供電企業(yè)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)經(jīng)驗材料-免費(fèi)閱讀
【正文】 同時，我們要 第 4 頁 共 4 頁 求班子成員帶著問題，深入基層調(diào)查研究，幫助基層查找、分析問題，解決問題，并且寫出帶有一定理論水平的調(diào)研文章，局黨委書記鐘建秋撰寫的《關(guān)于供電企業(yè)職業(yè)道德建設(shè)的理論思考與實踐》獲全國電力政研會論文評比二等獎。我局根據(jù)不同員工崗位職責(zé)的要求，分層次、有針對性地開展各種培訓(xùn)，有力地 提高了員工隊伍的整體素質(zhì)。今年我們又在全局范圍內(nèi)開展了政工網(wǎng)頁制作競賽。每次學(xué)習(xí)日活動由黨委工作部提出必學(xué)內(nèi)容，各單位也可自行組織選學(xué)內(nèi)容。通過近兩年來的創(chuàng)建工作，有力地促進(jìn)了我局各項工作的持續(xù)快速發(fā)展。如何提高員工素質(zhì)，增強(qiáng)企業(yè)的競爭力，是擺在企業(yè)黨組織面前的一項重要任務(wù)，也可以說是一個重要課題。為此，我局突出抓了四個方面的載體建設(shè)。在全局大力實施再教育工程，在抓好與各大專院校辦學(xué)的同時，鼓勵員工通過自學(xué)、函授等渠道，增長知識，提高素質(zhì)，僅去年以來，全局就有 182 人通過自學(xué)取得了大專及以上學(xué)歷。開通了網(wǎng)上
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