生產(chǎn)車間薪酬管理制度-免費閱讀
【正文】 實習(xí)期員工：工作內(nèi)容：從事車間統(tǒng)一安排的其他工作。工作要求： ① 有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力及創(chuàng)新精神，不斷改進(jìn)工作方法，推進(jìn)車間工作向前發(fā)展； ② 業(yè)務(wù)知識豐富，充分了解車間的各方面工作，可以通過自身的業(yè)務(wù)知識對下屬員工的工作提供有效的監(jiān)督和指導(dǎo)； ③ 對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)于律己，通過自己的言傳身教幫助下屬員工不斷提高工作水平?！?班組長 工作內(nèi)容： ① 負(fù)責(zé)本班組的工作任務(wù)的落實、現(xiàn)場管理及成本控制； ② 配合生產(chǎn)主管完成車間的生產(chǎn)任務(wù)； ③ 負(fù)責(zé)做好本班組設(shè)備日常維護(hù)保養(yǎng)及記錄； ④ 定期開展班組質(zhì)量分析活動，提高班組
公司管理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1