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護(hù)理部副主任職責(zé)-免費(fèi)閱讀

2024-10-10 18:28 上一頁面

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【正文】 團(tuán)結(jié)一致,協(xié)助護(hù)理部主任做好工作。在做好、做優(yōu)原有護(hù)理服務(wù):如一站式服務(wù)、窗口服務(wù)、親情服務(wù)、無縫化服務(wù)等基礎(chǔ)上。把保障患者安全的措施落實(shí)到實(shí)處,強(qiáng)化護(hù)士的職業(yè)規(guī)范,提高護(hù)士的法律意識。護(hù)理質(zhì)量的關(guān)鍵是:人力資源管理和護(hù)理質(zhì)量控制。本人也曾獲得局先進(jìn)、十佳護(hù)士長等稱號。95年參加工作,08年通過競聘任護(hù)理部總護(hù)士長職務(wù)。成績和榮譽(yù)只能代表過去,今后,不論是在工作還是生活中,我都要發(fā)揮先鋒模范帶頭作用,愛崗敬業(yè),無私奉獻(xiàn),恪盡職守,誠信服務(wù),以更加嶄新的風(fēng)貌,更加飽滿的熱情,詮釋護(hù)理人生39。一分耕耘,一分收獲。其中內(nèi)分泌科開展的39。改革護(hù)理模式,履行護(hù)理職責(zé),提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),提高護(hù)理水平39。護(hù)理技能競賽活動中,取得了39。制定每月隨機(jī)考核計(jì)劃,內(nèi)容明確具體,并每季度組織一次理論考試,提高理論知識熟練度,培養(yǎng)護(hù)理新人才。二、優(yōu)化護(hù)理管理,保證護(hù)理安全。39。第四篇:醫(yī)院護(hù)理部副主任事跡材料醫(yī)院護(hù)理部副主任事跡材料醫(yī)院護(hù)理部副主任事跡材料愛崗敬業(yè) 無私奉獻(xiàn)遷安市人民醫(yī)院護(hù)理部 張敬偉1999年我從河北醫(yī)科大學(xué)第二醫(yī)院護(hù)校畢業(yè)后,一直在遷安市人民醫(yī)院從事臨床護(hù)理及護(hù)理管理工作。及時反饋、整改。說到責(zé)任和壓力:由于我工作經(jīng)驗(yàn)不足,能力有限,深感重?fù)?dān)在肩,所以還需要在坐的各位一如既往地幫助我、支持我,我會以感恩的心態(tài)對待各方面的忠言;同時我也會虛心向老同志學(xué)習(xí),向群眾學(xué)習(xí),不斷提高管理水平;在新的崗位上嚴(yán)格要求自己,帶頭執(zhí)行各項(xiàng)法律法規(guī)和醫(yī)院的規(guī)章制度,使醫(yī)院的各項(xiàng)工作進(jìn)一步規(guī)范;嚴(yán)格、科學(xué)的管理,履行好自己的管理職能,做好自己的分管工作;增強(qiáng)公仆意識、廉潔自律、淡泊名利、真抓實(shí)干,在工作上,一定要講團(tuán)結(jié),講奉獻(xiàn),時刻以醫(yī)院的利益為重,為全院干部職工服好務(wù)。另外還要扎扎實(shí)實(shí)堅(jiān)持不懈的學(xué)習(xí),業(yè)務(wù)上精益求精,不斷提高自己的理論修養(yǎng)、文化素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)水平。六、參與全院護(hù)理工作的中、遠(yuǎn)期規(guī)劃以及年度、季度計(jì)劃的制訂、組織、實(shí)施、考核與總結(jié)。三、分管全院臨床護(hù)理教學(xué)工作,制訂全院教學(xué)計(jì)劃,按期督促、檢查、組織落實(shí)。第二篇:護(hù)理部副主任發(fā)言稿就職發(fā)言稿大家好!我離開護(hù)理崗位一年半,今天因?yàn)楣ぷ餍枰?我又重新回到護(hù)理隊(duì)伍,到護(hù)理部工作,在這里我感謝劉院長及院領(lǐng)導(dǎo)對我的信任和鼓勵,給我這樣一個機(jī)會,讓我能夠繼續(xù)為我院的護(hù)理工作貢獻(xiàn)自己的一份力量,說句心里話,作為一個老護(hù)士,我深感這份擔(dān)子沉甸甸的分量和責(zé)任的重大,心中產(chǎn)生了從未有過的壓力。將護(hù)理質(zhì)量、安全、服務(wù)作為管理重點(diǎn),使護(hù)理質(zhì)量目標(biāo)和護(hù)理管理與醫(yī)院保持一致。堅(jiān)持走群眾路線,注意聽取護(hù)理人員意見,吸收合理建議,對護(hù)士主動服務(wù)意識工作常抓不懈。制作中醫(yī)特色健康宣教彩頁42種、修訂多種護(hù)理專業(yè)規(guī)范,組織全院護(hù)理業(yè)務(wù)知識講座培訓(xùn)12次,護(hù)理理論知識考核或技能考核4次,參加病區(qū)護(hù)理查房12次。唐山市新長征突擊手3
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