【摘要】新員工入職培訓第一篇:新員工入職培訓新員工入職培訓的基本框架企業(yè)對新進人員培訓的內(nèi)容主要有:一、介紹企業(yè)的經(jīng)營歷史、宗旨、規(guī)模和發(fā)展前景,激勵員工積極工作,為企業(yè)的繁榮作貢獻;二、介紹公司的規(guī)章制度和崗位職責,三、介紹企業(yè)內(nèi)部的組織結(jié)構(gòu)、權(quán)力系統(tǒng),各部門之間的服務(wù)協(xié)調(diào)及流程。
2025-04-17 09:45
【摘要】餐廳新員工入職培訓一、培訓管理條例為加強酒店新員工職前培訓工作的管理,確保職前培訓工作能由始至終的開展,從而提高新員工的培訓質(zhì)量和培訓效果,特制定以下管理條例:1、入職培訓的基本要求:·新員工在上崗之前應對酒店和行業(yè)有全面地了解,熟悉酒店的規(guī)章制度,建立基本的服務(wù)意識,在工作中能為客人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)?!みM出酒店要走員工通道,需要時使用員工洗手間。不準使用
2025-06-23 04:45
【摘要】深圳市今日標準精密機器有限公司TODAYStandardPrecisionMachineToolCo.,Ltd.得分:管理規(guī)章筆試題總分100分---------《考勤管理制度》、《保密制度》、《獎懲制度》、《會議管理制度》1、今日標準的精神是:認真、正確、嚴格、
2025-03-25 03:18
【摘要】新員工入職培訓手冊雷柏科技人力資源部印制目錄一、歡迎辭 1二、課堂紀律 3三、日程安排 4四、公司介紹 5五、企業(yè)文化 11六、人力資源管理制度 12七、獎懲規(guī)定 17八、親屬回避制度 21九、薪酬保密制度 27十、差旅費報銷規(guī)定 32十一、員工借款管理辦法 36十二、信息管理制
2025-06-29 01:33
【摘要】員工入職培訓內(nèi)容及指導標準為加強新入職員工的管理,使其盡快熟悉公司的各項規(guī)章制度、工作流程和工作職責,熟練掌握和使用本職工作的設(shè)備和辦公設(shè)施,達到各崗位工作標準,滿足公司對人才的要求。行政部根據(jù)公司的實際情況編制了新員工入職培訓內(nèi)容及指導標準。一、到職前培訓(行政部負責)到職后第一天:1、到行政部報到,進行新員工入職須知培訓;主要內(nèi)容:2、致新員工歡
2025-04-01 23:48
【摘要】餐飲部新員工入職培訓手冊 一餐廳儀表儀容 二餐廳服務(wù)禮貌用語 三端托服務(wù)規(guī)范 四口布折花規(guī)范 五餐廳擺臺規(guī)范 六斟酒服務(wù)規(guī)范 七上菜、分菜服務(wù)規(guī)范 八訂餐服務(wù)規(guī)范 九迎賓服務(wù)規(guī)范 十送客服務(wù)規(guī)范 十一中餐零點服務(wù)規(guī)范 十二中餐宴會服務(wù)規(guī)范 十三西餐早餐服務(wù)規(guī)范 十四西餐午晚餐服務(wù)規(guī)范
2025-07-27 02:18
【摘要】?禮儀是人類社會發(fā)展中形成的一種文化現(xiàn)象,是在語言和行為方面約定俗成,是要求每個設(shè)備成員共同遵守的語言行為規(guī)范和準則,也是當今時代人們進行各種社會交往和為人處世的重要手段和準則?講究道德、遵守禮儀,是一個國家、一個民族興旺發(fā)達、文明進步的標志;是衡量一個人文化素質(zhì)、道德水準高低的重要標準。?在人類社會已經(jīng)進入高度文明的時代,我們已經(jīng)不提倡不修邊幅
2025-03-10 10:03
【摘要】1新員工培訓方案一、培訓目的1、本方案屬于新員工入職制度之一,在于幫助新進員工快速溶入公司企業(yè)文化,樹立統(tǒng)一的企業(yè)價值觀念,行為模式,了解鹽湖集團和化工公司概況、相關(guān)規(guī)章制度、組織結(jié)構(gòu),培養(yǎng)良好的工作心態(tài),職業(yè)素質(zhì)。2、讓新員工熟悉崗位職責,工藝流程、崗位操作規(guī)程、化工
2025-05-10 09:36
【摘要】2011年5月目錄一、新員工培訓目的二、新員工培訓程序三、新員工培訓時間及內(nèi)容四、新員工培訓資料五、新員工培訓所需填寫表格一、新員工培訓目的1、讓新員工了解公司歷史、政策、企業(yè)文化,使其更快適
2025-05-31 22:27
【摘要】散發(fā)人性道德光輝沉淀人類管理智慧分享中人網(wǎng)·共建中人網(wǎng)撰寫人/職務(wù):劉怡蕾/招聘協(xié)調(diào)員批準人/職務(wù):李嵐君/人力資源經(jīng)理侯建東/工廠總監(jiān)簽名:簽名:生效日期:本程序負責人:人力資源經(jīng)理/招聘協(xié)調(diào)員本程序使用人:全體正式員工
2025-10-12 20:28
【摘要】新員工入職培訓規(guī)范(附表格)一、入職培訓的目的:1.使新員工在入職前對公司有一個全方位的了解,認識并認同公司的事業(yè)及企業(yè)文化,堅定自己的職業(yè)選擇,理解并接受公司的共同語言和行為規(guī)范;2.使新員工明確自己的崗位職責、工作任務(wù)和工作目標,掌握工作要領(lǐng)、工作程序和工作方法,盡快進入崗位角色。3.幫助新員工適應工作群體和規(guī)范;鼓勵新員工形成積極的態(tài)度。二、培訓對象:公
2025-04-12 06:56
【摘要】新員工入職培訓內(nèi)容一、酒店發(fā)展史旅游和商務(wù)活動自古有之,飯店、餐館也就應運而生了,其發(fā)展過程經(jīng)歷了古代客棧時期、大飯店時期、商業(yè)飯店時期等階段,期間幾經(jīng)起落。二戰(zhàn)以后,歐美各地隨著經(jīng)濟形式和旅游業(yè)的不斷發(fā)
2025-04-06 03:36
【摘要】新員工入職培訓流程行政人資部2011年5月目錄一、新員工培訓目的二、新員工培訓程序三、新員工培訓時間及內(nèi)容四、新員工培訓資料五、新員工培訓所需填寫表格
2025-04-07 23:11
2025-04-02 00:26
2025-08-11 00:42