【正文】 有計劃、有目的地培養(yǎng)一批創(chuàng)業(yè)帶頭人，特別是要重點推進鄉(xiāng)土人才的開發(fā)培訓(xùn)，培養(yǎng)一批農(nóng)村致富帶頭人和經(jīng)濟人。一是制定考評目標，對職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)進行資質(zhì)論證，認定辦學(xué)資格、辦學(xué)層次和等級。通過政府購買培訓(xùn)成果的辦法充分發(fā)揮培訓(xùn)經(jīng)費補貼這個經(jīng)濟杠桿的作用，推動培訓(xùn)市場化、社會化。目前，阜寧縣部門辦的學(xué)校，主要由主管部門領(lǐng)導(dǎo)并進行監(jiān)督管理，民辦學(xué)校則由勞動保障部門監(jiān)督管理。一部分下崗失業(yè)人員認為自己沒有什么發(fā)展替力，到學(xué)校學(xué)技術(shù)既耽誤活又花錢。然而仍有些職業(yè)技術(shù)學(xué)校只重視招生而忽略推薦就業(yè)，而且招生不是根據(jù)市場和用工單位需要組織訂單式和定向性培訓(xùn)，而是只圖自己利益盲目招生，結(jié)果學(xué)員學(xué)無所用，排不上用場，市場求職依然艱難。職業(yè)培訓(xùn)沒有形成特色，更無品牌。如何做好小城市的職業(yè)技能培訓(xùn)工作呢？本文結(jié)合阜寧縣的職業(yè)技能培訓(xùn)形勢，談?wù)劷鉀Q這一問題的對策思路。選齊配強村級班子，為發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)提供組織保障。逐步健全“農(nóng)民自主加大投入、政府持續(xù)加大投入、社會力量廣泛參與”的穩(wěn)定投入機制。全面開展農(nóng)村畜禽養(yǎng)殖污染治理，嚴肅查處違法用地和違法建設(shè)行為，綜合整治村容村貌。改善生產(chǎn)環(huán)境。抓好適合我鄉(xiāng)地理特點的收割機、耕整機、栽插機等小微型使用農(nóng)機具的推廣。通過“三下鄉(xiāng)”等活動，把社會主義核心價值體系、延壽紅色歷史和革命精神融入農(nóng)民教育和農(nóng)村精神文明建設(shè)全過程中，貫穿新農(nóng)村建設(shè)始末，幫助群眾樹立誠信包容、理解寬容的思想，引導(dǎo)群眾辯證地對待黨委、政府作出的決策和開展的工作。建立以建設(shè)尖辣椒、楠竹等特色市場為細胞、以建設(shè)集貿(mào)市場為基礎(chǔ)、以發(fā)展專合組織為介質(zhì)的農(nóng)村流通網(wǎng)絡(luò)，推行網(wǎng)上交易。今年，全鄉(xiāng)新建規(guī)范化商品蔬菜生產(chǎn)基地4000畝；力爭到2010年，發(fā)展商品蔬菜生產(chǎn)基地8000畝。三、建議對策（一）實施“三業(yè)并舉”的產(chǎn)業(yè)工程，增強發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的聯(lián)動力。延壽河和新坡江的污染，導(dǎo)致沿河兩岸河堤損毀，渠道淤塞，6個村6000多畝耕地灌溉缺水，嚴重制約著我鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)的發(fā)展。（三）抗御風(fēng)險能力欠強。尖辣椒、楠竹等基地雖具規(guī)模，但受技術(shù)創(chuàng)新等影響，產(chǎn)品開發(fā)慢，競爭力弱。2006年降雨量1680毫米，最高氣溫為39℃，最低氣溫0℃，年末總?cè)丝?6512人，其中農(nóng)業(yè)人口15106，少數(shù)民族人口13802人，%，是郴州市少數(shù)民族人口最多的鄉(xiāng)。除此之外，網(wǎng)站還可以向消費者提供服裝流行信息，搭配建議等與服裝相關(guān)知識，特別是如果能向消費者提供服裝尺碼推薦等相關(guān)服務(wù)，不僅有利于消費者選擇合適的服裝，還有利于網(wǎng)站銷售商與消費者之間的交流，形成一種互動的購物方式。另外，要建立安全可靠的付款系統(tǒng)。經(jīng)營者要經(jīng)常和消費者保持聯(lián)系，加強彼此的交流，通過電話、短信、郵件以及淘寶旺旺等聊天工具進行跟蹤服務(wù)。(七)客戶服務(wù)質(zhì)量較差網(wǎng)絡(luò)營銷與傳統(tǒng)營銷模式不同還在于它特有的互動方式，傳統(tǒng)營銷模式中，人與人之間的交流表現(xiàn)為面對面的交流；網(wǎng)絡(luò)營銷模式中，人們主要通過互聯(lián)網(wǎng)和電話進行交流。然而，在眾多的服裝消費者中，仍然有不少人不會通過網(wǎng)絡(luò)購買服裝或?qū)W(wǎng)購服裝持觀望態(tài)度，原因大部分出于對網(wǎng)絡(luò)安全的擔(dān)心以及無法感知服裝。由于這些重要的服裝特質(zhì)無法準確地傳遞給顧客，因此，網(wǎng)絡(luò)營銷讓人缺乏真實感，很難下定決心購買。淘寶網(wǎng)是國內(nèi)提供服裝購物平臺的網(wǎng)站,其獨樹一幟的網(wǎng)店的信譽度設(shè)立及運行完善了網(wǎng)絡(luò)購后的互動環(huán)節(jié),有效地提升了消費者購物的質(zhì)量和品質(zhì)。在虛擬的網(wǎng)絡(luò)市場運行中繞開了層層經(jīng)銷商，省去了銷售過程中的大量費用，所以網(wǎng)絡(luò)市場中的商品自然低于市價，可以讓商家和消費者都得到實惠，因此在相同規(guī)模下相對于傳統(tǒng)經(jīng)營渠道和方式的比較中,網(wǎng)絡(luò)營銷成本為傳統(tǒng)營銷成本的十分之一,交易的經(jīng)營成本的經(jīng)濟性優(yōu)勢突出。二、服裝網(wǎng)絡(luò)營銷的優(yōu)勢(一)購物的便利性網(wǎng)絡(luò)營銷的市場是廣域的、跨時空的。另外由于網(wǎng)絡(luò)的虛擬性，網(wǎng)民對品牌產(chǎn)品的質(zhì)量一般有較高的信任度，所以也助推了網(wǎng)購品牌的熱情。4．我國服裝電子商務(wù)的特點近年來，我國服裝電子商務(wù)取得了很大的進展，無論是從交易規(guī)模、網(wǎng)購人數(shù)，還是從專業(yè)電子商務(wù)網(wǎng)站來說，在所有行業(yè)中方都名列前茅。2．我國服裝電子商務(wù)公司的類型從目前來看，我國從事服裝電子商務(wù)的公司主要有三種類型。網(wǎng)絡(luò)市場作為虛擬空間的交易市場，是交易方式上的又一次革命，對于傳統(tǒng)的服裝市場模式來講，電子商務(wù)交易已經(jīng)成為一種新的交易方式在轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的市場交易理念，并在傳統(tǒng)的市場模式中占有越來越大的比例。截至2010年6月30日，%，手機網(wǎng)民規(guī)模年增加4334萬，；截止2010年10月11日。網(wǎng)絡(luò)營銷策略是企業(yè)根據(jù)自身所在市場中所處地位不同而采取的一些網(wǎng)絡(luò)營銷組合，它包括網(wǎng)頁策略、產(chǎn)品策略、價格策略、促銷策略、渠道策略和顧客服務(wù)策略等。深化文化體制改革，為文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供動力支持。將培養(yǎng)文化人才尤其是緊缺型人才作為文化強省的基礎(chǔ)性工作來抓，樹立大文化人才觀，科學(xué)而切實地制定人才的培養(yǎng)和評價標準體系；二是建立切合實際的人才引進、評價和使用機制，設(shè)立專項資金支持高端和緊缺人才的培養(yǎng)和引進；三是因地制宜制定人才激勵機制。積極實踐和破解我省文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展中的突出問題，營造文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的環(huán)境和氛圍，2．整合文化資源，打造一批特色園區(qū)和重點產(chǎn)業(yè)集團。一方面，我省文化建設(shè)投入基數(shù)偏低，據(jù)文化廳的統(tǒng)計，2006－2008年，、只占全國平均水平的一半左右，居全國第229位，資金投入不足已成為制約文化事業(yè)和文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的瓶頸。一是文化產(chǎn)業(yè)化意識不適應(yīng)。但是從整體上看，我省文化的產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)仍然十分薄弱，文化資源大省向產(chǎn)業(yè)強省的跨越任務(wù)十分艱巨。轉(zhuǎn)變觀念，創(chuàng)新模式，向管理要質(zhì)量堅持“以人為本”的觀念，在抓好精細化管理的同時，結(jié)合校情，摸索出一套有自己特色的管理辦法，能夠促進教育教學(xué)工作，又能服務(wù)于師生，做好組織、協(xié)調(diào)與服務(wù)。（3）把重點放到研究教材、處理教材，結(jié)合學(xué)情，備課、上課、作業(yè)批改等常規(guī)工作的幫扶上，要求真務(wù)實，注重效果。校園周邊環(huán)境差，校內(nèi)文化氛圍不濃學(xué)校地處比較偏僻的馬家灣，學(xué)校周圍黑網(wǎng)吧、建筑工地以及社會閑雜人員多，對我們的正常教育教學(xué)工作干擾也很大；校內(nèi)文化氣氛營造不夠，對師生良好修養(yǎng)的形成抓得也不夠，所以還沒有形成獨具特色的校園文化，沒有一個能潛移默化、熏陶、自我教育的教育氛圍。一、存在的問題校舍緊缺，硬件建設(shè)滯后學(xué)校現(xiàn)有的宿舍遠不能滿足學(xué)生住校需求，不少學(xué)生租住在校外，存在很大安全隱患；因為已有的實驗室和相關(guān)設(shè)備、器材比較陳舊，個別實驗課未能正常開設(shè)，制約了理綜成績的提高；現(xiàn)代教育設(shè)備短缺，不能滿足需求，制約了學(xué)校特色化建設(shè)。同樣的學(xué)生，不同的教者，不一樣的結(jié)果；目前我們各個學(xué)科的教師水平參差不齊，外面的好教師難以引進，我校加大教師培訓(xùn)、協(xié)作備課、教師技能大賽等；通過多種途徑促進教師的發(fā)展并最大限度地發(fā)揮現(xiàn)有教師的潛力。因此，建立一支專業(yè)技能精湛且具有高度責(zé)任心的教師隊伍是搞好教育的長久之計。文化特色的形成不是一蹴而就的，但我們從一開始就應(yīng)該打好基礎(chǔ)，應(yīng)該著力打造；教室內(nèi)外布置要體現(xiàn)，學(xué)校的各種活動中要體現(xiàn)，教學(xué)評價中也應(yīng)有所體現(xiàn)；總之，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當認真考慮，正確定位，確立辦學(xué)思想、目標，堅持以人為本，努力創(chuàng)造適合每個學(xué)生發(fā)展的教育，形成四中獨特的精神文化特色。文化領(lǐng)域條塊分割，規(guī)模普遍偏小，規(guī)模大、產(chǎn)業(yè)規(guī)?；图s化程度高、具有規(guī)模效應(yīng)和帶動作用的市場主體數(shù)量少，企業(yè)自主創(chuàng)新能力不足，文化產(chǎn)品區(qū)域特色不顯，品種不多，競爭力不強。我省文化人才總量不大，結(jié)構(gòu)呈現(xiàn)為“三多三少”，即傳統(tǒng)意義上的文化人才較多，現(xiàn)代創(chuàng)意文化人才少；專業(yè)研究的人才較多，熟悉文化市場、擅長資本運作的經(jīng)營人才少；具備基本專業(yè)素質(zhì)的人才較多，高層次和復(fù)合型領(lǐng)軍人才少。二、加快我省文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的對策建議落實“文化強省”戰(zhàn)略，營造文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的氛圍。就我省文化產(chǎn)業(yè)而言，培養(yǎng)和建立文化創(chuàng)意、文化科技、文化經(jīng)營管理、文化經(jīng)紀人四支隊伍是當務(wù)之急。借鑒北京等地做法，通過與金融部門簽訂框架協(xié)議，以無形資產(chǎn)抵押和信譽擔(dān)保等形式，對文化企業(yè)給予資金支持。第三篇：服裝網(wǎng)絡(luò)營銷發(fā)展存在問題及對策服裝網(wǎng)絡(luò)營銷發(fā)展存在問題及對策一、我國服裝企業(yè)的網(wǎng)絡(luò)營銷背景及行業(yè)發(fā)展狀況我國是世界服裝消費的第一大國，服裝企業(yè)和服裝品牌眾多。目前，國內(nèi)學(xué)者對服裝網(wǎng)絡(luò)營銷策略的探討主要集中在理論方面，而沒有與現(xiàn)實相結(jié)合，本文主要根據(jù)國內(nèi)服裝企業(yè)網(wǎng)絡(luò)營銷的背景和現(xiàn)狀，探討其存在的問題及發(fā)展對策，從而促進我國服裝企業(yè)合理健康發(fā)展。個性化消費是部分消費者的一種心理需求，個性化消費往往是一種差異化的標簽形式。1．我國服裝電子商務(wù)概況從當年曾風(fēng)光無限的PPG開始，國內(nèi)服裝電子商務(wù)發(fā)展的腳步越來越快，在國內(nèi)電子商務(wù)先驅(qū)淘寶網(wǎng)的推動下，越來越多的傳統(tǒng)服裝企業(yè)加入電子商務(wù)大軍，如雅戈爾、李寧等。C2C模式是個人與個人之間的電子商務(wù)，C2C的發(fā)展，在服裝行業(yè)中是一個歷史性變革，讓人人都成為了服裝的售賣者，直到今天，C2C不僅解決了服裝業(yè)消費者的需求，更是帶動更多的服裝自由企業(yè)者。（2）網(wǎng)購熱衷于名牌產(chǎn)品。各大網(wǎng)絡(luò)購物網(wǎng)站致力于打造更簡單易行的購物平臺，網(wǎng)絡(luò)購物的門檻越來越低，只要會上網(wǎng)就可以學(xué)會網(wǎng)絡(luò)購物。,已經(jīng)成為十大網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用之一。提供在線查詢。（二）．缺乏真實感服裝網(wǎng)絡(luò)營銷提供的是一個虛擬的交易市場，服裝的諸多性質(zhì)無法完全展示，比如觸覺。這樣做不但不能提高銷售量，反而會適得其反，損害企業(yè)的形象。(六)價格缺乏說服力網(wǎng)絡(luò)營銷價格策略是成本與價格的直接對話，由于信息的開放性，消費者很容易掌握同