勞動關(guān)系和諧企業(yè)申報材料-免費(fèi)閱讀
【正文】 工會積極組織員工對海嘯地區(qū)進(jìn)行捐款活動。開展健康有益的各類文化體育活動，如：酒店清除雜草活動、聯(lián)歡會、爬山等，促進(jìn)了企業(yè)精神文明建設(shè)。為維護(hù)女職工的合法權(quán)益，減少女職工在勞動和工作中的特殊困難，保護(hù)其健康，發(fā)揮女職工在企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)中的作用，根據(jù)《勞動法》、《工會法》、《江西省女職工勞動保護(hù)辦法》等有關(guān)法律規(guī)定，經(jīng)工會與酒店經(jīng)理室集體協(xié)商，簽訂了《女職工權(quán)益保護(hù)專項集體協(xié)議》，從根本上維護(hù)了女職工的合法權(quán)益?，F(xiàn)在酒店的工會工作作一個匯報：一、完善工會組織建設(shè)。2011年公司深入開展“送溫暖”活動，及時了解和掌握困難職工的基本情況，送上救助金，幫助解決困難。公司對職工養(yǎng)老保險，工資福利，以及其他一些涉及到職工切身利益的重大問題進(jìn)行公布，讓員工能及時的了解到公司的發(fā)展情況和其他信息，增加職工對企業(yè)的信心、激發(fā)職工的工作熱情。第四篇：勞動關(guān)系和諧企業(yè)材料創(chuàng)建勞動關(guān)系和諧企業(yè)材料各位尊敬的領(lǐng)導(dǎo)我們XXXX有限公司是一家股份制企業(yè)，公司占地230畝，擁有職工150多人，其中專業(yè)技術(shù)人員30多名，具有一支整體素質(zhì)良好的職工隊伍。目前我公司在同行業(yè)中占有龍頭企業(yè)地位，產(chǎn)品市場占有率達(dá)20%以上，集研發(fā)、制造、銷售、生物質(zhì)氣化站承建施工，生物質(zhì)氣化站經(jīng)營管理于一體?，F(xiàn)有員工49人，工程技術(shù)人員19人，（其中高級工程師3人，工程師7人，助理工程師19人）%，擁有固定資產(chǎn)9530萬元。對于女職工，有沒有什么特殊的保護(hù)措施。如每月的幾日為工資發(fā)放日，從未拖欠工資。簡要說明公司與職工簽訂勞動合同的情況。特種作業(yè)人員全部做到持證上崗，各部門定期對職工進(jìn)行上崗培訓(xùn)。此外，公司統(tǒng)一為所有職工參保了商業(yè)保險，保險費(fèi)用由公司支付。公司每年都要組織召開一次全公司工會會員職工代表大會，為廣大員工更好地參與企業(yè)管理提供了平臺，同時為了增加企業(yè)管理的透明度，工會成立了廠務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組，建立起了集體合同制度和工資平等協(xié)商機(jī)制。公司在扎實推進(jìn)廠務(wù)公開的同時，設(shè)立了靈活多樣的信息反饋渠道，收集、傾聽職工群眾的心聲。公司產(chǎn)品以卓越的性能和優(yōu)良的服務(wù)行銷國內(nèi)外市場，并受到用戶的一致好評，榮獲東風(fēng)康明斯公司“協(xié)配件質(zhì)量冠軍”稱號和“產(chǎn)品質(zhì)量優(yōu)勝獎”。第一篇：勞動關(guān)系和諧企業(yè)申報材料湖北六和天輪機(jī)械有限公司—— 勞動關(guān)系和諧企業(yè)申報材料湖北六和天輪機(jī)械有限公司為中外合資企業(yè)，由臺灣六和機(jī)械股份有限公司增資控股原湖北天輪機(jī)械有限公司組建成立。連續(xù)幾年分別被東風(fēng)康明斯發(fā)動機(jī)有限公司、河北華北柴油機(jī)有限責(zé)任公司、天津雷沃動力有限公司等企業(yè)授予優(yōu)秀供應(yīng)商稱號。在廠內(nèi)設(shè)立了職工合理化建議箱，定期有專人負(fù)責(zé)收集員工意見，歡迎廣大職工針對經(jīng)營管理工作、職工福利待遇、企業(yè)規(guī)章制度等踴躍提建議，各相關(guān)職能部門及時給予回復(fù)，能解決、落實的盡快解決、落實。公司工會關(guān)心職工工作生活和身體健康。養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險等險種按職工意愿參保，凡參保者，公司每月足額為其繳納公司支付的那部分保險費(fèi)。公司制定了事故應(yīng)急預(yù)案并進(jìn)行多次演練，防患于未然，公司安委會定期組織安全生產(chǎn)大檢查，切實保障員工生產(chǎn)安全。如合同內(nèi)容全面、合法、程序到位。除工資外有沒有其他的補(bǔ)貼，如有要列舉。每年是否組織職工進(jìn)行體檢。公司主要經(jīng)營生物質(zhì)（垃圾）制氣發(fā)生器等生物質(zhì)氣化設(shè)備、半地下濕式儲氣柜的生產(chǎn)制作、復(fù)合式沼氣發(fā)生器、無壓熱水取暖鍋爐等產(chǎn)品。產(chǎn)品已銷往北京、銀川、營口、鞍山、本溪、丹東等地區(qū)得到了廣大用戶的好評和認(rèn)可。長期以來，公司堅持貫徹落實科學(xué)發(fā)展理念，企業(yè)內(nèi)部建立健全了規(guī)范有序的管理制度。尤其在職工薪水方面公司采用工資集體協(xié)商制度，讓員工在工資制定方面也有了一定的決定權(quán)，提高了員工在企業(yè)中的權(quán)利和地位。先后有三位困難職工享受到特困戶補(bǔ)助，同時充分發(fā)揮工會組織的有效功能，利用休息時間走訪探望困難職工家庭，對于生病住院的職工，都有工會代表陪同，并對看病有經(jīng)濟(jì)困難
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