【正文】 繼續(xù)開展安全生產(chǎn)活動，繼續(xù)抓培訓(xùn)提素質(zhì)，保安全。一些班組和個別干部職工頭腦中 重生產(chǎn)，輕安全、忽視文明衛(wèi)生工作的思想觀念還較普遍存在，并時常反映到 5 具體工作之中。一年來黨支部把 “ 職工是第一牽掛 ” 落實(shí)在實(shí)際行動上，關(guān)心職工生活，體貼職工疾苦，密切聯(lián)系職工，堅持 “ 六必訪、七必談 ” 制度；全年家訪 7 次，看望病號 4 人次，并多次利用不同形式與職工談心溝通，使每位職工都能得到黨的關(guān)懷；如發(fā)現(xiàn)上班期間思想不穩(wěn)定和精神不佳的人員及時與他們談心、溝通，使他們明白帶著情緒工作容 易造成不安全的嚴(yán)重后果，從而使他們放下思想包袱，全身心的投入到工作中，為我隊和我礦的安全生產(chǎn)做出有力保障。 五是在黨風(fēng)廉政建設(shè)上。 三、履行崗位職責(zé)，做好本職工作 作為支部書記，我能夠嚴(yán)格按照礦黨委要求，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)班子成員，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十八大會議精神，踐行 “ 三嚴(yán)三實(shí) ”重要要求，認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，全面開展 工作。進(jìn)入 2024 年以來，在認(rèn)真總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)的同時，積極推行精細(xì)化管理，嚴(yán)格班組考核制度，各項(xiàng)指標(biāo)認(rèn)真分解，嚴(yán)格考核，獎懲及時到位。針對這些問題的出現(xiàn)，我作為黨支部書記及時組織黨員干部對存在的問題進(jìn)行分析，經(jīng)過大家集思廣益最終采取措施如下： 一、采用全員輪休工作制度。作為支部書記，我時刻警示自己，筑牢思想防線，時時處處嚴(yán)格要求自己，切實(shí)履行 “ 一崗雙責(zé) ” 。 第 15 頁 共 23 頁 今年以來在礦黨委和礦紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和黨內(nèi)兩條例的學(xué)習(xí)，不斷提高自己的理論文化水平，時刻保持清醒的的頭腦，樹立正確的權(quán)力觀、利益觀、人生觀；不多吃、不多占；在工資分配上做到透明、公正、公開、公平，在分配工資是要求各班長必須參加，做到班與班、班與隊相互監(jiān)督； 堅持隊務(wù)公開制度，自覺接受職工的批評和監(jiān)督。對月底評出的質(zhì)量第一班組給予 500— 1000 元的獎勵，來增強(qiáng)職工的質(zhì)量意識，通過一系列工作的開展， 2024 年我隊施工的戊一 21192 風(fēng)巷被礦評為質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化示范巷，并組織召開了集團(tuán)公司質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化現(xiàn)場會，受到了集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)的一致好評。做到對 “ 三違 ” 人員的處理決不心慈手軟，對 “ 三松 ” 現(xiàn)象決不姑息遷就。并結(jié)合我隊施 第 13 頁 共 23 頁 工的實(shí)際情況，制定出一套相應(yīng)的激勵機(jī)制，開創(chuàng)性 的完成上級交給的生產(chǎn)任務(wù)。 堅決克服怕得罪人的好人主義思想，做到嚴(yán)管理、嚴(yán)檢查、嚴(yán)考核。對于現(xiàn)場工程質(zhì)量、文明生產(chǎn)好的地點(diǎn)，對其施工單位等有關(guān)人員嚴(yán)格按文件進(jìn)行數(shù)額獎勵。為認(rèn)真總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，查找存在的不足，努力搞好今后的工作，就2024 年度在學(xué)習(xí)、履行崗位職責(zé)等方面述職如下： 一、 2024 年度的主要學(xué)習(xí)、工作情況： 加強(qiáng)政治理論、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)。我們及時制定了活動方案，加強(qiáng)了組織宣傳，組織全員開展了相關(guān)資料的學(xué)習(xí)，弄懂了執(zhí)行力的含義，明確了提高執(zhí)行力的目的。我隊重點(diǎn)加強(qiáng)了三個方面的工作，一是明確了機(jī)電班組的職責(zé)和權(quán)限，二是對設(shè)備隱患排查加強(qiáng)了監(jiān)督考核，三是加強(qiáng)了各種點(diǎn)檢記錄的管理，確保設(shè)備信息真實(shí)有效。一年來，我隊針對安全生產(chǎn)大局，結(jié)合本隊實(shí)際情況，適時調(diào)整工作重心，重點(diǎn)做好了以下幾個方面的工作。 加強(qiáng)學(xué)習(xí)，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，向質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化搞的好的礦學(xué)習(xí)，勇于創(chuàng)新，更好的從事本職工作。世界觀、人生觀、價值觀、權(quán)力觀、利益觀、地位觀剖析自己，使自己把正確的 “ 六觀 ” 作為今后的立身之本。每次下井檢查， 針對存在的問題嚴(yán)格按照公司有關(guān)考核文件進(jìn)行記違章、罰款考核。 第 1 頁 共 23 頁 煤 XX 縣區(qū)隊述職報告 各位領(lǐng)導(dǎo)、 同志們： 我自今年以來，在公司黨委、行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在安監(jiān)處領(lǐng)導(dǎo)的團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會、貫徹落實(shí)公司及上級的一系列文件、會議精神，認(rèn)真履行職責(zé)，促使我公司的安全質(zhì)量逐步規(guī)范、提高。 嚴(yán)格安全監(jiān)督檢查： 作為安監(jiān)干部，切實(shí)發(fā)揚(yáng) “ 三鐵 ” 精神，狠反 “ 三違 ” ，對照《關(guān)于強(qiáng)化 “ 三支隊伍 ” 現(xiàn)場動態(tài)安全管理的通知》、《安全隱患數(shù)控管理系統(tǒng)》等有關(guān)文件，嚴(yán)格進(jìn)行了記違章考核，對于在現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的安全方面的隱患尤其危及人身安全的做到盯上靠上處理 ，直至消除隱患，對于在較短時間內(nèi)不致危及安全的問題，責(zé)令限期整改合格并進(jìn)行復(fù)查?？偨Y(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，查找存在的不足，改進(jìn)工作方法，解決處理好工作中遇到的各種難題。以上述職如有不當(dāng)之處，敬請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。 一、加強(qiáng)培訓(xùn)工作，規(guī)范作業(yè)行為 員工的操作技術(shù)水平高低，是安全運(yùn)轉(zhuǎn)的基礎(chǔ)。同時我隊還堅持把材料管理放在日常管理工作的重要位置，健全和完善了廢舊材料回收制度，加 強(qiáng)了班組領(lǐng)用材料情況的考核，并按照礦職能科室的要求及時將材料考核到班組的材料上網(wǎng)公布，出臺措施鼓勵職工進(jìn)行廢舊材料設(shè)備的修復(fù)利用，倡導(dǎo)材料節(jié)約，確保物盡其用。 在活動中，我們與實(shí)際工作緊緊結(jié)合，上下嚴(yán)肅了勞動紀(jì)律，全面整頓了工作作風(fēng)。在工作之余，重 點(diǎn)學(xué)習(xí)了公司下發(fā)的各期黨刊集珍、黨章等政治理論和公司下發(fā)的《現(xiàn)場基礎(chǔ)管理考核辦法》、《關(guān)于下發(fā)礦井綜合防塵管理制度的辦法》、《關(guān)于加強(qiáng)零星工程安全管理的通知》、《井下安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)》、《工程質(zhì)量責(zé)任制及工程質(zhì)量驗(yàn)收責(zé)任追究制度》、《防淹井急預(yù)案演練方案》以及各類安全質(zhì)量法規(guī)、文件和 “ 三大規(guī)程 ” 及各類作業(yè)施工安全技術(shù)措施等業(yè)務(wù)知識，進(jìn)一步提高了分析問題和解決問題的能力。通過對井下現(xiàn)場嚴(yán)格質(zhì)量管理，做到不分單位、不分人員關(guān)系遠(yuǎn)近，一律嚴(yán)格驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格定級定分、嚴(yán)格考核獎罰，促使各基層區(qū)隊干部職工越來越重視工程質(zhì)量、文明生產(chǎn)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的提高，使當(dāng)前的井下作業(yè)現(xiàn)場保持了穩(wěn)定提高。 加強(qiáng)學(xué)習(xí)，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，向質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化搞的好的礦學(xué)習(xí)，勇于創(chuàng)新，更好的從事本職工作。 202