4競爭上崗工作方案篇-免費閱讀
【正文】 參加競爭的基本條件是： ，政治立場堅定，堅 持黨的基本路線，作風正派，事業(yè)心強，廉潔守法，群眾威信較高。由局紀檢組監(jiān)督，根據(jù)民主測評結果，報市局黨組確定考察人選，發(fā)布考察預告。向機關全體干部公布《干部競爭上崗工作方案》及競爭職位的資格條件。其中需報上級黨委備案審批的干部，按有關規(guī)定辦理。演講者在演講前或演講后應向考評組遞交一份關于競爭崗位工作的設想。 。召開有關會議，組織教職工學習中央、省、市委有關干部競爭上崗工作方面的文件精神。男性 55 周歲以下（含 55 周歲），女性 50 周歲以下（含 50 周歲）；新任正副處長職務，男性 50 周歲以下（含50 周歲） .女性 45 周歲以下（含 45 周歲）。times。 第 1 頁 共 6 頁 競爭上崗工作方案 2 篇 競爭上崗工作方案 times。市委《關于進一步深化我市干部制度改革的意見》，堅持黨管干部和公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，引入競爭機制，進一步拓寬選人用人渠道，促使德才兼?zhèn)洹嵖兺怀?、群眾擁護的優(yōu)秀人才脫穎而出，激勵干部愛崗敬業(yè)，恪盡職守，開拓進取，奮發(fā)向上，努力建設高素質的干部隊伍。 （含稱職）。院領導動員，宣傳競爭上崗的目的意義，使廣大教職工統(tǒng)一思想
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