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行政管理學(自考資料)-免費閱讀

2025-05-12 02:04 上一頁面

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【正文】 4行政中的法制意識?答:(1)相關數(shù)字表明在行政管理中存在行政意識法制化的缺失。P2706.聯(lián)系實際,分析提高我國行政效率的途徑和方法。在決策過程中,設計方案也是一個非常重要的程序,應該花較多時間去進行這項工作,盡可能設計出質量高的方案,只有有了高質量的決策方案,決策的正確性才有可能;(3)。所以,從以上幾個方面就可以看出行政權力的作用范圍是有限的。P6111.簡述行政咨詢的基本功能?P17712.簡要談談研究行政效率的意義?P37313.簡述行政協(xié)調的原則?P21514.行政管理有哪些特點?P215.編制管理的基本方法有哪些?P7216.簡述信息的基本特征。13.行政改革的原則?答:(1);(2)堅持依法行政改革;(3)注重專家咨詢與改革方案的論證。3.研究行政職能的意義?答:(1)研究行政職能對于合理的確定行政活動的方向和重點有著重要意義;(2)研究行政職能對于行政組織建設有著重要意義;(3)研究行政職能對于行政管理過程的科學化有著重要意義;(4)研究行政職能對促進行政效率和效能的提高有著重要意義。2行政執(zhí)行:指具有行政權的行政機關和社會組織,貫徹、落實決策機關發(fā)出的決策指令,以實現(xiàn)決策目標的活動和過程。1行政法治:指行政機關及其工作人員管理國家公共事務的行政權力必須依據(jù)法律而獲取與行使,不得恣意妄為的一種公共行政的普遍原則和社會控制方式。就是將行政機關中所有的職位按其業(yè)務工作性質、責任范圍、隸屬關系以及每種職位業(yè)務工作的繁簡難易程度、責任輕重及所需人員的資格條件等因素,予以分門別類,確定名稱,評定等級,制定規(guī)范的全部程序。行政文化:是行政管理實踐的精神成果,是在特定文化環(huán)境中形成的,直接反映行政活動與行政關系的各種心理現(xiàn)象、道德現(xiàn)象和精神活動狀態(tài)。6.行政決策:是行政機關或行政管理者在管理政府內部行政事務或公共行政事務過程中,為促進社會公共利益的實現(xiàn),依法運用行政權力作出決定的過程。 )41.現(xiàn)代咨詢活動有如下特征(服務性、獨立性、多元性、智能性 )29.國際自然環(huán)境的現(xiàn)狀的(污染和破壞情況令人擔憂、動植物資源銳減、危及人類的生存與發(fā)展)30.以現(xiàn)代管理功能看,每級政府內部都由以下部門組成(決策部門、執(zhí)行部門、咨詢部門、信息部門、監(jiān)督部門、人員因素、環(huán)境因素 )16.行政決策咨詢系統(tǒng)又稱為(思想庫、智囊團、腦庫)17.行政溝通按溝通客體可分為(思想溝通、情報溝通、心理溝通、政治信息溝通)18.我國行政監(jiān)察機關具有的直接處分權是(警告、記過、記大過行政職權法定化 、行政機構法定化、說服式協(xié)調方式、建議式協(xié)調方式 、緊急協(xié)調方式工資制度 考核制度行政信息16.行政發(fā)展的外部動力:。8.行政組織設計的影響因素:(1)(2)行政組織的技術特征(3)兩者的匹配性。二.多選題。J行政效率問題)85.把國家權分為立法權,執(zhí)行權和對外權的西方思想家是(洛克執(zhí)行權)80.大多數(shù)成功的領導者共同采用的領導方式是(韋伯)6行政管理支配權即(68.行政發(fā)展的主要目的是提升行政能力。電子政務的核心內容是政務。53.。45.行政決策,行政執(zhí)行和行政監(jiān)督是行政管理過程的基本內容或基本階段。37.我國行政組織的結構體系就是直線——職能結構。30.我國公務員的工資制度是實行職級工資制。檔案局等。14.行政組織賴以確立的根本依據(jù)是行政職能。制裁和合法性四個方面。6.里格斯的行政生態(tài)理論和卡斯特等人的權變理論。一.單選題1.威爾遜發(fā)表的《行政研究》一文成為行政管理學的創(chuàng)始人。7.11.行政權力的公共性是行政權力合法性的基礎。15.在西方,第1個階段稱弱勢政府,第2個階段稱強勢政府,第3個階段稱有限政府16.改革開發(fā)以前我們國家政府稱為“全能政府”或“超強勢政府”。23.政治類行政管理機構包括人事,國家安全,檢察,司法,民族事務,國防和外交。職級工資主要包括職務工資,級別工資、基礎工資和工齡工資四部分。38.我國行政機關實行的是行政首長負責制。46.理性決策模式也叫科學決策模式。54.專門監(jiān)督包括對人事管理的行政監(jiān)察和對財務管理的審計監(jiān)督。61.行政管理規(guī)范的約束對象是各種行政權力,也就是各種行政行為。69.希臘模式?jīng)Q定了行政發(fā)展必然以行政合法性和制度化作為改革與發(fā)展的當務之急。行政權 )7行政管理過程的首要職能是(計劃職能)86.對信息的使用,不會便信息量減少和受到任何損失相反還會增加信息的價值,是指信息具有()94.行政改革首選遇到的制約因素是(W高斯1.。9.行政領導的特點:。17.研究和學習行政管理學的方法:。國內政策 、冷處理協(xié)調方式、行政程序法定化財務行政、科學技術因素7.行政執(zhí)行:是指行政管理機構在其權力和范圍內依法實施行政方案以實現(xiàn)行政決策目標的過程。行政管理學:行政管理學是研究國家行政機關及其官員依法管理國家事務、社會事務和機關內部事務的過程中進行的計劃、組織、指揮、協(xié)調和控制街道各項管理活動。它包括橫向分類和縱向分類兩方面內容。2行政管理:指國家行政機關及其官員在管理國家事務、社會事務和機關內部事務的過程中進行的計劃、組織、指揮、協(xié)調和控制等各項管理活動。4.行政編制管理的特點和內容?答:特點:(1)集中程度高;(2)綜合性強;(3)它是一種經(jīng)常性和長期性的工作,編制管理就不能停止。 14。P23217.同西方國家公務員制度相比較,我國公務制度具有哪些特點?P10618.簡述行政決策的重要地位。決策方案的比較、評估與選擇過程即是一個科學化的過程,也是一個民主化的過程;(4)決策方案的實施。闡述改革開放以來,我國行政改革的進程及其基本經(jīng)驗。(2)法制化要求建立于依法行(3)主體是否具有法制意識是文化的前提。3.在管理中,管理方法的使用?答:(答題步驟)(1)水電站建設問題,分析,認為水電站建設中使用了經(jīng)濟方法進行的管理;(2)對經(jīng)濟方法做簡單的介紹;(3)對經(jīng)濟方法實質性分析,依靠經(jīng)濟站穩(wěn),通過物質利益的調節(jié),來調動人的積極性;(4)案例中所涉及可當事人的經(jīng)濟利益;(5)在電站設計中如果采用其它方法就會損害當事人的利益,難以調動大家的積極性,達不到行政管理的目標。P3595.闡明我國加強行政監(jiān)督的途徑。有以下幾個程序:(1)信息的收集和處理,要做出正確的決策,首先必須進行情報(信息)活動,以得到比較全面的和準確的信息;(2)決策方案的設計。屬于社會成員私人
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