【摘要】上海東湖物業(yè)公司管理制度規(guī)程匯編第一部分各類管理制度(規(guī)定)(一)接待、查詢服務(wù)制度:,禮貌熱情接待小區(qū)內(nèi)業(yè)主和來訪顧客,耐心解答其詢問,按時(shí)完成業(yè)主(使用人)委托代辦的事項(xiàng)。,首先要了解其要求,準(zhǔn)確轉(zhuǎn)達(dá);其次要將獲得的結(jié)果詳細(xì)轉(zhuǎn)告其。,電話鈴響三次必須接聽,問清業(yè)主(使用人)的姓名和相關(guān)情況,然后告之相關(guān)聯(lián)系電話。談話結(jié)束后,應(yīng)該說一聲“再見”,不可貿(mào)
2025-04-15 03:15
【摘要】第一篇:恒大地產(chǎn)集團(tuán)地區(qū)物業(yè)公司管理辦法 恒大地產(chǎn)集團(tuán)地區(qū)物業(yè)公司管理辦法 第一章 組織架構(gòu) 第一條物業(yè)管理中心對地區(qū)公司物業(yè)管理工作進(jìn)行規(guī)范、指導(dǎo)、監(jiān)督及考核。第二條地區(qū)物業(yè)公司由當(dāng)?shù)氐貐^(qū)公...
2024-11-09 22:02
【摘要】----考核管理體系公司作為房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè),對每一個(gè)工作程序都有嚴(yán)格的規(guī)定,以保證生產(chǎn)并銷售符合公司和客戶要求的產(chǎn)品。這就要求每一個(gè)員工都按照崗位的要求嚴(yán)格地履行職責(zé)。因此,公司根據(jù)目前發(fā)展的現(xiàn)狀,以及公司和員工個(gè)人的發(fā)展需求的結(jié)合點(diǎn)來考慮,制訂如下的考核管理體系。一、團(tuán)體考核和個(gè)人考核結(jié)合的原則,是保證員工隊(duì)
2025-05-25 16:04
【摘要】----(草案)浙江眾安房地產(chǎn)開發(fā)有限公司考核管理辦法北大縱橫管理咨詢20xx年12月北大縱橫管理咨詢公司-I-目錄§1總則........................
2025-05-30 12:08
【摘要】-1-:xx有限公司考勤管理辦法第一章總則第一條為規(guī)范xx有限公司(以下簡稱“公司”)的考勤管理工作,加強(qiáng)企業(yè)管理,嚴(yán)格勞動紀(jì)律,明確員工休假待遇,維護(hù)正常工作秩序,提高工作效率,根據(jù)《勞動法》、《職工帶薪年休假條例》及有關(guān)勞動政策,結(jié)合公司具體情況,制定本辦法。第二章適用范圍
2024-11-12 18:16
【摘要】房商網(wǎng)-海量房地產(chǎn)資料下載房商網(wǎng)-海量房地產(chǎn)資料下載物業(yè)項(xiàng)目管理辦法(建議稿)二00九年五月房商網(wǎng)-海量房地產(chǎn)資料下載房商網(wǎng)-海量房地產(chǎn)資料下載編制說明根據(jù)公司規(guī)范性文件制定本管理
2025-01-12 03:34
【摘要】員工離職、內(nèi)部調(diào)職管理辦法一、員工離職1、辭職:1)已過試用期的員工在合同期內(nèi),提出辭職時(shí),須提前三十日遞交申請或以一個(gè)月基本工資代替通知期。2)員工辭職行政人事部安排一次離職面談后,報(bào)總經(jīng)理審批。3)總經(jīng)理批準(zhǔn)后,行政人事部將審批意見反饋給用人部門。4)用人部門按批準(zhǔn)離職日期通知離職員工。5)員工領(lǐng)取并填寫《離職程序表》,辭職申請附在其后,用人部門
2025-04-12 13:57
【摘要】1上海格林金地物業(yè)管理有限公司業(yè)績考核管理辦法第一章考核目的與原則一、目的與原則(一)目的1、激勵(lì)員工實(shí)現(xiàn)高的業(yè)績結(jié)果,確保公司經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。2、幫助員工提升能力。3、促進(jìn)建立金地上海物業(yè)公司核心的企業(yè)文化。(二)原則1、以實(shí)現(xiàn)公司經(jīng)營目標(biāo)為導(dǎo)向。2、以提升員
2025-05-29 12:22
【摘要】安徽永陽物業(yè)有限公司績效考核管理辦法目錄第一章總則 1第二章考核方法 2第三章季度考核 7第四章年度考核 8第五章申訴及其處理 10第六章附則 10附1:季度考核流程圖 11附2:部門季度團(tuán)隊(duì)任務(wù)績效/評價(jià)表 12附3:部門季度周邊績效考核評分表 14
2025-04-18 22:30
【摘要】第一篇:物業(yè)公司服務(wù)質(zhì)量考核評比辦法 物業(yè)公司服務(wù)質(zhì)量考核評比辦法 檢查考評目的 通過物業(yè)服務(wù)質(zhì)量考評組對物業(yè)管理處服務(wù)過程的檢查考核,進(jìn)一步加強(qiáng)對物業(yè)服務(wù)質(zhì)量的監(jiān)督,確保所有的服務(wù)工作始終處于...
2024-11-15 22:39
【摘要】(草案)浙江眾安房地產(chǎn)開發(fā)公司考核管理辦法北大縱橫管理咨詢2002年12月16/17目錄§1總則 1 1考核目的 1考核原則 1考核對象 2考核用途 2績效目標(biāo)設(shè)立的原則 2考核目標(biāo)的設(shè)立 3考核維度的權(quán)重 3考核記錄 3
2025-04-17 23:12
【摘要】[金成集團(tuán)房產(chǎn)子公司考核管理辦法]金成房地產(chǎn)集團(tuán)金成集團(tuán)目的:隨著公司管理半徑的增大,管理難度也相應(yīng)加大,為了貫徹集團(tuán)總體發(fā)展戰(zhàn)略,有效地提高投資效率充分調(diào)動項(xiàng)目公司的積極性,實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)要素的最佳配置,從而促進(jìn)房地產(chǎn)業(yè)經(jīng)營計(jì)劃的圓滿實(shí)現(xiàn),特實(shí)施“金成集團(tuán)房產(chǎn)子公司考核管理辦法”,并建立統(tǒng)一的以經(jīng)營目
2024-10-16 04:19
【摘要】第一篇:物業(yè)公司考勤及請假制度 重慶兆甲物業(yè)管理有限公司考勤及請假管理制度 心實(shí)施考勤。夜班人員應(yīng)報(bào)而未報(bào)班的,處罰5元/人/次,客服中心上班人員應(yīng)組織報(bào)班而未組織報(bào)班的,處罰10元/人/次。 ...
2024-11-14 21:42
【摘要】四川二灘實(shí)業(yè)發(fā)展有限責(zé)任公司物業(yè)管理辦法(試行)第一章總則第一條為規(guī)范公司物業(yè)服務(wù)管理工作,完善管理體系建設(shè),提升物業(yè)服務(wù)管理質(zhì)量,持續(xù)改善業(yè)主生活和工作環(huán)境,結(jié)合公司實(shí)際情況,特制定本辦法。第二條本辦法所稱物業(yè)管理,是指公司按照物業(yè)服務(wù)合同約定的相關(guān)內(nèi)容,組織各級物業(yè)管理部門對房屋、廠房及配套的設(shè)施設(shè)備和相關(guān)場地進(jìn)行維修、養(yǎng)護(hù)、管理的活動。第三條物業(yè)
2025-08-09 15:41
【摘要】 物業(yè)公司考勤管理規(guī)定范文3篇 物業(yè)公司考勤管理規(guī)定是為了規(guī)范公司部門、員工上下班的管理,提高工作效率而制定的。下面是物業(yè)公司考勤管理制度,歡迎參閱。 物業(yè)公司考勤管理規(guī)定范文1為保證工作秩序的...
2025-09-16 21:21