【正文】 省委組織部對(duì)這項(xiàng)活動(dòng)進(jìn) 行統(tǒng)一部署后，市委組織部將及時(shí)對(duì)全市組織系統(tǒng)開展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)做出安排，各級(jí)組織部門要堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧，把開展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)與促進(jìn)當(dāng)前工作緊密結(jié)合起來(lái)，切實(shí)把組織部門自身建設(shè)抓緊抓好。其次，要做好組織準(zhǔn)備。組工干部的新形象，既是個(gè)體的形象，更是群體的形象。既與中央對(duì)組織部門和組工干部一貫的要求相統(tǒng)一，又適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)的發(fā)展變化賦予了新的時(shí)代內(nèi)涵；既是政治原則，又是 行為準(zhǔn)則；既包括人生追求，又涵蓋道德規(guī)范，為廣大組工干部加強(qiáng)黨性鍛煉，提高道德修養(yǎng)，始終做到以身作則、率先垂范指明了方向，明確了目標(biāo)，樹立了標(biāo)尺，對(duì)于各級(jí)組織部門按照 **大的新要求，進(jìn)一步加強(qiáng)自身建設(shè)具有十分重要的指導(dǎo)意義。今年，中組部將在組織部門統(tǒng)一部署 和開展 “ 講黨性、重品行、作表率，樹組工干部新形象 ” 活動(dòng)，對(duì)此，各級(jí)組織部門和組工干部要高度重視，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)搞好活動(dòng)的責(zé)任感和自覺性。加大嚴(yán)重違規(guī)用人問題立項(xiàng)督查工作力度，嚴(yán)肅查處跑官要官、買官賣官、許官送官、拉票賄選、突擊提拔干部等問題。深化 “ 一千個(gè)城鄉(xiāng)黨支部手拉手結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng) ” ，認(rèn)真貫徹落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)、黨員聯(lián)系群眾制度。積極探索社區(qū)黨員分類管理的有效途徑，創(chuàng)新黨員發(fā)揮作用的各種載體，高起點(diǎn)打造特色社區(qū)黨建示范點(diǎn)，力爭(zhēng)把 1— 2 個(gè)社區(qū)打造成全省乃至全國(guó)社區(qū)黨建工作的新亮點(diǎn)。 第 15 頁(yè) 共 22 頁(yè) 認(rèn)真貫徹全省黨建工作調(diào)研成果交流會(huì)精神，積極探索構(gòu)建城鄉(xiāng)一體黨建工作新格局。統(tǒng)籌抓好各類人才隊(duì)伍建設(shè)。全面貫徹落實(shí) “ 一法、一綱要、三條例、十一個(gè)法規(guī)文件 ” 和省、市委制定的干部人事制度改革各項(xiàng)措施，健全領(lǐng)導(dǎo)干部職務(wù)任期、回避、交 流制度，完善公開選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗、差額選舉實(shí)施辦法， 第 13 頁(yè) 共 22 頁(yè) 繼續(xù)抓好《公務(wù)員法》實(shí)施后的配套制度建設(shè)。 （三）圍繞增強(qiáng)黨的創(chuàng)新活力，積極有效地推進(jìn)黨內(nèi)民主建設(shè)。著眼于拓寬選人視野，完善干部選人用人機(jī)制。積極推進(jìn)干部教育培訓(xùn)工作改革，不斷改進(jìn)干部教育培訓(xùn)的方式方法，建立完善干部培訓(xùn)工作機(jī)制，優(yōu)化教育培訓(xùn)資源，嚴(yán)格教育培訓(xùn)考核手 段，進(jìn)一步提高培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性。 要把深入學(xué)習(xí)貫徹 **大精神，用中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系武裝黨員干部頭腦，作為加強(qiáng)黨員干部理論武裝的重要內(nèi)容。 **年組織工作總的要求是：全面貫徹黨的 **大精神，高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟，以鄧小平理論、 “ 三個(gè)代表 ” 重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，按照以改革創(chuàng)新精神全面推進(jìn)黨的建設(shè)的總體部署，圍繞中心，服務(wù)大局，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)、人才工作和人才隊(duì)伍建設(shè)、黨的基層組 織和黨員隊(duì)伍建設(shè)，堅(jiān)定不移地推進(jìn)干部人事制度改革和組織制度創(chuàng)新，大力開展 “ 講黨性、重品行、作表率，樹組工干部新形象 ” 學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，努力提高干部群眾對(duì)組織工作的滿意度，為全面建設(shè)小康社會(huì)，建設(shè)和諧新 **提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證和人才支持。扎實(shí)開展了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性經(jīng)常性工作、 “ 作風(fēng)建設(shè)年 ” 活動(dòng)和 “ 創(chuàng)造新業(yè)績(jī)，迎接 **大 ” 主題實(shí)踐活動(dòng)。認(rèn)真做好《公務(wù)員法》實(shí)施后的各 項(xiàng)工作，建立了每年兩次的全市縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)情況的定期分析報(bào)告制度，制定了《關(guān)于深化干部任用制度改革的意見（試行）》和《進(jìn)一步加強(qiáng)市屬科級(jí)干部管理工作的意見》、《關(guān)于加強(qiáng)縣級(jí)非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)干部管理工作的意見》。 —— 實(shí)施規(guī)劃，引才引智，人才工作取得新進(jìn)展。以發(fā)展黨員、健全組 第 5 頁(yè) 共 22 頁(yè) 織為重點(diǎn)，進(jìn)一步加大 “ 兩新 ” 組織黨建工作力度，向 191 戶規(guī)模以上非公有制企業(yè)選派了黨建工作指導(dǎo)員，新組建企業(yè)黨組織4 個(gè)，目前，符合條件的 206 家非公企業(yè)已全部建立了黨組織。印發(fā)了《關(guān)于認(rèn)真開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性長(zhǎng)效機(jī)制文件學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng)的實(shí)施意見》，采取開展培訓(xùn)、下?lián)芙?jīng)費(fèi)、學(xué)習(xí)測(cè)試、加強(qiáng)督促等措施，狠抓中央和省、市委先進(jìn)性長(zhǎng)效機(jī)制文件的學(xué)習(xí)宣傳貫徹，全市黨員培訓(xùn)率達(dá) 95%以上。加強(qiáng)干部隊(duì)伍宏觀管理，著力抓好決策與用人兩個(gè)環(huán)節(jié)，切實(shí)做好縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子 XX 縣區(qū)級(jí)后備干部調(diào)整補(bǔ)充工作。認(rèn)真開展黨建理論調(diào)研活動(dòng)，較好地完成了省委黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組下達(dá)的《建立健全城鄉(xiāng)一體黨建新格局問題研究》等四個(gè)調(diào)研課題，受到省委有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和省委組織部的好評(píng)。市委對(duì)做好今年的組織工作非常重視，省委常委、市委書記王建軍和副省長(zhǎng)、市長(zhǎng)駱玉林在市委十二屆四次全體會(huì)議上都提出了明確要求。 **大勝利閉幕后，深入貫徹 “**市學(xué) 習(xí)宣傳貫徹黨的 **大精神縣級(jí)干部大會(huì) ” 精神，按照省委常委、市委書記王建軍提出的學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的 **大精神要做到 第 2 頁(yè) 共 22 頁(yè) “ 四個(gè)聯(lián)系 ” 、 “ 四個(gè)結(jié)合 ” 的要求，堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫徹黨的 **大精神與認(rèn)真落實(shí)市十二次黨代會(huì)提出的各項(xiàng)任務(wù)緊密結(jié)合，印發(fā)了《關(guān)于深入學(xué)習(xí)宣傳黨的 **大精神的通知》，切實(shí)抓好各級(jí)黨組織、廣大黨員和組織系統(tǒng)的學(xué)習(xí)貫徹工作。按照省、市委的安排，會(huì)同市紀(jì)委在全市組織開展了 “ 作風(fēng)建設(shè)年 ”活動(dòng)，促進(jìn)了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部轉(zhuǎn)變作風(fēng)。認(rèn)真貫徹 “ 全省學(xué)習(xí)貫徹省第十一次黨代會(huì)精神，做好保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性經(jīng)常性工作會(huì)議 ” 精神，印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步做好保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性經(jīng)常性工作的意見》，相繼召開了農(nóng)村、街道社區(qū)、 “ 兩新 ” 組織和進(jìn)一步做好保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性經(jīng)常性工作 第 4 頁(yè) 共 22 頁(yè) 研討會(huì)等 4 個(gè)專題會(huì)議。緊緊圍繞社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的總體要求，深入開展了新一輪 “ 三級(jí)聯(lián)創(chuàng) ” 和 “ 三培雙帶 ” 活動(dòng)。認(rèn)真貫徹全省干部教育培訓(xùn)工作會(huì)議精神，以黨政干部為重點(diǎn)，切實(shí)抓好 “ 三支隊(duì)伍 ” 的教育培訓(xùn)，全年共舉辦各類培訓(xùn)班 14 期，培訓(xùn)各級(jí)各類干部 1083 人（次），選送 107 名干部參加了中央和國(guó)家有關(guān)部委及省上舉辦的各類培訓(xùn)班。 —— 貫徹法規(guī)，努力創(chuàng)新，干部人事制度改革不斷深化。認(rèn)真落實(shí)干部任前公示制度，切實(shí)將干部群眾對(duì)干部選拔任用的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)落到實(shí)處。主要是：深入調(diào)研以及對(duì)基層工作指導(dǎo)的力度還不夠大；解決干部、組織和人 第 8 頁(yè) 共 22 頁(yè) 才工作中的一些重點(diǎn)、難點(diǎn)問題的辦 法還不夠多；組工干部的素質(zhì)、能力和作風(fēng)還需進(jìn)一步改進(jìn)和提高等。要用服務(wù)全局的眼光來(lái)謀劃組織工作，準(zhǔn)確把握組織工作的科學(xué)定位，更好地服從服