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[工作總結(jié)]第十三章班主任工作-免費閱讀

2025-05-08 02:18 上一頁面

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【正文】 在日記中,不僅要記載情況和結(jié)果,而且要記載對情況的分析和對問題解決的辦法、措施,并注意總結(jié)教育規(guī)律。并為制訂下一學(xué)期工作計劃做好準(zhǔn)備。具體計劃可以按月或周為階段。對“多血質(zhì)”的學(xué)生批評時,可采用警告式的。有效的操行評定,應(yīng)注意以下三個方面:首先,班主任是在學(xué)生自我總結(jié)的基礎(chǔ)上,廣泛征求科任教師、班級干部和小組學(xué)生的意見,然后親手寫出評語。(五)爭取家庭、社會有關(guān)方面的配合,統(tǒng)一學(xué)校教育、家庭教育和社會教育的影響家庭和社會對學(xué)生的影響是廣泛、深刻而持久的,它們直接關(guān)系著學(xué)生的健康成長。然后根據(jù)他們的特長和愛好,讓他們參加課外學(xué)習(xí)小組或科學(xué)技術(shù)小組。,分析原因,有的放矢后進生是各種各樣的,后進的表現(xiàn)和程度,形成的原因和問題的癥結(jié),各自的脾氣個性和思想狀況等都不相同。因此,班主任一定要正確對待后進生,并以高度的責(zé)任心幫助教育他們,對他們傾注更多的關(guān)心和熱愛。他們的學(xué)習(xí)成績、狀況也都有不同。學(xué)習(xí)差一點的同學(xué)也要徹底把“差生”二字忘掉。(三)做好個別學(xué)生的教育工作個別教育同集體教育是相輔而行的。 首先,班主任是班干部的堅強后盾。班主任不僅要指導(dǎo)他們事前擬定講話提綱,準(zhǔn)備好講話內(nèi)容,還要經(jīng)常訓(xùn)練他們的膽量和演說的技巧。 對班干部在政治思想上嚴格要求。 D要做好新、老班干部交接工作。 第一任班干部做得好壞,不僅影響后來幾任班干部的工作,而且還關(guān)系到班集體形成的進程。這種方法為每個學(xué)生當(dāng)班干部提供了機會,讓每個學(xué)生都得到鍛煉。 其三,評判要公平。約330元或660元人民幣。因此,每個人都得有勇氣向社會推薦自己,有勇氣向別人介紹自己,你的價值才能被別人發(fā)現(xiàn),被社會承認,并及時服務(wù)于社會。 第三、責(zé)任心強,敢于創(chuàng)新。例如讓學(xué)生在班會上各作自我介紹。因此,班級教育管理者要充分利用新穎活潑的班級活動形式,培養(yǎng)學(xué)生的共同情趣和愛好,促進班級文化氛圍的形成和發(fā)展,從而增強班集體的影響力。 另外,經(jīng)常在班級中開展科技小制作、小發(fā)明的競賽活動,讓學(xué)生在輕松愉快的活動中學(xué)到知識,掌握技能,開發(fā)智力。 例如,在班級中開展讀書活動是培養(yǎng)學(xué)生共同情趣和愛好的好方法之一。積極的班級文化氛圍為“差班”的轉(zhuǎn)化起到了重要作用。 班委會集體改編的《咱初二(1)班的人》,就成了班級學(xué)生每天不離口的班歌:“咱初二(1)班的人,就是不一樣,團結(jié)友愛、刻苦學(xué)習(xí)、體魄健壯。而前任班主任對此只是嚴厲的批評,嚴格管理,一味的不準(zhǔn)他們這樣,不準(zhǔn)他們那樣。以正確的輿論導(dǎo)向感召學(xué)生 ,是指班級里占優(yōu)勢和為多數(shù)人贊同的議論和意見。它僅是按一定教學(xué)管理要求編排起來的學(xué)生群體。 著名教育家蘇霍姍林斯基說過“教育,這首先就是關(guān)懷備致地,深思熟慮地,小心翼翼地去觸及年輕的心靈。當(dāng)時我也沒有說什么,他倆拾起書包隨我一同回校趕上了第二堂課。了解和研究學(xué)生有三個階段:第一,調(diào)查了解階段。所以,我氣不過,將曉陽的字典塞進她的書包,別人一定說是她偷的。三年級以后,班里開展“做合格小公民”活動以來,師生共同幫助她,近一年的時間沒有發(fā)生“偷東西”的現(xiàn)象。這些材料往往是班主任經(jīng)常了解和研究班集體的材料,是做統(tǒng)計、分析和綜合工作的資料。教育觀察要有目的、有計劃地進行。學(xué)生的一般情況和家庭情況;學(xué)生的政治思想和道德品質(zhì);學(xué)生的學(xué)習(xí)情況和智力、能力發(fā)展的情況;學(xué)生的身體健康情況和學(xué)生的性格特點。班主任認為每一個學(xué)生都是最棒的,但是他們更愛集體,每個人都為集體獲得榮譽而驕傲。墻報,刊物,黑板報和專欄利用團隊和班會活動,左右輿論的發(fā)展。 搭擂臺 把權(quán)力和責(zé)任下放給學(xué)生干部,同時在利用班干服務(wù)班級的同時關(guān)注班干的個人成長,使其成為學(xué)習(xí)和工作兩頭硬的人。剛開始做班主任的時候,每天忙得不亦樂乎,但效果并不理想,這樣做班主任的效率是不是太低了。這不僅是學(xué)習(xí)的小組,還是勞動的小組,紀(jì)律的小組,各類活動的小組。⑤秋冬之際,白天逐漸縮短,要杜絕上午第一節(jié)課出現(xiàn)遲到現(xiàn)象(特殊情況例外)。滁州市南譙區(qū)沙河中學(xué)高一(2)班班主任余熙海老師學(xué)習(xí)無錫的經(jīng)驗,把班級計劃中一年建設(shè)班集體的目標(biāo)任務(wù)讓學(xué)生畫了一幅畫,畫面上畫著一顆蘋果樹,樹干上寫著一年內(nèi)建成班集體,樹枝上掛著15個蘋果,每只都分別寫上一個要求,這就是一年建成班集體的15條要求,其中6只已經(jīng)涂上黃色,說明已經(jīng)做到了。其次要制定實施計劃,建立規(guī)章制度,以保證奮斗目標(biāo)的實施。只有適合學(xué)生的需要、興趣和愿望,才會有廣泛的群眾基礎(chǔ),才會有實現(xiàn)的可能性;否則就難以為全班學(xué)生,至少是大多數(shù)學(xué)生的認同,因而也就難以調(diào)動學(xué)生實現(xiàn)目標(biāo)的主動性和積極性。它應(yīng)該是國家培養(yǎng)人才的目標(biāo)和學(xué)校教育目標(biāo)在班集體建設(shè)中的正確反映。智力培養(yǎng)方面:具有正確的學(xué)習(xí)態(tài)度、科學(xué)的學(xué)習(xí)方法、良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,形成求實、探索、團結(jié)、進取的學(xué)風(fēng),成為智能型的人才。班主任這時開始逐漸的把自己在班級的自主開展活動的階段三、培養(yǎng)班集體的方法(一)確定集體的奮斗目標(biāo)。孫老師就是這樣,要求同學(xué)們做到的,自己絕對以身做則。1993年1月的一天早晨,孫維剛在路上幫助扶起一位馱著魚缸摔倒的小販,到校時,比他們班早10分鐘到校的約定晚了5分鐘。孫維剛當(dāng)教師35年,從未間斷過當(dāng)班主任。這些任務(wù)是非常沉重的,沒有良好的素質(zhì)是不能勝任工作的,作為班主任應(yīng)與時俱進不斷地提高個人的政治覺悟、業(yè)務(wù)水平和工作 能力;加強自身的品德修養(yǎng)、文化修養(yǎng)和教育理論修養(yǎng);要熱愛學(xué)生、實事求是,以身作則,言行一致。4.指導(dǎo)學(xué)生的課外活動班主任要積極與科任老師、共青團、少先隊和校外機構(gòu)取得聯(lián)系,指導(dǎo)學(xué)生開展有意義的豐富多彩的課外活動,促進學(xué)生身心健康發(fā)展。班主任地位:班主任在學(xué)校教育中具有特殊的地位,這主要從四個方面得到體現(xiàn)∶首先,班主任是班集體的教育者、組織者和指導(dǎo)者;其次,班主任是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)者實施教育、教學(xué)工作計劃的得力助手和骨干力量;班主任是任課教師的紐帶;班主任是溝通學(xué)校、教廷與社會的橋梁。特殊情況是,其一,囚犯要剃光頭,以防滋事和自殺;其二,出家人要光頭,為的是要受戒;其三,有的影視演員要剃光頭,是角色的要求。笑聲吵聲漸漸消失了。班主任工作是非常講究策略的,這需要智慧和愛心請看教例:1991年4月6日,這是我最緊張的一天。23雙眼睛出神得凝視著我。以上諸方面情況說明,剃光頭也是一部分人生活的需要。二、班主任的工作任務(wù)(一)工作的依據(jù):教育部門對學(xué)生的要求,學(xué)校的統(tǒng)一部署,學(xué)生身心各方面的需求(二)負責(zé)的主要方面:1.對學(xué)生進行思想品德教育。5.指導(dǎo)班委會和本班的團隊工作團隊組織是學(xué)習(xí)班集體的核心,班委會是班主任得力助手,他們是對全班同學(xué)進行思想品德教育的學(xué)生組織。以自己的人格魅力征服學(xué)生。即使1990年5月發(fā)現(xiàn)膀胱癌后到1992年12月痊愈的兩年間亦是如此,那兩年,孫維剛7次手術(shù)兩次住院,但仍當(dāng)著兩個班的班主任。 怎么辦?孫維剛原可以說明原因,但他沒這樣做。1992年1月,孫維剛的4名學(xué)生代表北京參加第七屆中國數(shù)學(xué)奧林匹克競賽,住在中國農(nóng)科院。班集體的形成和鞏固是以共同奮斗目標(biāo)為前提的;正確的奮斗目標(biāo)是維系師生為之奮斗的共同紐帶,是班集體前進的動力。(3)近期目標(biāo) 可以理解為每階段教育所要達到的目的。(2)激勵性 班級奮斗目標(biāo),是激勵學(xué)生為之奮斗的動員令,它在書面表達上應(yīng)該鮮明具體、生動感人、催人奮進。3.確立班級奮斗目標(biāo)的方法確立班級奮斗目標(biāo)的方法堪稱多種多樣。再次要培養(yǎng)骨干,樹立榜樣、注意以典型引路。這就是形象的班級中期目標(biāo)樹。需要多少時間才能達到上述要求呢?經(jīng)全班同學(xué)討論,認為只要大家共同努力用2-3個星期的時間,是完全可以達到要求的。(3)關(guān)于懲罰:教育家魏書生老師把懲罰確立了三種模式,根據(jù)學(xué)生犯錯誤的程度,依次可分為唱歌,做一件好事,寫說明書。難道做班主任一定要做到鞠躬盡瘁、死而后已?問題的癥結(jié)就在于沒有很好的培養(yǎng)一支高效率的班干部隊伍。 巧補臺 補臺要分為明補和暗補,明補就是教師能夠以身作則、起表率作用;暗補就是根據(jù)班干自身的工作中的缺點進行經(jīng)驗上補償和工作技術(shù)上的指導(dǎo)。許多有經(jīng)驗的優(yōu)秀班主任把以上正確輿論的形成概括為以下的幾個方面,它們是: (1)講明道理 (2)樹立榜樣 (3)嚴格要求 (4)反復(fù)實踐 培養(yǎng)良好的班風(fēng)班風(fēng)是指班集體成員在言論上、行為上和情緒上所具有的共同風(fēng)格。班主任和同學(xué)們一起關(guān)注班集體的比賽,在籃球場上,只要有302班參加的比賽,就有302班的全體同學(xué)的加油;在合唱比賽上,同學(xué)們一次一次認真地排練,為的就是爭取那寶貴的集體榮譽;在每年的會操、隊列比賽大家都會刻苦訓(xùn)練、斗志昂揚的參加比賽;在運動會上那些精彩的沖刺,無不體現(xiàn)出集體的力量。還要了解和研究班集體,其內(nèi)容包括骨干力量和積極分子的情況;優(yōu)秀生、后進生人數(shù)多少;團、隊組織在班級中的作用,班級的集體輿論和班風(fēng)情況;當(dāng)前學(xué)生的各科成績和體質(zhì)的總情況及當(dāng)前班集體中的主要優(yōu)點和存在的問題是什么。班主任要將觀察的材料認真分析,分類排隊,找到有針對性的措施。d.調(diào)查訪問調(diào)查訪問也是了解學(xué)生的方法,其對象包括學(xué)生家長、任課教師、原班主任、學(xué)生干部、要好的同事、鄰居、校外經(jīng)常接觸和交往的人?!敖裉煸趺戳?”我安慰了曉陽,要他冷靜冷靜,暫時不要直接找李冬冬,等我調(diào)查調(diào)查再說。還涂掉了曉陽的名字,別人更加相信。要采用多種方法,全面系統(tǒng)、深入細致、實事求是地調(diào)查了解,但重要的是要關(guān)心、熱愛、尊重學(xué)生、深入到學(xué)生當(dāng)中去,與學(xué)生打成一片,和學(xué)生交知心朋友。事后我與這兩個學(xué)生談心,分析了后果及影響。在這里誰有細心和耐心,誰就能獲得成功。 班集體是在固定班級的基礎(chǔ)上,在班級教育管理者的教育和引導(dǎo)下,通過師生共同努力后,形成具有一個領(lǐng)導(dǎo)核心、統(tǒng)一的教育目標(biāo)和嚴密的組織紀(jì)律,并富有高度的凝聚力和教育影響力的集合體,是班級發(fā)展到高級階段的表現(xiàn)形式。 正確的輿論可以產(chǎn)生感召力,形成濃厚的班級文化氛圍。這樣就會造成學(xué)生形成逆反心理:凡是老師說的他們就不聽,凡是老師要求的他們就不做。咱初二(1)班的人,有啥不一樣,自從離開小學(xué),學(xué)習(xí)就更緊張。 通過活動培養(yǎng)學(xué)生的共同情趣和愛好?,F(xiàn)在的學(xué)生課外閱讀興趣廣泛,但缺乏正確的導(dǎo)向,往往是興致所至,在不知不覺中受了不健康的書報雜志的影響,而又沒有抵制能力。這樣的活動堅持開展下去,必然會使全班學(xué)生逐步形成共同的情趣和愛好。選拔班干部要充分體現(xiàn)學(xué)生的主體性學(xué)生的主體性,是指學(xué)生作為主體參入學(xué)校教育管理過程所發(fā)揮的主觀能動性。介紹自己的性格特長以及優(yōu)缺點。這樣的學(xué)生獨立性強,對班級工作敢抓敢管,在學(xué)生中有一定的威信。學(xué)校、班級是促進學(xué)生社會化的重要場所,面對激烈競爭的社會,班級教育管理者應(yīng)把培養(yǎng)學(xué)生競爭能力放在重要的位置上,鼓勵學(xué)生勇敢地向別人、向集體介紹自己,推薦自己。其三,社會出現(xiàn)代寫競爭發(fā)言稿的專門結(jié)構(gòu)。大家對參加自薦的同學(xué)要一視同仁,從集體利益出發(fā),從發(fā)揮個人特長出發(fā),選出最合適的人選。學(xué)生的可塑性很強,都有潛在的管理能力。因此,要引導(dǎo)學(xué)生選出班級中最優(yōu)秀、最有能力的同學(xué)擔(dān)任第一學(xué)期的班干部。 原任班干部要認
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