【摘要】--1企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)編寫相關(guān)知識(shí)2020年12月--2標(biāo)準(zhǔn)化基礎(chǔ)知識(shí)?基本概念標(biāo)準(zhǔn)定義標(biāo)準(zhǔn)化概念
2025-08-10 10:43
【摘要】終端門店?duì)I銷實(shí)戰(zhàn)演練芝麻開門終端培訓(xùn)培訓(xùn)前言?為了提升終端銷售技能,解決不流失每個(gè)客戶和不怠慢客戶的隱患,我們必須要抓住客戶的消費(fèi)心理,要用200%積極的心態(tài)去服務(wù),今后的競爭不是產(chǎn)品之間的競爭而是落在終端服務(wù)的競爭。成功=積極的心態(tài)+技能+行動(dòng)+把握時(shí)機(jī)一言不發(fā)、冷淡性顧客?1.我們笑顏以對(duì),可顧
2025-03-08 21:41
【摘要】設(shè)計(jì)人員營銷能力培訓(xùn)教材第一章基礎(chǔ)培訓(xùn)第一節(jié)什么是市場營銷能力市場營銷是指:市場營銷者通過產(chǎn)品、價(jià)格、渠道、促銷、服務(wù)等手段,對(duì)市場營銷對(duì)象(顧客、消費(fèi)者)進(jìn)行的有償活動(dòng),從而達(dá)到完成市場經(jīng)營目標(biāo)的目的。市場營銷能力是指企業(yè)把握、適應(yīng)、影響、完成市場營銷活動(dòng)、追求企業(yè)利益最大化的經(jīng)營能力。要提高企業(yè)的市場營銷能力,就必須在市場經(jīng)營活動(dòng)中努力提高產(chǎn)品質(zhì)量
2025-04-06 05:14
【摘要】STT企業(yè)培訓(xùn)師培訓(xùn)全面提升(TTT實(shí)戰(zhàn)加強(qiáng)版)國內(nèi)培訓(xùn)師培訓(xùn)與培訓(xùn)管理權(quán)威專家廖衍明主講2●課程前言參加培訓(xùn)師培訓(xùn),首選STT?。TT是培訓(xùn)師市場的突破性成果,是我們的研發(fā)團(tuán)隊(duì)廣泛實(shí)地考察國內(nèi)外眾多權(quán)威品牌課程、TTT/PTT等同類講師培養(yǎng)課程和優(yōu)秀培訓(xùn)師授課現(xiàn)場,組織力量進(jìn)行研發(fā)和優(yōu)化改善,對(duì)傳統(tǒng)TTT內(nèi)容與框架進(jìn)行全面升級(jí)
2025-01-10 12:33
【摘要】SPC實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)1特別說明?在收集過程數(shù)據(jù)之前,必須進(jìn)行MSA分析,并確認(rèn)測量系統(tǒng)可以被接受。–這里所指的數(shù)據(jù)包括并不限于所有檢驗(yàn)數(shù)據(jù),不局限于SPC的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù);–過程受控是收集數(shù)據(jù)的基本條件,不局限于測量系統(tǒng)的受控,它包含人、機(jī)、料、法、環(huán)、測的受控。?研究變差和應(yīng)用統(tǒng)計(jì)知識(shí)來改進(jìn)性能的基本概念適用于任何領(lǐng)域,可以是在車間
2025-02-19 11:58
【摘要】第一篇:企業(yè)培訓(xùn)師 第一章崗位職位描述 第一模塊崗位職務(wù)描述工作基本方法 能力點(diǎn)一崗位職務(wù)描述工作的基本步驟 一、準(zhǔn)備階段 1、了解情況; 2、確定調(diào)查樣本; 3、建立相關(guān)聯(lián)系; 4、...
2024-11-16 04:31
【摘要】 第四部分克服誤區(qū)的要點(diǎn):開場白、過渡、總結(jié)、提問回答和視覺教具? 作為演講者,不管你準(zhǔn)備了多少演講內(nèi)容,最初的30秒都是最重要的。不要小看這短短的開場白,他將決定此后你所說的每一句話的命運(yùn)。聽眾將根據(jù)你給他們留下的第一印象來決定是否耐心聆聽你的演講。因此你必須把握好自己的開篇,事先反復(fù)練習(xí)。作為你與聽眾的第一眼接觸,你的雙眼應(yīng)該遠(yuǎn)離筆記,認(rèn)真地注視臺(tái)下的聽眾。因?yàn)榇?/span>
2025-06-27 02:27
【摘要】培訓(xùn)師口才的訓(xùn)練作者:王耀輝發(fā)表日期:2010-6-24中國經(jīng)濟(jì)管理大學(xué)培訓(xùn)資料《培訓(xùn)師口才的訓(xùn)練》 本章要點(diǎn): 1、你是內(nèi)向型還是外向型企業(yè)培訓(xùn)師? 2、培訓(xùn)師口才訓(xùn)練的基本方法?! ∧闶莾?nèi)向型還是外向型企業(yè)培訓(xùn)師? 性格決定命運(yùn)、知識(shí)改變命運(yùn)、態(tài)度決定一切?!∪说臍赓|(zhì)與性格的不同,關(guān)系到工作致率的不同,甚至
2025-03-25 12:42
【摘要】25/25 第二部分做個(gè)有感染力的演講者 “當(dāng)眾講話”這個(gè)詞可以讓你想起什么?金碧輝煌的大廳和晚宴后的交流?職業(yè)經(jīng)理研討會(huì)中針對(duì)某個(gè)重要商業(yè)領(lǐng)域的專家發(fā)言?政治家的選舉?演講人使用令人眼花繚亂的幻燈片?這些答案都是正確的,但是“大”的事件和“大”的名氣只是關(guān)于口才學(xué)方面的冰山一角。好口才不僅包含正式性的發(fā)言,而且涵蓋了任何一個(gè)商業(yè)人士每一天發(fā)生的無數(shù)的小事。
【摘要】1企業(yè)培訓(xùn)師技巧培訓(xùn)與課程開發(fā)技巧訓(xùn)練管理趨勢(南京)咨詢有限公司創(chuàng)始人、首席人力資源架構(gòu)分析師時(shí)代光華高級(jí)培訓(xùn)師張嘉偉先生企業(yè)內(nèi)部訓(xùn)練師特訓(xùn)營系列課程一2中國人民大學(xué)工商管理碩士、職業(yè)心理學(xué)博士☆國內(nèi)人力資源管理咨詢與管理技能培訓(xùn)專家☆時(shí)代光華特聘高級(jí)培訓(xùn)師,
2025-05-19 19:19
【摘要】中國MBA人力資源管理第一人企業(yè)培訓(xùn)師《培訓(xùn)和開發(fā)》52/52□學(xué)習(xí)目標(biāo)l定義培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。l描述上崗引導(dǎo)項(xiàng)目的特征。l解釋績效分析在識(shí)別培訓(xùn)需求中所擔(dān)任的角色。l討論面向個(gè)體、小組和整個(gè)組織的開發(fā)計(jì)劃之間的差異。l解釋評(píng)估培訓(xùn)和開發(fā)的重要性和它如何在組織中進(jìn)行。l比較目標(biāo)設(shè)定
2025-04-06 01:25
【摘要】企業(yè)培訓(xùn)師高級(jí)技能訓(xùn)練主講專家:陳德起中商國際管理研究院教授領(lǐng)域:人力資源?培訓(xùn)管理培訓(xùn)對(duì)象:高層管理?中層管理?課程收益一、通過深入淺出的講解,挖掘企業(yè)培訓(xùn)的核心價(jià)值二、通過有效有趣的互動(dòng),傳承企業(yè)培訓(xùn)的實(shí)用方法三、通過實(shí)戰(zhàn)情境的演練,掌握企業(yè)培訓(xùn)的專業(yè)技能課程特色本課程將為您提供從理念到技能
2025-03-24 06:43
【摘要】企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師培訓(xùn)技巧目錄第一節(jié)課程概述第二節(jié)如何理解企業(yè)內(nèi)部的培訓(xùn)。第三節(jié)有效地了解你的培訓(xùn)對(duì)象。第四節(jié)如何進(jìn)行培訓(xùn)前的準(zhǔn)備第五節(jié)培訓(xùn)中個(gè)人培訓(xùn)技巧的運(yùn)用第六節(jié)正確運(yùn)用視覺器材第七節(jié)培訓(xùn)中場合的控制技巧第八節(jié)回顧與總結(jié)時(shí)間安排
2025-04-06 01:26
【摘要】企業(yè)COACH世界培訓(xùn)師的百寶箱(一)123課堂游戲?qū)崙?zhàn)精選企業(yè)COACH世界課程提綱?破冰類游戲(5個(gè))?暖場游戲(5個(gè))?溝通游戲(6個(gè))?團(tuán)隊(duì)游戲(6個(gè))?戶外游戲(3個(gè))?領(lǐng)導(dǎo)力游戲(4個(gè))企業(yè)COACH世界研討安排時(shí)間安排?9:00-
2025-01-11 20:24
【摘要】企業(yè)培訓(xùn)師的培訓(xùn)企業(yè)培訓(xùn)師之——培訓(xùn)師全局概覽1、—培訓(xùn)師全局概覽培訓(xùn)師的理念識(shí)別培訓(xùn)師的角色認(rèn)知培訓(xùn)師的核心業(yè)務(wù)流程培訓(xùn)師的素質(zhì)與特征1分鐘演練及心得討論培訓(xùn)師的理念識(shí)別——對(duì)培訓(xùn)的認(rèn)識(shí)培訓(xùn)與
2024-10-19 10:15