福興車業(yè)公司安全生產(chǎn)管理制度-免費閱讀
【正文】 安全生產(chǎn)值班制度 為強化安全管理，確保公司安全生產(chǎn)不出問題，遇突發(fā)事件能 及時上報處理，不使事態(tài)擴大，特制定此管理制度： 值班時間為全天 24 小時，采取兩班制（包括夜間和節(jié)假日）； 值班時值班人員要按時到崗，如遇特殊情況不能到崗的，必須向上級領(lǐng)導(dǎo)請假批準后方可與他人調(diào)換班次； 值班人員需要做好交接班工作，值班人負責(zé)值班期間的各項工作，保證公司的各項安全； 值班人員要做好各項工作的記錄工作，以便交接班后不會誤事，如遇突發(fā)事件必須及時上報并及時解決，不使事態(tài)擴大； 對于工作期間未履行工作職責(zé)、玩忽職守而出現(xiàn)問題的，公司將根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分。安全作業(yè)票證是企業(yè)安全基礎(chǔ)工作的重要組成部分，是職工在檢修、 維修作業(yè)過程中程序化、標準化的具體體現(xiàn)。 對企業(yè)安全管理和安全生產(chǎn)做出貢獻，以及對防止或搶救搶救事故 有功的單位和個人，企業(yè)應(yīng)予以表彰、獎勵。 凡因工負傷者，從發(fā)生事故受傷之日起，若一個月以后，由輕傷轉(zhuǎn)為重傷，或由重傷轉(zhuǎn)為死亡，則不再按重傷，死亡事故上報。 根據(jù)實際生產(chǎn)中存在的問題，及時召開安全生產(chǎn)臨時會議，解決有關(guān)問題。 離開特種作業(yè)崗位達 6 個月以上的特種作業(yè)人員，重 新進行實際操作考核，經(jīng)確認合格后方可上崗作業(yè)。 獎罰辦法 安全生產(chǎn)的考核工作與員工的月度工資掛鉤，每月的 25 日 為幫安全生產(chǎn)考核日，各專業(yè)考核工作 人員，將填報《檢查報表》匯總后報廠考核領(lǐng)導(dǎo)小組進行安全生產(chǎn)業(yè)務(wù)考核，結(jié)果將予公布。特殊情況下采取現(xiàn)場 培訓(xùn)。 要對全體職工進行遵守各種安全生產(chǎn)制度和嚴格執(zhí)行操作規(guī)程的教育，作到不違章指揮，不違章操作，不違反勞動紀律和不傷害自己，不妨害別人和不被別人傷害。即（ 1）懂得本崗位的火災(zāi)危害性。 各級檢查人員都應(yīng)將檢查出的隱患和整改情況分別建立安全檢查和隱患整改臺帳，對重大隱患及整改情況報安全技術(shù)部門匯總存檔。 （ 4）綜合檢查分為廠、車間、班組三級，分別由主管廠長、車間主任、班組長組織有關(guān)科室、車間以及班組人員進行以查思想、查領(lǐng)導(dǎo)、查紀律、查制度、查隱患為中心內(nèi)容的檢查。 （ 3）安全檢查必須有具體計劃、明確的目的、要求、內(nèi)容，制訂《安全檢查表》。 必須建立防坊用品和器具的領(lǐng)用登記卡制度，并根據(jù)有關(guān)規(guī)定制訂發(fā)放標準。 勞動者在生產(chǎn)過程中為 免遭或減輕事故傷害和職業(yè)危害的個人穿（佩）戴的用品（如防塵、毒、噪音、高溫、強光、靜電、電擊、墜落等），稱為安全防護用品，均屬加強管理的范圍。 生產(chǎn)車間內(nèi)加強通風(fēng)。 企業(yè)內(nèi)部設(shè)置的固定式消防設(shè)施要設(shè)專人管理、并制定操作規(guī)程和管理制度、定期進行試運轉(zhuǎn)。 對檢查發(fā)同的安全事故隱患必須立即整改，采取切實可行的安全措施，防止事故的發(fā)生 根據(jù)重大危險源安全事故應(yīng)急預(yù)案的要求進行定期演練，并根據(jù)演練情況對安全事故應(yīng)急預(yù)案進行隨時調(diào)整。 要害崗位施工、檢修時必須編制嚴密的安全防范措施，并到保衛(wèi)、安全部門備案。 保證設(shè)備維修經(jīng)費的及時撮和?？顚Ｓ?。倒班生產(chǎn)人員要嚴格執(zhí)行交接班檢查制度，并認真作好交接班記錄。發(fā)現(xiàn)問 題及時反饋，并作好檢查記錄。做到層 層把關(guān)，堵塞漏洞。 安全生產(chǎn)投入保障制度 為確保安全資金的投入和有效實施，保障安全生產(chǎn)的順利進行特制定本管理制度。 建立健全以安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心的安全規(guī)章制度。 各級領(lǐng)導(dǎo)在各項工作中要把安全生產(chǎn)工作放在第一位，實行安全管理第一領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。 投入計劃由安全生產(chǎn)辦公室擬定，組長審核。組織有關(guān)技術(shù)人員對電氣設(shè)備及壓力容器、易燃易爆重點危險部位進行檢查。 組長在每次生產(chǎn)前要進行安全檢查。 認真執(zhí)行操作規(guī)程，杜絕聲音操作。 編制要害崗位毒物周知卡和重大事故應(yīng)急救援預(yù)案，并定期組織有關(guān)單位、人員演習(xí)，提高處置突發(fā)事故的能力。 將可能發(fā)生事故的應(yīng)急措施告知相鄰單位和人員。 對所有易燃、易爆物品和可能產(chǎn)生火災(zāi)、爆炸危險的生產(chǎn)、儲運、銷售、使用過程及其相關(guān)的設(shè)備，進行嚴格管理。 新職工入廠后，應(yīng)進行健康檢查，要妥善安排好職業(yè)禁忌癥和過敏癥患者的工作。 做好職業(yè)病防治工作，健全生產(chǎn)車間員工職業(yè)病防治檔案 ，不斷完善職業(yè)病防治能力和自我保護意識，不斷提高公司廠區(qū)職業(yè)病防治管理工作水平。 （三）防護器具選用與保管 必須根據(jù)作業(yè)性質(zhì)和現(xiàn)場條件（如空氣中氧含量、毒物種類、濃度等）、勞動強度，正確選擇符合安全衛(wèi)生標準的防護用品和器具。 凡在作業(yè)過程中佩戴和使用的保護人體安全的用品和器具，均由安全技術(shù)部門負責(zé)管理。 （ 2）專業(yè)檢查分別由各專業(yè)部門的主管領(lǐng)導(dǎo)組織本系統(tǒng)人員進行，每年至少進行二次。 對嚴重威脅安全生產(chǎn)的隱患項目，應(yīng)下達《隱患整改通知書》，其內(nèi)容有：隱患內(nèi)容、整改意見和整改期限，由主管安全的廠長簽署后發(fā)出，隱患所在部門負責(zé)人簽收后按期實施整改。 電氣管理員：主要負責(zé)人化工設(shè)備的用電氣、防雷、特種設(shè)備安全保護裝置及臨時用電的安全檢查考核工作。（ 3）會報火警。 重要崗位操作人員的安全教育的操作技能培訓(xùn)。 設(shè)備檢查：是否認真執(zhí)行機械設(shè)備、機
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