酒泉供排水公司加班管理制度-免費(fèi)閱讀
【正文】 本表一式三份，一份部門(mén)留存，一份報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)備案，一份報(bào)財(cái)務(wù)審計(jì)科結(jié)算。 （五）在監(jiān)督檢查過(guò)程中，如發(fā)現(xiàn)加班人員、頻次、時(shí)間安排不合理或調(diào)休安排不合理的，公司責(zé)令有關(guān)部門(mén)限期改正，并對(duì)主要責(zé)任人予以通報(bào)批評(píng)。工齡 11~20 年 (含 20 年 )的員工每個(gè)加班工作日按 50元標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)加班補(bǔ)貼 。 3 （二）規(guī)律性加班的部門(mén)，如戶(hù)表改造、工程施工等工作確需加班的，部門(mén)負(fù)責(zé)人同樣要履行加班申請(qǐng)審批手續(xù)，可以集中報(bào)批《加班審批單》。 第二條 具備下列情形之一的，方可安排加班： （一）在正常休息時(shí)間和節(jié)假日內(nèi)工作不能間斷，必須連續(xù)運(yùn)行、工作或搶修作業(yè)的； （二）必須利用休息時(shí)間和節(jié)假日時(shí)間進(jìn)行設(shè)備、設(shè)施搶修或工程施工的； （三）啟動(dòng)供排水應(yīng)急搶險(xiǎn)處置預(yù)案，必須緊急處置各類(lèi)事 2 故的； （四）為完成公司下達(dá)的緊急任務(wù)的。 第一條 加班管理遵循以下原則： （一）效率至上原則。在非法定節(jié)假日期間員工加班后，各部門(mén)根據(jù)工作任務(wù)的松緊度，應(yīng)優(yōu)先考慮安排調(diào)休，確因工作需要無(wú)法調(diào) 休的，予以計(jì)發(fā)加班補(bǔ)貼。 第五條 本公司實(shí)行加班申請(qǐng) 審批管理。 第七條 本公司加班補(bǔ)貼按以下標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)： （一）認(rèn)定在法定節(jié)假日（元旦 1 天、春節(jié) 3 天、清明節(jié) 1天、勞動(dòng)節(jié) 1天、端午 節(jié) 1天、中秋節(jié) 1天、國(guó)慶節(jié) 3天）加班的，依據(jù)《勞動(dòng)法》規(guī)定，按照員工
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