【正文】 堅(jiān)決向這個(gè)方向努力，建立正確的工作觀和政績(jī)觀，不忘初心、牢記使命，在建設(shè)富強(qiáng)人文健康新 xx 的偉大事業(yè)中貢獻(xiàn)才智。要加強(qiáng)監(jiān)督問(wèn)責(zé)，對(duì)那些抓黨建促脫貧攻堅(jiān)重視不夠、措施不力的單位，要嚴(yán)肅批評(píng)教育，情節(jié)嚴(yán)重的，還要作出組織處理。要落實(shí)省委組織部部長(zhǎng)走遍縣、市委組織部部長(zhǎng)走遍鎮(zhèn)辦、縣委組織部部長(zhǎng)走遍村 “ 三個(gè)走遍 ” 要求，現(xiàn)場(chǎng)考察識(shí)別干部，密切聯(lián)系群眾。有的即使有村集體經(jīng)濟(jì)，但總量偏少，對(duì)發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)、對(duì)促進(jìn)脫貧攻堅(jiān)杯水車薪，貢獻(xiàn)不大。抓黨建促脫貧攻堅(jiān)，內(nèi)容很多，任務(wù)很重，涉及方方面面，需要統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，重點(diǎn)突破。有的 “ 第一書(shū)記 ” 和駐村工作隊(duì)員等靠要思想嚴(yán)重，缺乏應(yīng)有的拼勁和闖勁。全市各級(jí)黨組織要進(jìn)一步統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，站在講政治的高度，切實(shí)擔(dān)負(fù)起抓黨建促脫貧攻堅(jiān)的政治責(zé)任，凝心聚力，真抓實(shí)干，攻堅(jiān)克難，推動(dòng)抓黨建促脫貧攻堅(jiān)各項(xiàng)任務(wù)落地見(jiàn)效。 四、抓好黨建促脫貧 第 13 頁(yè) 共 18 頁(yè) 抓黨建促脫貧攻堅(jiān)，是組織部門使命所在、職責(zé)所系。依托產(chǎn)業(yè)園區(qū)，圍繞新興產(chǎn)業(yè)鏈培育設(shè)立專業(yè)孵化器和眾創(chuàng)空間，建設(shè)一批科技創(chuàng)新教育基地。 以集聚人才為重點(diǎn)，強(qiáng)化人才工作。調(diào)整優(yōu)化街道機(jī)構(gòu)設(shè)置，推動(dòng)街道黨組織職能轉(zhuǎn)變。 以提升組織力為重點(diǎn)，加強(qiáng)基層組織建設(shè)。下大氣力抓好培養(yǎng)工作，突出政治訓(xùn)練，強(qiáng)化實(shí)踐磨煉，有計(jì)劃地選派年輕干部參與脫貧攻堅(jiān)、招商引資、項(xiàng)目建設(shè)、生態(tài)環(huán)保、信訪維穩(wěn)等工作，促進(jìn)年輕干部歷練提高、健康成長(zhǎng)。注重強(qiáng)化中青年干部理想信念教育，計(jì)劃 5 年內(nèi)將縣級(jí)后備干部和中長(zhǎng)期培養(yǎng)對(duì)象輪訓(xùn)一遍。啟動(dòng) “ 探尋初心之旅 ” 。市委踐行新時(shí)代黨的組織路線的總體要求是：全面貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，增強(qiáng) “ 四個(gè)意識(shí) ” ，堅(jiān)定 “ 四個(gè)自 第 8 頁(yè) 共 18 頁(yè) 信 ” ，做到 “ 兩個(gè)維護(hù) ” ，把政治標(biāo)準(zhǔn)作為選拔干部的首要標(biāo)準(zhǔn)，以提升組織力為重點(diǎn)，加強(qiáng)組織體系建設(shè)，著力健全素質(zhì)培養(yǎng)、知事識(shí)人、選拔任用、從嚴(yán)管理、正向激勵(lì)五大體系，打造忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)盡責(zé)的干部隊(duì)伍，深入實(shí)施人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，切實(shí)發(fā)揮好黨的組織優(yōu)勢(shì)，為加 快建設(shè)富強(qiáng)人文健康新 xx 提供組織保證。抓工作落實(shí)上，按部就班、循規(guī)蹈矩，創(chuàng)新不足、缺乏亮點(diǎn)。本土的科技創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)孵化、學(xué)研融合等平臺(tái)作用發(fā)揮效率不足。 （三）人才隊(duì)伍層次不高、作用發(fā)揮不夠。二是干 第 6 頁(yè) 共 18 頁(yè) 部教育培養(yǎng)要再提升。一些基層黨組織發(fā)展黨員 “ 入口 ” 把得不嚴(yán)，對(duì)一些混入黨內(nèi)撈好處的人開(kāi)了 “ 綠燈 ” ，在社會(huì)上造成不良影響。一是黨建責(zé)任落得不實(shí)。 六要深刻領(lǐng)會(huì)年輕干部工作這一重大戰(zhàn)略任務(wù)。要突出 “ 關(guān)鍵少數(shù) ” ，堅(jiān)持 嚴(yán)管和厚愛(ài)結(jié)合、激勵(lì)和約束并重，旗幟鮮明為敢于擔(dān)當(dāng)、踏實(shí)干事、不謀私利的干部撐腰鼓勁。習(xí)近平總書(shū)記指出，必須更加注重黨的組織體系建設(shè)，把黨員組織起來(lái)，把人才凝聚 第 3 頁(yè) 共 18 頁(yè) 起來(lái)，把群眾動(dòng)員起來(lái) 。這次全國(guó)組織工作會(huì)上，習(xí)近平總書(shū)記用 “ 八個(gè)堅(jiān)持 ” 總結(jié)了黨的十八大以來(lái)黨的建設(shè)和組織工作的經(jīng)驗(yàn)。下午，繼續(xù)召開(kāi)全市組織工作會(huì)議，部署組織工作。今天召開(kāi)全市組織工作會(huì)議，就是針對(duì)我們這一段時(shí)間的貫徹，結(jié)合 xx 實(shí)際，進(jìn)一步推進(jìn)全國(guó)全省組織工作會(huì)議精神的貫徹和落實(shí)，特別是習(xí)近平總書(shū)記的重要講話，緊緊圍繞新時(shí)代黨的組織路線為黨的政治路線服務(wù)，統(tǒng)攬偉大斗爭(zhēng)、偉大工程、偉大事業(yè)、偉大夢(mèng)想，深刻總結(jié)了黨的十八大以來(lái)黨的建設(shè)和組織工作取得的實(shí)踐成果、理論成果，深刻闡述了新時(shí)代 黨的組織路線的科學(xué)內(nèi)涵、實(shí)踐要求，深刻指明了新時(shí)代黨的建設(shè)和組織工作的方向目標(biāo)、重大任務(wù)。這一重要論述，在我們黨的歷史上是第一次，是對(duì)馬克思主義黨建學(xué)說(shuō)的開(kāi)創(chuàng)性貢獻(xiàn)，是黨的建設(shè)和組織工作必須貫徹的 “ 綱 ” 和 “ 本 ” ，具有里程碑意義。這次全國(guó)組織工作會(huì)議，習(xí)近平總書(shū)記用了四分之一的篇幅專門論述了這個(gè)問(wèn)題。要堅(jiān)持黨管人才原則，深化人才發(fā)展體 制機(jī)制改革，向用人主體放權(quán)，為人才松綁 。根據(jù)自查和省委巡視組反饋意見(jiàn)，目前，我們?cè)邳h建和組織工作中還存 第 5 頁(yè) 共 18 頁(yè) 在以下突出問(wèn)題，務(wù)必引起大家高度重視，堅(jiān)決予以整改解決。三是黨員隊(duì)伍建設(shè) “ 弱化 ” 。一是年輕干部工作需要再加強(qiáng)。對(duì)干部 “ 八小時(shí)外 ” 以及 “ 社交圈 ” 、 “ 生活圈 ” 了解還相對(duì)較少，抓早抓小、防微杜漸工作還不夠經(jīng)常， 對(duì) “ 一把手 ”監(jiān)督管理還缺乏有效手段，管思想、管工作、管作風(fēng)、管紀(jì)律的從嚴(yán)監(jiān)督管理體系還沒(méi)有完全建立起來(lái)。仍停留在一些局部、短期的制度建設(shè)上，缺乏以支持鼓勵(lì)創(chuàng)新為核心的引才政策體系。一是破解難題的能力還不強(qiáng)。 三、突出重點(diǎn)開(kāi)創(chuàng)新局 新時(shí)代黨的組織路線明確了組織工作的戰(zhàn)略布局和總體方略，是組織部門開(kāi)展一切工作的根本遵循。持續(xù)推進(jìn) “ 兩學(xué)一做 ” 學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，融會(huì)貫通，知行合一，在聯(lián)系實(shí)際、推