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加強(qiáng)保護(hù)女職工的健康問題-免費(fèi)閱讀

2024-11-16 23:53 上一頁面

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【正文】　　(3)加強(qiáng)女工保健和五期保護(hù)女工的五期保護(hù)和保健工作是不可分割的，只有把女工的勞動保護(hù)的要求貫徹到保健工作中，才能使女工的保健工作得到落實(shí)。作業(yè)場所放射性物質(zhì)超過瞰射防護(hù)規(guī)定》中規(guī)定劑量的作業(yè)。建筑業(yè)腳手架的組裝拆除作業(yè)，以及電力、電信行業(yè)的高處架線作業(yè)。加強(qiáng)保護(hù)女職工的健康問題　女性與男性有不同的生理解剖特點(diǎn)，而且還要承擔(dān)孕育第二代的任務(wù)。連續(xù)負(fù)重(指每小時負(fù)重次數(shù)在6次以上)每次負(fù)重超過200牛頓，間斷負(fù)重每次超過250牛頓的作業(yè)。人力進(jìn)行的土方和石方作業(yè)。如妊娠初期是胚胎發(fā)育的器官形成期，也是對致畸物的敏感期，及

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女職工勞動保護(hù)相關(guān)規(guī)定-資料下載頁

【摘要】女職工勞動保護(hù)相關(guān)規(guī)定《中華人民共和國婦女權(quán)益保障法》第26條：任何單位不得以結(jié)婚、懷孕、產(chǎn)假、哺乳等為由，辭退女職工或者單方解除勞動合同。《關(guān)于貫徹執(zhí)行〈中華人民共和國勞動法〉若...

2024-11-17 00:00

2022女職工勞動保護(hù)規(guī)定-資料下載頁

【摘要】此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來，如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。資料共分享，我們負(fù)責(zé)傳遞知識。女職工勞動保護(hù)規(guī)定女職工勞動保護(hù)規(guī)定　　《女職工勞動保護(hù)規(guī)定》是為維護(hù)女職工的合法權(quán)益，減少和解決女職...

2025-01-16 22:46

5女職工勞動保護(hù)制度-資料下載頁

【摘要】第1頁共7頁女職工勞動保護(hù)制度第一條為維護(hù)女職工的合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國婦女權(quán)益保障法》和其他有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，結(jié)合本省實(shí)際，制定本辦法。 ...

2025-08-30 23:14

女職工特殊權(quán)益保護(hù)狀況調(diào)研報告-資料下載頁

【摘要】女職工特殊權(quán)益保護(hù)狀況調(diào)研報告為了更好地維護(hù)女職工的合法權(quán)益和特殊利益，做好新時期基層工會女職工特殊權(quán)益保護(hù)工作,我工會就工會女職工特殊權(quán)益保護(hù)工作開展情況和女職工特殊權(quán)益保護(hù)工作存在的困難、問題...

2024-11-10 12:01

女職工勞動保護(hù)實(shí)施細(xì)則-資料下載頁

【摘要】第一篇：女職工勞動保護(hù)實(shí)施細(xì)則重慶市永川區(qū)華翔建設(shè)勞務(wù)有限公司女職工勞動保護(hù)實(shí)施細(xì)則 1、為了保障婦女的合法權(quán)益，做好婦女工作，根據(jù)《女職工勞動保護(hù)規(guī)定》及有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，結(jié)合本企...

2024-11-14 18:29

女職工勞動保護(hù)調(diào)查問卷-資料下載頁

【摘要】第一篇：女職工勞動保護(hù)調(diào)查問卷女職工勞動保護(hù)調(diào)查問卷非常感謝您在百忙之中抽空參與本次問卷調(diào)查。這是一份關(guān)于我市女職工勞動保護(hù)情況的調(diào)研問卷，參與者的信息完全保密，不會涉及到您和您單位的任何利益...

2024-11-14 18:35

5女職工維權(quán)周工作總結(jié)-女職工權(quán)益保護(hù)工作總結(jié)-資料下載頁

【摘要】第1頁共3頁女職工維權(quán)周工作總結(jié)|女職工權(quán)益保護(hù)工作總結(jié) 【摘要】：根據(jù)集團(tuán)公司《關(guān)于開展“五一”女職工維權(quán)周活動的通知》要求，圍繞“組織起來，切實(shí)維權(quán)”的工作重點(diǎn)，結(jié)合我公 ...

2025-09-02 21:03

女職工懷孕期間權(quán)益保護(hù)-資料下載頁

【摘要】第一篇：女職工懷孕期間權(quán)益保護(hù) 女職工懷孕期間(五假)如何休? 1、保胎假?！秶覄趧涌偩直ｋU福利司關(guān)于女職工保胎休息和病假超過六個月后生育時的待遇問題給上海市勞動局的復(fù)函》(1982年，現(xiàn)在有效...

2024-11-14 18:33

女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定-資料下載頁

【摘要】《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》（全文）　　中華人民共和國國務(wù)院令　　第619號　　《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》已經(jīng)2012年4月18日國務(wù)院第200次常務(wù)會議通過，現(xiàn)予公布，自公布之日起施行?！　】偂±怼丶覍殹　《鹨欢晁脑露巳铡　∨毠趧颖Ｗo(hù)特別規(guī)定　　第一條　為了減少和解決女職工在勞動中因生理特點(diǎn)造成的特殊困難，保護(hù)女職工健康，制定本規(guī)定?！　〉诙?/span>

2025-08-05 01:13

2022女職工勞動保護(hù)規(guī)定正版-資料下載頁

【摘要】此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來，如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。資料共分享，我們負(fù)責(zé)傳遞知識。《女職工勞動保護(hù)規(guī)定》正版《女職工勞動保護(hù)規(guī)定》正版　　官方推出的正版《女職工勞動保護(hù)規(guī)定》具體包含以...

2025-01-16 23:11

3關(guān)于開展女職工權(quán)益實(shí)現(xiàn)及女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定貫徹落實(shí)情況的調(diào)研報告-女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定自-資料下載頁

【摘要】第1頁共24頁關(guān)于開展女職工權(quán)益實(shí)現(xiàn)及《女職工勞動保護(hù) 特別規(guī)定》貫徹落實(shí)情況的調(diào)研報告:女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定自關(guān)于開展女職工權(quán)益實(shí)現(xiàn)及《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》貫徹落實(shí)情況的...

2025-08-17 15:13

5女職工勞動保護(hù)工作中存在的問題及建議和對策-資料下載頁

【摘要】第1頁共3頁女職工勞動保護(hù)工作中存在的問題及建議和對策隨著改革開放的不斷深入和社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制的逐步建立，企業(yè)職工的思想觀念、行為方式和價值準(zhǔn)則都發(fā)生了根本性的轉(zhuǎn)變。在企業(yè)...

2025-09-02 21:02

5如何加強(qiáng)工會女職工組織建設(shè)-資料下載頁

【摘要】第1頁共4頁如何加強(qiáng)工會女職工組織建設(shè) 文章標(biāo)題：如何加強(qiáng)工會女職工組織建設(shè) 女職工是中國工人階級的重要組成部分，是全面建設(shè)小康社會的中堅力量，是社會良好風(fēng)尚和職業(yè)德道建設(shè)的積極參與者...

2025-08-29 01:16

女職工保護(hù)專項協(xié)議書-資料下載頁

【摘要】女職工保護(hù)專項協(xié)議書女職工保護(hù)專項協(xié)議書第一章總則第一條為適應(yīng)和諧勞動關(guān)系的需要，維護(hù)新形勢下女職工的合法權(quán)益和特殊利益，減少和解決女職工在勞動和工作中因生理特點(diǎn)造成的特殊困難，保護(hù)...

2024-12-16 22:39

【管理精品】女職工勞動保護(hù)規(guī)定-資料下載頁

【摘要】，減少和解決女職工在勞動和工作（以下統(tǒng)稱勞動）中因生理特點(diǎn)造成的特殊困難，保護(hù)其健康，以利于社會主義現(xiàn)代化建設(shè)，特定本規(guī)定。第二條本規(guī)定適用于中華人民共和國境內(nèi)一切國家機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位（以下統(tǒng)稱單位）的女職工。第三條凡適合婦女從事勞動的單位，不得拒絕招收女職工。第四條不得在女職工懷孕期、產(chǎn)期、哺乳

2025-04-23 07:55