xx省人力資源和社會保障廳xx省中小企業(yè)促進局-免費閱讀
【正文】 省、市、州人才中心要定期檢查見習基地開展見習工作情況、見習崗位安全保障情況、見習生生活補助發(fā)放情況等。 第十八條省、市、州人才中心建立見習生信息庫、見習崗位信息庫，為見習基地和申請見習的畢業(yè)生提供雙向選擇的條件；定期舉辦畢業(yè)生就業(yè)見習專場對接會和網上畢業(yè)生就業(yè)見習對接會，為見習供需雙方搭建交流平臺。 第十三條符合條件和崗位需求的畢業(yè)生到生源地政府人才中心進行未就業(yè)高校畢業(yè)生登記，同時提出見習申請。根據見習基地開展見習工作的業(yè)績、接收見習生、留用見習生數量，確定不同等級的見習基地。由見習基地所在地財政部門按照當地最低工資標準的50%給予見習補貼，所需資金從現有就業(yè)專項資金中列支。各地要為見習生辦理人身意外傷害保險，所需資金由當地財政負擔。 第七條見習基地接收見習生50人以上，見習期間或 見習期滿累計留用見習基地工作的見習生人數達到見習生總數30%以上且簽訂一年以上勞動合同的見習基地，確定為國家級見習基地；接收見習生30人以上，見習期間或見習期滿累計留用見習基地工作的見習生人數達到見習生總數20%以上且簽訂一年以上勞動合同的見習基地，確定為省級見習基地；接收見習生5人以上、30人以下，見習期間或見習期滿累計留用見習基地工作的見習生人數達到見習生總數20%以上且簽訂一年以上勞動合同的見習基地確
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