qū)教育局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《中共成都市委統(tǒng)籌城鄉(xiāng)工作委員會 成都市人事局 成都市教育局關(guān)于城鄉(xiāng)中小學(xué)干部雙向互派和教師交流工作的通知》的通知》（成教 〔 2021〕 76號）規(guī)定： 從 2021 年起，城區(qū)（城鎮(zhèn)）義務(wù)教育學(xué) 校出現(xiàn)中學(xué)高級（ 7級）崗位空缺時(shí)，新聘人員原則上應(yīng)具有到民族地區(qū)、農(nóng)村中小學(xué)、地震極重災(zāi)區(qū)學(xué)校、薄弱學(xué)?；蛎＜瘓F(tuán)成員學(xué)校任教（支教） 1 年經(jīng)歷，或 2所學(xué)校任教經(jīng)歷。同一職務(wù)等級崗位中的高等級崗位數(shù)有空缺時(shí)，可以用于同一職務(wù)等級低等級崗位的聘用，但須占核準(zhǔn)的高等級崗位數(shù)量。 加權(quán)條件： （ 1）到城區(qū)交流學(xué)習(xí)達(dá) 2年 ， 稻城支教半年的教師加 3分。 七、工作程序 及時(shí)間安排 ： 6月 24 日 行政擴(kuò)大會 ， 成立領(lǐng)導(dǎo)小組 。 7月 7日 ， 公示聘用 。認(rèn)真學(xué)習(xí)文件，吃透文件精神，熟悉掌握和嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)政策規(guī)定，嚴(yán)格依法辦事。要維護(hù)學(xué)校正常的教育教學(xué)秩序，確保學(xué)校穩(wěn)定和競聘上崗工作順利完成。 （ 2）民主測評。在聘用合同期限內(nèi)，考核不合格的教職工，學(xué)校將調(diào)整其工作崗位，并向被調(diào)整的教職工出具《崗位調(diào)整說明書》和對聘用合同作出相應(yīng)的變
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