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現(xiàn)代企業(yè)客戶關(guān)系及客情維護(hù)-免費(fèi)閱讀

  

【正文】 了解顧客反應(yīng),并提供客戶反饋感受管道格蘭興高采烈地打開(kāi)信,但往下一讀,卻發(fā)現(xiàn)這封信比其它六千九百九十九封沒(méi)有收到的回函,更令人沮喪?!?以『待客之道』善待員工◎ 倒金字塔型管理革新 客戶 第一線員工 管理者 經(jīng)營(yíng)者◎ 員工滿意度提升? 工作滿意度? 工作場(chǎng)所滿意度? 工作條件滿意度? 組織、人事滿意度? 公司形象滿意度◎ 讓全員參與,一起動(dòng)起來(lái)※流程改造與內(nèi)部顧客滿意◎整體作業(yè)流程之檢視?流程定義…集合所需的人員、程序、機(jī)器、物料,經(jīng)由必要的作業(yè)活動(dòng)來(lái)產(chǎn)生一特定的結(jié)果(產(chǎn)品或服務(wù))…是一系列的活動(dòng),其特征在于:─可衡量的投入─增加附加價(jià)值的活動(dòng)─可衡量的產(chǎn)出─可重復(fù)的過(guò)程衡量衡量衡量產(chǎn)出投入產(chǎn)出投入投入產(chǎn)出工作活動(dòng)工作活動(dòng)工作活動(dòng)?流程管理重點(diǎn)…將跨部門(mén)工作視為流程并加以管理…建立流程所有權(quán)…了解客戶需求…了解供應(yīng)者能力…各方對(duì)需求達(dá)成共識(shí)…消除對(duì)附加價(jià)值工作活動(dòng)…降低品質(zhì)成本…應(yīng)用結(jié)構(gòu)化手法進(jìn)行品質(zhì)改進(jìn)活動(dòng)…改善溝通、建立合作 ◎三種角色扮演?供應(yīng)者:…了解你的顧客…了解他的需求…回應(yīng)需求…避免發(fā)生問(wèn)題?執(zhí)行者:…計(jì)劃流程以符合需求…控制流程…改善流程?顧客…提出需求…提供回應(yīng)…了解供應(yīng)者的功能◎結(jié)構(gòu)的改變167。? 思科經(jīng)常舉行市調(diào),研究客戶對(duì)每一次上網(wǎng)的滿意程度。思科系統(tǒng)是由兩名史丹福大學(xué)的員工所創(chuàng)辦的,他們開(kāi)發(fā)并且出售網(wǎng)絡(luò)之間的產(chǎn)品給同業(yè)和其它的大學(xué)。利用一個(gè)有價(jià)格和下載速度的距陣,發(fā)現(xiàn)3Com的價(jià)值比對(duì)手高過(guò)百分之五十到六十。了解客戶需求3Com勤于訪問(wèn)公司的客戶,因而發(fā)現(xiàn),利用計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)和通勤的工作人員大量增加,這些公司的員工都是依靠高能網(wǎng)絡(luò)連接才能發(fā)揮其產(chǎn)能(取自3Com的文宣)。戰(zhàn)術(shù)篇167。    
3.不斷改進(jìn)。    2.公司所有員工都熟知公司的產(chǎn)品。    5.公司的重要干部能明確了解客戶的需求。    得分     (本類(lèi)總分25)你的百分比    ●隨時(shí)準(zhǔn)備找出并解決客戶的問(wèn)題1.傾聽(tīng)客戶的抱怨。    5.是否以客戶為念是人事升遷的重要考量。—透過(guò)有效的顧客關(guān)系管理,企業(yè)可以與顧客建立起更長(zhǎng)久的雙向關(guān)系,并獲取客戶忠誠(chéng)。由于伊麗莎白的機(jī)警,及時(shí)從房客來(lái)電取消訂餐,聽(tīng)出那份苦惱的語(yǔ)氣。這次是要取消訂餐。顧客滿意,經(jīng)營(yíng)顧客的心167。一般說(shuō)來(lái),客戶取消訂餐是很常見(jiàn)的事情,但是這一次,伊麗莎白總覺(jué)得有什么事情不太對(duì)勁。她立刻掌控全局,除了馬上撥電話到機(jī)場(chǎng),以《梅瑞特飯店集團(tuán)》的名義負(fù)擔(dān)班機(jī)延滯費(fèi)而延下班機(jī)之外,同時(shí)還召來(lái)服務(wù)生,幫這位女房客整理行李,請(qǐng)門(mén)房召來(lái)出租車(chē),直奔機(jī)場(chǎng)?!?yàn)殚L(zhǎng)期忠誠(chéng)顧客將使客戶更容易挽留、每年或每次買(mǎi)得更多,愿意買(mǎi)更高價(jià)位商品、降低企業(yè)服務(wù)新顧客成本及滿意顧客因而愿意介紹新顧客。    6.我們公司完全以品質(zhì)至上。    2.定期要求客戶評(píng)鑒公司的表現(xiàn)。    6.公司內(nèi)部對(duì)公司的真正客戶是誰(shuí)有共識(shí)。    3.在第一線接觸客戶的員工都得到足夠的資 源和支援。    
4.有系統(tǒng)的減少研發(fā)和生產(chǎn)間的循環(huán)周期。※ 服務(wù)品質(zhì)模式的探討缺口五缺口三缺口二缺口一行銷(xiāo)者客 戶對(duì)客戶的溝通管理者對(duì)消費(fèi)者期望認(rèn)知認(rèn)知轉(zhuǎn)換成品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)的傳送(接觸前/後)認(rèn)知的服務(wù)期望的服務(wù)過(guò)去經(jīng)驗(yàn)口碑相傳個(gè)人需求缺口四◎ 各缺口的探討— 缺口一:客戶期望的了解— 缺口二:建立正確完善的服務(wù)品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)— 缺口三:確定服務(wù)績(jī)效品質(zhì)符合標(biāo)準(zhǔn)— 缺口四:確定符合對(duì)客戶承諾— 缺口五:認(rèn)知服務(wù)與期望之間差距◎ 具體作法建議— 策略性觀念— 高階主管對(duì)服務(wù)品質(zhì)承諾— 高標(biāo)準(zhǔn)設(shè)立— 監(jiān)督服務(wù)績(jī)效系統(tǒng)建立— 客戶抱怨處理系統(tǒng)建立— 員工滿意內(nèi)部系統(tǒng)建立※ 傾聽(tīng)客戶的聲音(缺口一)◎ 焦點(diǎn)團(tuán)體和客戶錄像◎ 主管親訪客戶◎ 員工拜訪客戶◎ 問(wèn)卷(含競(jìng)爭(zhēng)性商品和服務(wù))◎ 售后評(píng)估◎ 第一線員工傾聽(tīng)和溝通◎ 申訴錄像◎ 客戶會(huì)議※ 客戶滿意指標(biāo)建立與測(cè)量(缺口二)◎ 何謂CSI(客戶滿意度)◎ 衡量項(xiàng)目選擇、評(píng)估與定案◎ 衡量尺度考量◎ 活用CS調(diào)查結(jié)果? CSI的可視化… 雷達(dá)圖… 長(zhǎng)條圖… 直線圖? 調(diào)查資料統(tǒng)計(jì)與分析… 整理/分析/加工… 重點(diǎn)明示… 擬定改善重點(diǎn)※ 掃除爭(zhēng)取客戶的障礙(缺口三)◎ 步驟一:搜集信息… 產(chǎn)品或服務(wù)的末端客戶… 在公司內(nèi)制造問(wèn)題的內(nèi)部客戶 ◎ 步驟二:客戶滿意指標(biāo)建立(CSI)… 硬性指標(biāo)… 軟性指標(biāo) ◎ 步驟三:分析現(xiàn)行程序(流程)◎ 步驟四:設(shè)計(jì)改良程序◎ 步驟五:標(biāo)準(zhǔn)化建立… 標(biāo)準(zhǔn)化目的… 評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)的四個(gè)角度 ◎ 步驟六:管理制度配合 167。3Com還發(fā)現(xiàn)不同的遠(yuǎn)距人員有不同的需求;時(shí)常從事商務(wù)旅行的人需要交互式的電子郵件、行銷(xiāo)和技術(shù)上的數(shù)據(jù)庫(kù),還有特別的支持;在家里工作和下班后兼差的人需要與他們?cè)谵k公室工作時(shí)一樣的環(huán)境,也就是幾乎是所有的局部網(wǎng)絡(luò)資源。取得科技以制造具有競(jìng)爭(zhēng)力的獨(dú)特產(chǎn)品3Com產(chǎn)品在獨(dú)立測(cè)試時(shí)的優(yōu)異表現(xiàn),是根據(jù)其選擇的正確科技。思科對(duì)于客戶的意見(jiàn)永遠(yuǎn)是非常的注重,而且有一點(diǎn)與其它同業(yè)不同,是思科從來(lái)不覺(jué)得他們比客戶知道得多。? 直到最近以前,思科讓客戶可以直接透過(guò)電子郵件與其產(chǎn)品經(jīng)理溝通。質(zhì)問(wèn)流程或作業(yè)中所有相關(guān)部分u 任務(wù)的附加價(jià)值?(對(duì)全部流程而言)u 任務(wù)是必須的嗎?u 工作是重做的嗎?u 這任務(wù)是重復(fù)的嗎?u 誰(shuí)接受任務(wù)的產(chǎn)出——他們用它嗎?u 在其它地方可能執(zhí)行這個(gè)任務(wù)嗎?u 可以執(zhí)行的更有效率嗎?u 可以執(zhí)行的更有效果嗎? 【思考時(shí)間】確認(rèn)顧客練習(xí)1. 流程名稱: 2. 誰(shuí)是我們的顧客?(誰(shuí)接受、使用我們這個(gè)流程的產(chǎn)出?)
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