本科---我國(guó)人才中介市場(chǎng)的問(wèn)題及發(fā)展建議-免費(fèi)閱讀
【正文】 四、總 結(jié) 人才中介組織是人才市場(chǎng)體系的重要組成部分，在人力資源的配置與運(yùn)行中起著提供人才資源配置的途徑、加強(qiáng)政府與社會(huì)之間的溝通、形成人才市場(chǎng)的管理服務(wù)機(jī)制等多方面的作用。 服務(wù)領(lǐng)域 人才中介服務(wù)機(jī)構(gòu)要 學(xué)習(xí)國(guó)際上通行的服務(wù)規(guī)則和標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范操作， 并 積極 地 開(kāi)發(fā)專(zhuān)業(yè) 化程度 較 高的服務(wù)業(yè)務(wù)，創(chuàng)新發(fā)展精品人才服務(wù)項(xiàng)目，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù) ，使自己的業(yè)務(wù)領(lǐng)域不斷擴(kuò)大。 好中介人才資源的 宏觀調(diào)控 政府要 抓緊建立人才結(jié)構(gòu)動(dòng)態(tài)變化預(yù)測(cè)機(jī)制，完善調(diào)控手段，消除市場(chǎng)作用中的盲目性。 ，創(chuàng)造 一個(gè) 公平的 人才中介 市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境 人才中介中的 公辦機(jī)構(gòu)、民辦機(jī)構(gòu)、合辦機(jī)構(gòu)等都是平等的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng) 主體，政府將基礎(chǔ)性服務(wù)委托給公辦機(jī)構(gòu)獨(dú)家經(jīng)營(yíng)， 使得 公辦機(jī)構(gòu)既 涉足于 經(jīng)營(yíng)性的社會(huì)中介活動(dòng)，又代行一部分政府職能， 顯然 不利于 市場(chǎng)的 公平競(jìng)爭(zhēng)， 也 很 難確保其 在 提供基礎(chǔ)性服務(wù)過(guò)程中 不會(huì) 忽視 社會(huì)效益 的首要地 位 。 人才配置的市場(chǎng)化和國(guó)際化趨勢(shì)日益加強(qiáng) ， 人才 中介 市場(chǎng) 的發(fā)展 進(jìn)入了新的重要時(shí)期 ，因此改革人才中介市場(chǎng)現(xiàn)有的問(wèn)題勢(shì)在必行。 （三） 出現(xiàn)問(wèn)題的原因 思想 上 過(guò)于保守，畏首畏尾 人才中介是人事制度改革出現(xiàn)的新事物，對(duì)于它的建設(shè)很容易 受計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制的影響，對(duì)如何適應(yīng)改革開(kāi)放和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求，以往的經(jīng)驗(yàn)、模式等參照 較少， 造成很多人 對(duì)于中介的發(fā)展 行動(dòng)遲緩，存在著求穩(wěn)怕亂的保守思想 。 人才中介服務(wù)機(jī)構(gòu)的本質(zhì)經(jīng)濟(jì)職能就是 提供 服務(wù)， 如果 服務(wù) 的 質(zhì)量和 機(jī)構(gòu)的 信譽(yù)提高了，業(yè)務(wù)量會(huì)增加，收益也 自然 會(huì)隨之提高。 離 專(zhuān)業(yè)化、集約化、高效化經(jīng)營(yíng)方向發(fā)展 的大中人才服務(wù)機(jī)構(gòu)還相差甚遠(yuǎn)。 （ HRM） 外包 分擔(dān)企業(yè)的一部分任務(wù)，為企業(yè)更好地進(jìn)行人力資源管理提供協(xié)助 ① 廣州政協(xié) 第十屆三次會(huì)議 關(guān)于《 理順機(jī)制，加強(qiáng)管理，推動(dòng)我市人才中介服務(wù) 》的 提案 理由第 1條 4 近年來(lái)，隨著人才市場(chǎng)的發(fā)展與完善、人才流動(dòng)和職業(yè)轉(zhuǎn)換的頻繁以及企業(yè)雇傭方式的改變，人才中介也相應(yīng)地逐漸向人力資源中介發(fā)展，它與 許多大的、知名的企業(yè)合作，深入企業(yè)內(nèi)部，為企業(yè)提供人力資源開(kāi)發(fā)與 管理相關(guān)的一系列服務(wù)，承擔(dān)起企業(yè)委托的那部分人力資源管理 任務(wù) ，包括：專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)、人力資源問(wèn)題診斷、人力資源管理系統(tǒng)設(shè)計(jì)與效果評(píng)估 等 ① 。以下簡(jiǎn)要談?wù)勅瞬胖薪槭袌?chǎng)具體發(fā)揮的作用： 3 的合理流動(dòng)與發(fā)展提供服務(wù) 從人才中介機(jī)構(gòu)提供的服務(wù)來(lái)看，主要包括基礎(chǔ)性服務(wù)、公益性服務(wù)、經(jīng)營(yíng)性業(yè)務(wù)三類(lèi)。它在與我國(guó)特定的經(jīng)濟(jì)制度相結(jié)合的情況下，在勞動(dòng)力的合理流動(dòng)與人才資源的高效配置中起到了中流砥柱的作用。我國(guó)現(xiàn)階段，大部分勞動(dòng)力 （人才） 的就業(yè)問(wèn)題要通過(guò)人才中介（也可以稱為人力資源中介）市場(chǎng)來(lái)解決，因此人才中介市場(chǎng)在社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展中所起的作用是不可小覷的。 一、 我國(guó)人才中介市場(chǎng)在經(jīng)濟(jì)生活中的重要作用 在闡述我國(guó)人才中介市場(chǎng)在經(jīng)濟(jì)生活中發(fā)揮的作用之前，有必要先對(duì)人才中介的含義進(jìn)行界定： 人才中介 是 通過(guò) 自身的 專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技術(shù)服務(wù)，向求職者或用人 單位 提供人才咨詢和市場(chǎng)信息服務(wù)并收取一定 費(fèi)用 而依法成立的經(jīng)濟(jì)組織 。 促進(jìn)勞動(dòng)者的充分就業(yè) 的同時(shí) ，實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)者、企業(yè)及自身發(fā)展的“三贏” 勞動(dòng)力的供需雙方信息需求的存在催生了人才中介，它正是滿足雙方的這種相互需求與信息交流，為勞動(dòng)者的就業(yè)和企業(yè)的需求“牽線搭橋”。 但是 目前 ， 我 國(guó) 的人才中介機(jī)構(gòu)數(shù)量 雖然 不少，但 都 普遍規(guī)模較小 ，許多人才中介面臨“總是長(zhǎng)不大”的問(wèn)題 。一些非法中介 以此為契機(jī)， 為快速獲利，已 改變過(guò)去在公共場(chǎng)所張貼小廣告招攬求職者而達(dá) ① 廣州政協(xié) 第十屆三次會(huì)議 關(guān)于《 理順機(jī)制，加強(qiáng)管理，推動(dòng)我市人才中介服務(wù) 》的 提
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